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ERP導入プロジェクトマネージャー

年収: 800万 ~ 1000万 ?

ヘッドハンター案件

部署・役職名 ERP導入プロジェクトマネージャー
職種
業種
勤務地
仕事内容 当社のクラウド型ERPの導入プロジェクトにおいて、半年から最長2年程度に及ぶ中~大規模プロジェクトの全体統括を担うポジションです。プロジェクトマネージャーとして、要件定義から本稼働、稼働後のサポートまで、すべての工程に関与し、クライアントや社内チームと連携しながらQCD(品質・コスト・納期)を管理します。業務の中心は、プロジェクトの目的とスコープを明確にし、関係各所と協議を重ねながら、現場の課題を解決に導いていくことです。特にクライアントの経営層や各部門責任者との調整・交渉が多く発生するため、高いコミュニケーション能力と調整力が求められます。業務部門ごとの業務理解やIT知識を活かしながら、顧客に最適な運用案やソリューションを設計・提案する役割も担います。

《商品・サービス》
自社開発のクラウド型ERP

《業務内容》
■RFP回答/要件定義、運用設計におけるファシリテート、ドキュメント作成
提案段階で、RFPに対して本サービスがどこまでの対応できるのかFIT&GAPを通じて要件定義を行います。
要件定義フェーズは1~3ヶ月に渡り、ここでのスコープの設定がその後の導入プロジェクトの成否に影響します。クライアント企業の要件を適切に理解し、必要に応じて運用や追加のカスタマイズ開発、本サービス以外のソリューションも含めた提案を同時に行います。

■導入プロジェクトキックオフ(準備・ファシリテーション)
導入プロジェクトを始めるためのキックオフをお客様と実施します。
キックオフでは、両社のプロジェクト推進体制や導入の目的、今後のプロジェクトの進め方、スケジュールなどを確認します。特に導入の目的は、導入プロジェクトを推進するうえで非常に重要であり、最優先で達成すべき事項であるため、プロジェクトキックオフ時点で両社の認識を確実に合わせる必要があります。

■業務ヒアリング・現状分析に基づいた運用案整理、提案
業務をヒアリングし、運用フローをお客様と検討し決定します。
検討時は、営業部門や財務会計を管轄する経理部門、管理会計を管轄するマネジメント層から意見を収集します。各部門の意見を尊重し、導入目的に適う運用フローを適切に意思決定いただけるよう、プロジェクトを支援・運営することがコンサルタントの役目です。大型プロジェクトの場合は、スコープの変更管理を明示的に行い、クライアントプロジェクトチームとのディスカッションや交渉もプロジェクトマネージャーが担当します。

■本稼働前のテスト支援、教育・トレーニング支援
本稼働に向けて、残課題の検討、マスタの整備やお客様社内での運用説明会などを実施します。本稼働準備段階で発生した課題は、優先順位を決めて検討を行い、必要に応じて運用フローの調整を行います。

■本稼働と稼働後支援
無事本稼働を迎えることが出来た後は、問い合わせ対応や残課題の検討、月次締め処理や関連システムとの連携のサポートなどを行います。およそ3か月から6か月の稼働後支援を行いカスタマーサポートへ引継ぎを行います。

《ポジションの魅力》
・要件定義から導入、稼働後のフォローと一貫してプロジェクトに携わることができ、幅広いフェーズの経験が可能です。
・ERPは経営の根幹に関わるシステムであり、PM経験に加えてコンサルティングスキルを磨くことができます。また経営層とのやり取りの機会も多く、顧客の経営課題解決に貢献できるやりがいのあるポジションです。
・多様な業種業態、また受発注・勤怠経費・BIなど多岐にわたる機能範囲を担当することができるため、幅広い業務知識と課題解決能力が身につきます。
・ほぼ全てのプロジェクトが自社製品導入かつプライムベンダーとなるため、PMとして裁量を持ちながら主体的にプロジェクトを推進していくことができます。
・自社開発ERPのため、顧客要望を開発へFBすることで、製品開発に自身の経験や思いを反映することができます。
応募資格

【必須(MUST)】

■下記いずれかのご経験
・PM/PL
・システム導入コンサルタント
・カスタマーサクセス
・複数部署にまたがる社内システム導入のプロジェクトマネジメント
・経理、決算関連業務



【歓迎(WANT)】

■顧客との折衝、業務要件整理、ヒアリング、要件定義を主体的に行ってきたご経験
■会計知識の必要な業務コンサルタント
■経理・会計知識



【求める人物像】
■相手の立場に立って物事を考え、提案できる方
■先を見越してスケジュールを立てて管理できる方
■聞き上手で誰とでも打ち解けられる方
■コミュニケーション力が高く、人を巻き込むことができる方
リモートワーク

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

その他

「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください
更新日 2026/08/17
求人番号 9628997

採用企業情報

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