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| 部署・役職名 | 【オープンポジション】国内最多クラスのSAP実績/DXを牽引するコンサルタント |
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| 仕事内容 |
【概要】 クライアントが抱える経営課題やビジネス環境の変化を分析し、SAPソリューションを用いて課題解決を推進していただきます。ただSAPを活用するだけでなく、クライアントがあるべき姿を検討する段階から参入し、戦略立案、要件定義、導入フェーズまで一貫して関与します。 日本最多のSAP有資格者を誇る当社にて、SAPコンサルタントとしてのキャリア形成を目指す方を募集いたします。 ※本ポジションはオープンポジションのため、当社にて適切なポジションを検討の上、選考を進めさせていただきます。 【入社後のアサイン想定プロジェクト例】 ◯財務・会計領域 ・グローバル経営基盤としてのERP導入による業務・システム改革(大手製造業向けグローバル展開、最新SAPソリューションによる業務標準化) ・全社業務改革・次世代デジタル基盤改革(エンタープライズアーキテクチャの構築、制度・業務プロセス・IT・データを組み合わせた全社改革) ◯サプライチェーン領域 ・グローバルSCMの構築(SAP IBPやAribaを活用したサプライチェーン計画・調達改革、日米欧でのFit to Standard推進) ・日系製造業のSCMビッグバン(スマート工場に繋がるものづくり統合基盤の刷新、サプライチェーン計画から基幹S/4HANA、MESまでのデータ連携) ◯IT領域 ・クラウドを活用したグローバル経営基盤構築(自社クラウド基盤上へのERP構築・グローバル展開、年次アップグレードの実現) ・基幹システムの運用改善およびバージョンアップ計画策定(大規模システムにおける運用保守の最適化、バージョンアップ計画の策定) |
| 労働条件 |
雇用形態: 正社員 契約期間: 期間の定めなし 試用期間: 有(原則6ヶ月)※労働条件は本採用時と同様 勤務時間: フレックスタイム制(標準労働時間8時間、休憩1時間)。管理監督者は所定労働時間の適用除外。 時間外労働: 必要に応じて有り 休日・休暇: 完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、慶弔、年次有給(初年度13日)、マタニティ、子育て支援、介護など 福利厚生: 各種社会保険完備、財形貯蓄制度、団体保険、退職金制度、企業型確定拠出年金、健康保険組合カフェテリアプラン、ワークライフバランス支援制度(育児支援、介護支援)、出産祝い金(第3子以降100万円)、資格取得支援制度 など |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 以下いずれかのご経験もしくは専門知識(資格)を有する方・SAPモジュール (FI・CO・SD・MM・LE・PP・QM・IBP・Ariba・APO・ME/MII・TM・MDG) ・SAP Basis(S/4 HANA・R/3) ・システム開発経験 ・インフラ構築経験 ・SAPコンサルタントとしてのキャリア形成を目指している方 ・クライアントの経営課題解決に貢献したい方 ・自ら考え行動ができる方 ・チャレンジを楽しめる方 ・目標達成へのコミットメントが強い方 ・周りを巻き込んで前に進められる方 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/08/24 |
| 求人番号 | 9630435 |
採用企業情報

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- 会社規模5001人以上
この求人の取り扱い担当者
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- コンサルティング IT・インターネット メーカー
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- ★YouTube出演あり(外資系ファームへの転職支援関連) ★外資転職支援サイト内で上位0.3%の成果・実績獲得 ★年間約700名様とのキャリア面談実施 ★事業責任者の立場を活かした企業とのパイプ ★元日系最大のコンサルティングファーム出身
- (2026/08/06)
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