転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料)が必要です
| 部署・役職名 | 《大阪・和歌山》円筒リチウムイオン電池の品質評価・データ解析【PEC モビリティエナジー事業部】 |
|---|---|
| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
■職務内容 ●品質保証部のミッション 地球規模での脱炭素化の進展やAIの普及により、モビリティおよびデータインフラの電動化・高度化が急速に進んでいます。こうした中で、電動化のキーとなるリチウムイオン電池は高い性能や安全性・信頼性が求められています。パナソニックエナジーはこれらの社会インフラを支える電池の開発・製造を通じて持続可能な社会の実現に貢献することを使命としており、品質保証部はその中核として製品の安全性・信頼性を担保し、顧客価値を最大化する「品質」を提供する役割を担っています。 ●顧客品質変革課のミッション 自社工場と連携しながら、製品の品質評価・製品審査を通じて製品の安全性・信頼性の確保と継続的な品質改善を推進します。 完成品の品質評価結果をもとに様々なビッグデータと連動したデータ解析による予兆・傾向管理を行い、製造工程・設計・材料などの源流にフィードバックを行うことで、品質を未然に作り込む仕組みを構築することがミッションです。 ●募集背景 世界的な脱炭素化の流れにより自動車の電動化は引き続き拡大しています。加えて生成AIの普及に伴い、データセンター向け蓄電システムの需要も急速に拡大しています。パナソニックエナジーは車載電池とデータセンター向け蓄電池の両領域を成長の柱とし、事業規模を拡大しています。 このような事業環境の中で、電池に求められる品質要件はますます高度化しており、単なる検査による品質保証ではなく設計・製造プロセスを含めた「源流管理型」の品質保証への変革が求められています。また、製品安全・信頼性に関する法規制や顧客要求も強化されており、品質保証の役割はますます重要性を増しています。従来の枠にとらわれない新たな品質保証の仕組みや評価手法を構築し新しい価値を創出していくために、多様なスキル・経験を持った人財を募集します。 ●担当業務と役割 車載向けおよびデータセンター向け円筒リチウムイオン電池に関するデータ解析やデータ活用システム構築を担当いただきます。 主な業務は、「製品の予兆・傾向管理やシミュレーションを目的としたデータ解析」になります。 〇データ解析 ・生産品の評価により得られたデータやものづくり、材料データ等のビッグデータを活用したデータ解析の実行 ・データと統計的手法に基づいたデータドリブンの実践 ・既存/開発商品の評価データ活用による、性能安定化に向けた改善点の抽出と改善活動の推進 ●具体的な仕事内容 品質評価対象は、国内製造拠点である「住之江工場」「貝塚工場」「和歌山工場」における車載用およびデータセンター向け円筒電池です。 具体的には以下の業務を担当いただきます。 ・試験データの解析を通じた品質課題の特定および改善施策の立案・推進 ・ビッグデータ解析による予兆・傾向管理の実践と未然防止の推進 ・データを効果的に活用するためのシステム構築やBIツールを使用したデータ活用基盤の構築 ●この仕事を通じて得られること 車載・データセンター向けという高信頼性領域における品質評価スキルを習得でき、電池の品質評価データに加え、製造・設計データも含めた大規模データ解析経験を積むことができます。 統計解析(回帰分析、異常検知など)やデータサイエンスの実務スキルを向上でき、PythonやBIツール等を活用したデータ活用・DX推進スキルを習得できます。 また、品質課題の「事象把握」から「原因特定」「予兆検知」まで一貫して関与でき、データに基づいた意思決定文化の醸成に貢献できます。 ●職場の雰囲気 ・データ分析・品質・製造など多様なバックグラウンドを持つメンバーが連携するチームです ・課題に対して仮説を立て、データで検証するサイクルを重視しています ・新しい分析手法やツール導入に対して積極的にチャレンジできる風土があります ・現場(製造・設計)との距離が近く、データ結果を実務に反映しやすい環境です ●キャリアパス 初期配属では品質評価データの集計・分析業務を担当し、業務理解と分析スキルを習得いただきます。 将来的には、品質課題の抽出・予兆検知モデル構築など高度な分析業務を リードする役割を担っていただき、データ活用基盤の構築や、部門横断のDX推進リーダーとして活躍するキャリアパスがあります。 品質領域にとどまらず、製造・設計領域へのデータ活用展開など、幅広いキャリア形成も可能です。 |
| 労働条件 |
