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【トヨタGr/秋田市勤務/転勤なし】ソフトウェア開発マネージャー候補◆自動車部品用組込ソフトウェア開発
年収：
応相談
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採用企業案件
株式会社ジェイテクトIT開発センター秋田
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- 資本金50百万円
- 会社規模31-100人
- ソフトウエア
| 部署・役職名 | 【トヨタGr/秋田市勤務/転勤なし】ソフトウェア開発マネージャー候補◆自動車部品用組込ソフトウェア開発 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
～U・I・Jターン歓迎！秋田で世界トップクラスの車載制御開発を牽引～ 株式会社ジェイテクト100％出資子会社／電動パワーステアリング開発／マネージャー候補／土日休み／完全週休2日制／残業月20時間程度／福利厚生充実◎ ■業務内容： 親会社である株式会社ジェイテクトが手がける、電動パワーステアリング（EPS）のソフトウェア開発をお任せします。 EPSは、自動車の「曲がる」を支える重要な制御システムです。 当社では、世界中の自動車に搭載されるEPSのコア技術開発を担っており、要求分析、設計、実装、レビュー、テスト、出荷対応まで一連の開発工程に携わっていただきます。 また、自動車の先行開発や性能評価において、モデルベース開発（MBD）を活用したバーチャルシミュレーションにも取り組んでいます。 将来的には、10～20名規模のメンバーを管理し、開発組織の運営やメンバー育成、親会社との調整を担っていただくことを期待しています。 親会社との協働関係を築きながら、課の方針推進、開発プロジェクトの進捗管理、技術課題の解決、メンバー育成などを担い、組織全体の開発力向上に貢献いただくポジションです。 ＜マネージャーの業務内容＞ ・メンバー（部下）の労務管理および育成、評価 ・開発組織の方針策定・対応案決定・体制構築・予算管理 ・親会社や部内外の調整・報告 ＜電動パワーステアリング（EPS）のソフトウェア開発業務＞ ・要求分析、仕様検討、実現方法の検討 ・機能設計、構造設計、詳細設計 ・C言語等を用いたコーディング ・コードレビュー、設計レビュー ・単体テスト、結合テスト、評価、出荷対応 ・モデルベース開発（MBD）を活用した先行開発、性能評価 ※使用言語：C言語、C#、C++等 ■募集背景： 高度運転支援システム（ADAS）や自動運転技術の進化により、ステアリング制御にはこれまで以上に高度なソフトウェア開発が求められています。 EPSに搭載されるソフトウェアのコード量は、今後数年で2～3倍に増加すると見込まれており、ソフトウェア開発の重要性はさらに高まっています。 また、顧客や車両ごとに処理すべき信号の種類や頻度が異なるため、カスタマイズ開発や関連プロジェクトも増加しています。 こうした開発需要の拡大に伴い、組織拡大中であり、将来的に開発組織を牽引いただけるマネージャー候補を募集します。 ＼＼こんな経験を活かせます／／ ・車載系、組み込み系ソフトウェア開発の実務経験 ・C言語、C#、C++などを用いた開発経験 ・チームリーダー、サブリーダーとしての進捗管理やメンバー支援の経験 ・車載ECUやADAS関連の開発経験 ・HILS、MILS、SILSを活用した開発、検証経験 ・Azure、GitLab、Eclipse、Redmine、Visual Studioなどの開発環境の使用経験 ・IoTデバイスやクラウド連携の構築経験 ・コネクテッド技術（TCU／DCM）や通信制御に関する知識 ・リファクタリングやスクリプト改善による開発効率化の経験 ■当社について： 当社は、トヨタグループ主要13社の1社である株式会社ジェイテクトの100％出資子会社です。 ジェイテクトは東証プライム上場企業であり、電動パワーステアリングをはじめとする自動車部品事業をグローバルに展開しています。 当社は、世界中の自動車で使われている電動パワーステアリングのコア技術開発を担っています。 パワーステアリング事業では、技術力・生産台数ともに世界トップクラスを誇り、世界中の自動車の安全で快適な走行を支えています。 秋田に腰を据えながら、車載・組み込みソフトウェア開発の経験を活かして、組織やプロジェクトを牽引したい方を歓迎します。 |
| 労働条件 |
