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《東京 目黒》海外の顧客インサイト調査を推進し、海外家電販社の事業に貢献【PC 海外事業本部 海外の顧客インサイト調査】
年収：
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採用企業案件
パナソニック株式会社
| 部署・役職名 | 《東京 目黒》海外の顧客インサイト調査を推進し、海外家電販社の事業に貢献【PC 海外事業本部 海外の顧客インサイト調査】 |
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■職務内容 ●CXマーケティングセンターのミッション ・お客様をよりよく理解し、最高のユーザー体験を共感のストーリーとしてお届けする ・パナソニックファンを増やし、繋がり続けていく ●インサイト課のミッション 生活者のインサイトを抽出し、“感性価値“の創造につなげる「価値創造型調査」を推進することで、マーケットオリエンテッドな強いマーケティング実行に貢献 ●募集背景 インサイト課は、26年度の全社目標達成に向け、あらゆる事業活動の土台となる「顧客理解」をリードする組織です。 顧客の価値観や行動変化を的確に捉え、事業やブランドの意思決定に反映していく重要性がこれまで以上に高まる中、当課の活動領域は拡大しています。 こうした背景を踏まえ、顧客理解を全社に浸透・進化させる体制を強化するため、新たにメンバーを募集します。 ●担当業務と役割 インサイト課は、事業部と連携しながら顧客理解を起点としたリサーチを設計・推進し、得られた知見をインサイトとして整理・提案する役割を担っています。 調査結果を単なるデータにとどめず、事業や施策に活かすための示唆へとつなげることが求められます。 ●具体的な仕事内容 事業課題やテーマの整理、目的・論点の明確化 顧客理解に向けた仮説構築 仮説検証に最適な調査手法の選定およびリサーチ設計（定性・定量） 調査の推進・進行管理 調査結果の分析および顧客インサイトの抽出 得られたインサイトをもとにした、事業・商品・マーケティング活動への示唆・提案 ●この仕事を通じて得られること インサイト課では、海外市場のお客様理解を起点に、事業の意思決定や施策に直結するインサイト創出に携わることができます。 海外を対象としたテーマ設定から提案まで一貫して関わりながら、グローバルな視点で部門横断の経験と専門性を高められる点が大きな魅力です。 ●職場の雰囲気 インサイト課は、一人ひとりが自律的に考え行動しつつ、自由闊達でフラットなコミュニケーションを重視するチームです 互いに刺激を受けながら、前向きに切磋琢磨できる職場環境が整っています。 ●キャリアパス インサイト課で培った仮説思考・課題設定力・分析力、提案力を武器に、将来的にさまざまな職種・役割へ発展可能 特定の職種に限定されず、「顧客視点を持つ人材」としてのキャリア形成 |
| 労働条件 |
■雇用形態 正社員 ■給与 月給 33.4万円 〜 48.5万円 ［年収イメージ]※これまでのご経験・能力を考慮の上、当社規程に基づき、担当職位の大きさに応じて決定 ■勤務地 東京都品川区 ■勤務時間 【勤務時間】 就業時間：始業（ 9時 00分）～終業（ 17時 30分） 休憩時間：45分 【勤務形態】 ※ノンコア・フレックスタイム制 休日：完全週休２日制（土曜日・日曜日）、祝日、メーデー（５月１日）、創業記念日（５月５日）、年末年始休暇、夏季休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、チャレンジ休暇 等 時間外労働：あり ■休日 完全週休2日制、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、節目休暇、ファミリーサポート休暇 等 年間休日（毎年126日程度）、年次有給休暇（年間25日付与、初年度のみ入社月に応じ付与） ※事業所・部署によって異なる場合があります。 ■福利厚生 【制度】持株制度、財形貯蓄制度、企業年金制度、カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）、社内製品従業員購入制度 等 【施設】独身寮、社宅・住宅費補助、保養施設、医療施設 等 ■加入保険 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険 ■受動喫煙対策 屋内禁煙（屋内や屋外に喫煙可能場所あり） ■教育制度・キャリアサポート 【国内】新入社員研修、職能（職種）別・事業場別・階層別研修、各種社外研修、ビジネスリテラシー、リベラルアーツなど無償eラーニング 等 【海外】海外留学制度、海外トレーニー制度、海外研修 等 社内公募制度、eアピール制度（社内フリーエージェント制度）、社内複業制度、社外留職制度、キャリア＆ライフデザインセミナー、ワーク＆ライフサポート勤務 等 ■試用期間 試用期間あり（3ヶ月）※本採用時と条件の変更はありません。 ■配属部門 海外事業本部 CＸマーケティングセンター ■募集者の名称 パナソニック株式会社 ■備考 業務の変更の範囲：会社の定める業務 勤務地の変更の範囲：会社の定める事業場 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・ビジネス英語、コミュニケーション能力【人柄コンピテンシー】 顧客視点を重視し、「なぜそうなるのか」を粘り強く考えられる方 事業部の課題や関心に寄り添い、対話を通じて本質的な問いを引き出せる方 調査結果を単なる情報で終わらせず、次のアクションにつなげる意識を持てる方 自ら仮説を立て、考え、主体的に業務を進めることができる方 新しい知見や手法を学ぶことに前向きで、顧客理解の高度化に意欲を持てる方 |
| アピールポイント | 日系グローバル企業 女性管理職実績あり 上場企業 従業員数1000人以上 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2026/08/18 |
| 求人番号 | 9636594 |
採用企業情報
- パナソニック株式会社
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会社概要
パナソニック株式会社
【代表者】代表取締役 社長執行役員 CEO
豊嶋 明
【資本金】5億円
【従業員数】約41,000人
（国内：約13,000人 海外：約28,000人）
【所在地】東京都品川区西五反田3丁目5-20 パナソニック目黒ビル
【事業内容】
生活家電、美容・健康家電、AVC商品、自転車など個人のお客様向け商品・サービスの開発・製造・販売。および関連デバイス、業務用映像音響システムなど法人向け商品・ソリューションの開発・製造・販売。
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※当募集はパナソニック オペレーショナルエクセレンス株式会社が採用事務局としてパナソニックグループからの委託を受け運営しております。
パナソニック オペレーショナルエクセレンス株式会社も選考に携わりますので、当社およびパナソニック オペレーショナルエクセレンス株式会社へ個人情報を提供することに同意のうえでご応募ください。
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