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| 部署・役職名 | 施工計画:マンション |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【募集の背景】 ・当社はマンションを中心に様々な事業をこれまで展開してきました。今後はマンション以外の超高層、ビル、ホテル等のS造一般物件(非住宅)についても受注を拡げ、事業拡大を進めています。 ・一般物件は市街地であったり周囲の既存建物への配慮や、解体や地下工事を必要とするものも多く、そのような知見や経験のある方を募集します。 【業務内容】 〇施工計画策定、概算コスト見積をメインとした受注支援業務をご担当いただきます。 具体的には ・物件の建築費について、同社独自の概算システムで算出されない特殊要因(仮説・山留・インフラ・揚重機の費用、地盤改良・造成擁壁費用、新築に付随する解体工事・既存杭・土壌対策等)のコストや工期を組み立てていただきます。 ・営業部門と建設部門の間に入り、プロジェクトの川上からスピード感をもって対応していきます。 ※業務内容の変更の範囲は、会社内でのすべての業務となります。 【会社、仕事の特徴・魅力】 ・施工管理の経験を活かしたい方が活躍できる職場です! ・大規模マンション(200戸以上、10階以上)、大規模施設(商業施設、ホテル、物流倉庫等)の建設に携わることができます。また、都市開発、再開発等の大型プロジェクトに参画するチャンスもあります。 ・配属現場の多くが一都三県エリア内の為、転勤も少なく働きやすい職場環境です。 |
| 労働条件 |
【勤務時間】 ・8:30~17:00(所定労働時間7.5時間、休憩60分) ※一部フレックスタイム制 ・時間外勤務: あり(月平均 40時間以内) 【制度・福利厚生】 ・社会保険完備 ・定年65歳、再雇用制度 ・企業年金基金 ・ライフプラン融資制度 ・財形貯蓄制度、積立貯蓄制度 ・従業員持株会 ・直営保養所:蓼科リゾート・南紀白浜リゾート ・施設:独身寮(年齢制限有)、診療所、体育館 ・育児関連制度(育児休業制度、育児に伴う短時間勤務、在宅勤務制度、こども休暇) ・介護休業制度 ・結婚祝金、出産祝金 ・遺児育英年金制度 ・年休積立制度 ・ベネフィットステーション他 【休日・休暇】 ・完全週休2日制(土・日)、祝日 ・夏季休暇、年末・年始休暇 ・年次有給休暇 (半日、時間単位取得可)※連続一斉取得制度有 ・特別休暇(慶弔休暇、配偶者出産休暇、看護休暇、介護休暇 等) ・年間休日120日 【手当) 通勤手当(全額支給)、時間外・休日出勤手当、勤務地手当、現場手当 他 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 【MUST】〇新築案件における、下記のいずれかの経験をお持ちの方 ・解体や地下工事を含む所長としての新築施工管理業務経験がある方 ・施工計画立案業務のご経験が10年以上~20年程度ある方 【歓迎(WANT)】 【WANT】・下記の資格のいずれかを保有する方 1級建築施工管理技士、一級建築士、1級土木施工管理技士 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/08/18 |
| 求人番号 | 9639381 |
採用企業情報

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- 会社規模501-5000人
この求人の取り扱い担当者
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- 金融 コンサルティング IT・インターネット
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