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| 部署・役職名 | 広報担当（業界トップクラス/大手鉄骨系ハウスメーカー） |
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| 仕事内容 |
コーポレート広報担当として、ニュースリリースの企画・作成、メディア対応、報道向けイベント運営などを幅広くご担当いただきます。 各事業部門と連携しながら、適切なタイミングで情報発信を行い、企業ブランドや事業価値を社外へ発信するポジションです。将来的には同社の広報機能を担う中核人材としての活躍を期待しています。 ■具体的には・・ ◎ニュースリリース業務 ・事業部門へのヒアリング・オリエンテーション実施 ・ニュースリリースの企画・作成・校閲・公開対応 ・公開後のメディア対応 ・社内報記事の作成および社内向け情報発信 ◎報道向けイベント企画・運営 ・記者発表会や説明会等の企画立案 ・開催に向けた進行管理および当日運営 ・メディアフォローアップ対応 ◎メディアリレーション ・報道関係者からの問い合わせ対応 ・取材・撮影対応および社内調整 ・記事内容確認などの広報対応業務 ◎リスク広報 ・リスク案件発生時の広報対応支援 ・レピュテーションリスク低減に向けた対応業務 【ポジションの魅力】 ◎住宅・不動産だけでなく、多様な事業領域の広報に携わり、企業価値向上に直接貢献できます ◎ベテラン社員によるOJTのもとで経験を積みながら、将来的に広報部門の中核人材を目指せます ◎ニュースリリース、メディア対応、イベント運営、危機管理広報まで幅広い広報業務を経験できます 【企業の魅力】 ◎人を尊重する文化と、安心して挑戦できる組織風土 役職ではなく「○○さん」と呼び合う文化が浸透しており、年齢や役職に関係なく意見を発信しやすい環境です。上司や同僚との距離も近く、困った時には自然と助け合う風土が根付いているため、中途入社者も馴染みやすい組織です。チームで成果を創出する考え方が浸透しており、相談や提案がしやすい心理的安全性の高い職場環境があります。 ◎大手企業の安定基盤と、一人ひとりに与えられる大きな裁量 東証プライム上場グループの安定した経営基盤を持ちながら、現場には大きな裁量が与えられています。トップダウンではなく、自ら考え行動しながら仕事を進める風土があり、事業や組織づくりにも主体的に関わることができます。 ◎高い定着率が示す、長期的なキャリア形成のしやすさ 直近10年間のキャリア入社社員定着率は95％以上。充実した福利厚生や働きやすい制度だけでなく、人を大切にする企業文化が根付いており、多くの社員が長期的に活躍しています。 |
| 労働条件 |
■年収：800万円 ～ 1,300万円 ■勤務時間：フレックスタイム制（実働 8時間00分） ■休日：完全週休2日制（土日祝、年間休日121日） ■福利厚生：各種社会保険完備、交通費全額支給、退職金制度、持家手当、研修制度、資格取得支援制度（受講料は一部会社負担）、財形制度、社員持株制度、福祉共済会制度、借上社宅制度、年金制度、育児短時間勤務制度、キッズサポート制度（お子様が小学6年生になるまで時短可）、保養所等 ※詳細は面談（電話/Web/対面）でお伝えします |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・事業会社またはPR会社等における対外広報業務経験（2年以上）・以下いずれかの経験をお持ちの方 －ニュースリリースのヒアリング～作成経験 －ニュースリリースの校閲・推敲経験 －メディア向けイベントの企画・運営経験 ・大卒以上 【歓迎（WANT）】 ・PRプランナー資格（補・準・PRプランナー）・トップメッセージ作成経験 ・IR業務経験 ・英語を使用した業務経験 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/08/17 |
| 求人番号 | 9637633 |
採用企業情報
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- 金融 不動産 建設
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