転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です
| 部署・役職名 | 世界4大会計事務所（Big4）グループのコンサルティングファームで活躍する、受嘱審査・捺印審査業務担当者を募集！グローバル水準のリスク管理と英語力を活かし、同社の持続的成長を支えるコアメンバーへ |
|---|---|
| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
同社における品質・リスク管理を担うQRM部門の受嘱審査・捺印審査チームにて、コンサルティング業務における取引先審査や契約・統制にかかわるリスク確認・統制審査を行います。 コンサルティングサービスの提供に伴う多様なリスクを未然に防ぎ、同社の確固たるビジネス基盤を構築・維持する重要なポジションです。 グローバル共通のリスク評価システムを用いて信用調査や与信審査を実施するほか、コンサルタントチームがスムーズに業務を進められるよう手続き面での相談対応や支援を行います。 同部門では、将来的なキャリアとして本人のご意向に応じた他領域（契約審査など）への挑戦も歓迎しており、リスク管理・内部統制のプロフェッショナルとして幅広い経験を積める環境です。 ・具体案件 1. コンサルティング業務の受嘱審査および付随業務 新規コンサルティングサービスの契約（受嘱）にあたり、取引先の信用調査や与信審査、案件自体が内包する各種リスクの確認・審査を行います。また、受嘱事務手続きに関してコンサルタントチームからの質問や相談に乗り、適切な助言やサポートを提供します。 2. 捺印審査 契約書などの重要文書への捺印申請を受け付け、捺印を行うための前提条件が適切に満たされているかを多角的にチェックします。 3. 研修の企画・運営・管理 サービス受嘱手続きに関する社内研修の企画・運営を行うとともに、グローバル共通の品質管理・リスク管理に関する各種月次・年次研修の受講管理や実施管理を担当します。 4. 審査ルールの改訂に関わる検討・周知・運用 グローバルおよび国内グループにおける受嘱審査ルールの改訂情報をいち早くキャッチアップし、それに基づいた社内ルールの改訂、全社への周知、新たな運用の定着化に携わります。 |
| 労働条件 |
想定年収： マネジャー未満：年収392万円から530万円（固定残業手当20時間相当分を含む、経験や能力を考慮の上で当社規定により決定） マネジャー以上：年収730万円から 賞与：別途支給（業績賞与あり） 雇用形態：正社員 契約期間：期間の定めなし 試用期間：あり（6ヶ月） 就業時間：9:15から17:15（マネジャー未満はフレックスタイム制を適用。コアタイムは9:00から17:00のうち3時間） 休憩時間：1時間（業務に支障のない範囲で従業員の決定に委ねる） 時間外労働：あり 休日・休暇：完全週休2日制（土曜日、日曜日）、国民の祝日、年末年始休暇（12月29日から1月4日まで）、慶弔休暇、特別休暇、有給休暇（10日から20日）。年間休日120日。 ・福利厚生 社会保険：健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 各種制度：退職金制度、財形貯蓄制度、公認会計士企業年金基金、健康保険組合カフェテリアプラン、長期障害所得補償保険 ワークライフバランス支援制度： 育児と仕事の両立を強力にバックアップするための独自の支援制度を豊富に整えています。 ・ベビーシッター育児支援補助：就労のために在宅保育サービスを利用する場合、その利用料金を補助します。 ・病児保育サポート制度：普段保育園等に通っているお子様が風邪などで集団保育ができない場合に、そのお子様を一時的に預け入れられる制度をサポートします。 ・保活コンシェルジュサービス：育児休業明けのスムーズな職場復帰に向けて、専門スタッフが一人ひとりのニーズに応じた保育所情報の提供や保活のアドバイスを全面的に行います。 ・保育園費用補助制度：育児休業中に認可保育園へ預けられず、復職のためにやむを得ず認可外保育園に預ける場合の保育料の一部を補助します。 受動喫煙防止措置：屋内原則禁煙 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 社会人経験3年以上ワークフロー申請等に対する受付、審査、照会対応の経験（複数申請に対するマルチタスク処理能力） ビジネスレベルの英語力（読み・書き、および英語ネイティブとの円滑なコミュニケーションが可能なレベル） 【歓迎（WANT）】 監査法人、監査法人系コンサルティングファーム、その他コンサルティング業界での業務経験営業案件、自社プロジェクト等に対する案件審査業務の経験 事務管理、事務企画等の経験（申請内容不備に対する検知、統制、再発防止の経験） リスク管理業務の経験 法務関連業務の経験 IT関連業務の経験 以下のような人物像を求めています。 繁忙な状況下であっても、粛々と正確かつ誠実に事務処理を遂行できる方 ルール・基準に則って業務を執行し、違和感や疑問点を放置せず積極的に解決へと向かえる方 関係者との協業姿勢を第一に考え、的確かつ円滑なコミュニケーションが図れる方 市場や社会の変化に応じ、新しい業務知識や各種スキルの習得に意欲を持って主体的に取り組める方 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/08/25 |
| 求人番号 | 9631017 |
採用企業情報
- 企業名は会員のみ表示されます
- 会社規模5001人以上
この求人の取り扱い担当者
-
- ヘッドハンターの氏名は会員のみ表示されます
会社名は会員のみ表示されます
-
- コンサルティング IT・インターネット
-
転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です