■雇用形態 正社員 ■給与 月給 25.5万円 〜 46万円 [年収イメージ]※これまでのご経験・能力を考慮の上、当社規程に基づき、担当職位の大きさに応じて決定 ■勤務地 大阪府大阪市住之江区 ■勤務時間 8時30分から17時 フレックスタイム制度(標準労働時間/1日7時間45分) リモートワーク:可 海外出張: 基本的になし ■休日 完全週休2日制、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、節目休暇、ファミリーサポート休暇、養育両立支援休暇、産前産後休暇、公事休暇、転勤休暇 等 年間休日(毎年127日程度)、年次有給休暇(年間25日付与、初年度のみ入社月に応じ付与) ■福利厚生 【制度】持株制度、財形貯蓄制度、企業年金制度、カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度)、社内製品従業員購入制度 等 【施設】独身寮、社宅・住宅費補助、保養施設、医療施設(健康管理室) 等 ■加入保険 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険 ■受動喫煙対策 屋内禁煙(屋外喫煙可能場所あり) ■教育制度・キャリアサポート 【国内】新入社員研修、職能(職種)別・事業場別・階層別研修、各種社外研修、ビジネスリテラシー、リベラルアーツなど無償eラーニング、技術・モノづくりアカデミー 等 【海外】海外留学制度、海外トレーニー制度、海外研修 等eチャレンジ制度(社内公募制度)、eアピール制度(社内フリーエージェント制度)、社内複業制度、キャリア&ライフデザインセミナー、ワーク&ライフサポート勤務、キャリア入社者オンボーディング(ウェルカムセレモニー、電池に関する基礎講座、経営基本方針ディスカッション、工場見学、森の会議など)、1on1 meeting、育児休業、出生時育児休業(有休)、介護休業、チャイルドプラン休業、キャリア開発サポート休業、パートナー海外同行休職、ミドルシニア・パートナーシップ・プログラム(特別定年延長制度) 等 ※eチャレンジ制度、eアピール制度、社内複業制度は事業会社内に限らず、パナソニックグループが受入対象となる制度です ■試用期間 試用期間あり(3ヶ月) ※適用される役割等級によって異なる場合があります ■配属部門 モビリティエナジー事業部 品質保証部 ■募集者の名称 パナソニック エナジー株式会社 ■備考 業務の変更の範囲:会社の定める業務 勤務地の変更の範囲:会社の定める事業場 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ・当社の経営理念(ミッション、ビジョン、ウィル)を理解し共鳴頂ける方【歓迎(WANT)】 ・化学、素材、電子部品、自動車など、製品問わず、データアナリストとして業務の経験がある方・データ分析や統計の知識および業務経験のある方(ITリテラシー、excel マクロ / Access / Python など) 【人柄コンピテンシー】 ・データから課題を発見し、仮説立案・検証ができる論理的思考力をお持ちの方 ・数値や事実に基づいて意思決定を行うことに価値を感じる方 ・関係部門と連携しながらデータ活用を推進できるコミュニケーション力をお持ちの方 ・新しい分析手法やツールの習得に意欲的な方 ・課題解決に向けて粘り強く分析をやり切る姿勢をお持ちの方 |
| アピールポイント | 日系グローバル企業 女性管理職実績あり 上場企業 従業員数1000人以上 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2026/08/18 |
| 求人番号 | 9634505 |
採用企業情報
- パナソニック エナジー株式会社
-
会社概要
パナソニック エナジー株式会社
【設立年月日】2022年4月1日
※パナソニックグループ事業会社制(持ち株会社制)移行により設立
【代表者】 只信 一生
【資本金】2,529億円(パナソニックグループ)
【売上高】9,718億円(2022年度)
【従業員数】約19,000人(グルーバル連結)
【所在地】大阪府守口市松下町1番1号
【事業内容】一次電池(乾電池、リチウム一次電池)、車載用円筒形リチウムイオン電池、
リチウム二次電池、蓄電モジュール、ニッケル水素電池等の開発・製造・販売
---------------------
※当募集はパナソニック オペレーショナルエクセレンス株式会社が採用事務局としてパナソニックグループからの委託を受け運営しております。
パナソニック オペレーショナルエクセレンス株式会社も選考に携わりますので、当社およびパナソニック オペレーショナルエクセレンス株式会社へ個人情報を提供することに同意のうえでご応募ください。
転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料)が必要です