契約形態：正社員 契約期間：期間の定めなし 試用期間：あり（3カ月） ※試用期間中も待遇の変更はありません 就業時間：フレックスタイム制（フルフレックス / コアタイムなし） 標準的な勤務時間帯 8:30～17:15 休憩時間 60分 残 業：あり（平均月15～20時間程度） 就業場所：秋田県秋田市内のいずれかのオフィス 【本社オフィス】 秋田県秋田市中通4-2-7 日本生命中央通ビル3F 最寄駅：JR秋田駅 【アトリオンオフィス】 秋田県秋田市中通2-3-8 秋田アトリオンビル11F 最寄駅：JR秋田駅 ※転勤なし ※在宅勤務は週1日以上可（当社規定による、手当支給あり） 休 日：完全週休2日制（土日） 年間休日121日 ※親会社稼働カレンダーに準拠（トヨタカレンダー） 休 暇：年次有給休暇 最大21日付与 （入社後は入社月に応じて4～1日付与） 長期休暇年3回（GW、夏季休暇、年末年始休暇） その他特別休暇あり（当社規定による） 給 与：想定年収 740万円～1,000万円 ※想定年収は目安であり、選考を通じて上下する可能性があります 月給 337,000円～525,000円 ※基本給として支給 ※各種手当、時間外手当は別途支給 （1）基本給 337,000円～525,000円 （2）固定残業代 なし （3）時間外労働分の割増賃金は別途支給 管理監督者は時間外手当の支給対象外 給与備考：賞与 年2回（7月・12月） ※2026年度実績：5.35カ月分 ＜モデル年収例＞ 1,000万円 / 40歳 / 課長 760万円 / 36歳 / リーダー 620万円 / 30歳 / サブリーダー 480万円 / 24歳 / メンバー ※上記モデル年収例は、月20時間分の時間外手当ほか各種手当を含みます（課長を除く） 給与改定：年1回 ※直近3年は毎年5％以上の賃上げ実績あり 通勤手当：会社規定に基づき支給 ※マイカー通勤可 ※駐車場なし（駐車場補助あり） 社会保険：健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険 受動喫煙防止措置：敷地内喫煙可能場所あり 福利厚生：短時間勤務制度（育児・介護） 家賃補助（最大７年間支給） 資格手当・資格受験費用補助 家族手当 駐車場補助 ジェイテクトグループ団体保険（各種） 従業員持株会制度 退職一時金および企業型DC（事業主拠出12,500円/月） 服装自由（オフィスカジュアル等） 無料オフィスカフェ 社内懇親会費補助 健康保険組合契約のリゾート施設利用可 あきた企業連携型奨学金返還助成制度登録（最大20万円×6年間） 教育制度：OJTほか各種教育制度あり 定 年：60歳 ※再雇用制度あり（65歳まで） ■必要に応じて記載する事項 秋田県の移住支援金対象 最大100万円＋子育て世帯加算 （条件等の制度詳細は秋田県HPをご確認ください） 業務内容の変更範囲：記載なし 就業場所の変更範囲：転勤なし |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 以下いずれかのご経験・車載、組み込み開発関連で開発経験があり、部長の右腕となり得る、開発チームのマネジメント力 （営業や販路開拓の実績は不要） ・5～7人単位のプロジェクトチームを複数もつ課を見ることができ、方針策定、人員計画、メンバー育成、プロセス改善等を包括的に推進できる方 ・プログラム開発の実務経験者（使用言語：C言語、C#、C++、Java、ASM等）および3年以上のリーダー業務や後輩の指導や教育経験 |
| アピールポイント | Uターン・Iターン歓迎 管理職・マネージャー 完全土日休み フレックスタイム |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2026/08/20 |
| 求人番号 | 9628574 |
採用企業情報
- 株式会社ジェイテクトIT開発センター秋田
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- 資本金50百万円
- 会社規模31-100人
- ソフトウエア
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会社概要
【代表者】田中 政行
【資本金】5,000万円
【従業員数】84名（2026年4月現在）
【事業内容】
電子制御機器のソフトウェア及びハードウェアの開発，設計，評価及び製造販売に関する事業
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