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| 部署・役職名 | 多様なデジタルサービスを展開する大手インターネットサービスグループでのエンジニアリーダー（デジタルコンテンツEC領域） |
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| 仕事内容 |
■業務内容 デジタルコンテンツを販売する自社ECサービスの開発組織において、アーキテクチャ設計や技術選定、開発、運用業務のプロジェクトマネジメントおよびチームマネジメントをお任せします。具体的には、他組織との仕様検討や各種調整、メンバーやチームのタスク管理、メンバーのメンタリング、チームの課題解決・プロセス改善、システム要件定義・設計・開発・コードレビューなどです。新規開発およびグロース案件では、ビジネスサイドや運営部門といった社内ステークホルダーからの要求の吸い上げ、要件定義、案件進行、リリースフォローを行い、UI/UX改善やパフォーマンス改善、ECサイトや商品管理サイトの機能追加、SEO施策などを推進します。保守・運用案件では、機能改善、障害対応、レガシーシステムのリファクタリングにより可用性・保守性を高めます。加えて既存システム改修として、長年利用されてきたレガシーな全社基盤からの脱却を目指しモノリスシステムの疎結合化を進めており、レガシーシステムの解析と新基盤への移行、サーバ・DB・ネットワークの要件定義から設計、技術選定、実装、テスト、リリース、全社基盤利用部署との連携・調整までを担当します。なお本求人は成人向けコンテンツを取り扱う可能性があります。 ■募集背景 当該サービスはデジタルコンテンツ販売において国内トップクラスの規模を持ち、現在はUI/UX改善やパフォーマンス改善を軸に既存システムのリプレイスを進めています。エンジニアが技術選定から実装、保守運用まで一貫して担う組織であり、ユーザーにとって快適なサービスを提供するためチームと共に挑戦できるエンジニアを迎えるべく募集します。 ■ポジションの魅力 多数のサービスを抱える国内有数の大規模ECプラットフォームにおいて、設計や保守改善など大規模システムに関する開発に携われます。通常のECサービス構築だけでなく、ビッグデータを元にしたレコメンドエンジン開発部門や膨大なトラフィックを支えるインフラ構築部門など様々なエンジニアと連携しながら開発できます。技術選定や開発に対してエンジニアの意見を尊重する文化があり、設計から保守運用までチームメンバーと共に自発的な開発が可能です。 ■会社・事業の魅力 多様なデジタルサービスを展開する大手インターネットサービスグループです。当該事業全体で2チーム、20名程度の体制で開発を行い、プロジェクトオーナーとの開発業務を中心に、営業・企画職・運営部門やプラットフォーム部門のエンジニアとも連携します。開発言語はPHP・JavaScript等、フレームワークはLaravelやReact等、DBはMySQL、CIはJenkins・CircleCI、サーバはApache・nginxを利用しています。 |
| 労働条件 |
■勤務地 東京都 ■リモートワーク制度 リモート勤務可。所属部署の判断によりオフィスへ出勤いただくことがあります。 ■勤務時間／フレックス制度、ほか 雇用形態は正社員（試用期間3ヶ月）です。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・PHP、Java、C＃、Rubyの言語を用いたWebアプリケーション開発経験・パフォーマンス、セキュリティを意識した開発 ・プロジェクトマネジメント経験（開発プロセスや規模は問いません） ・エンジニアチームのリーダー経験（人数は問いません） 【歓迎（WANT）】 ・エンジニア組織の文化作りの経験・レガシーシステムのリプレイス経験 ・サーバサイドミドルウェアの知識（Apacheなど） ・AWSやGCPなどの利用経験 ・Dockerの知識 ・大規模システムを改善したいという意欲のある方 ・ビジネスを成長させるために技術を活かしたい方 ・チームメンバーと共に成長したい方 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/08/19 |
| 求人番号 | 9636350 |
採用企業情報
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- 会社規模非公開
この求人の取り扱い担当者
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会社名は会員のみ表示されます
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- コンサルティング IT・インターネット
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- KICK ZA ISSUE株式会社（SmartHRグループ）HRコンサルティング事業部のマネージャーとして、デジタルマーケティング・PdM・PMM・事業開発・DX・PM・UI/UXデザイナー・コミュニケーションデザイナーのハイクラス転職支援を専門にご支援させていただいております。
- (2026/06/30)
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