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| 部署・役職名 | 【設計デザイン】会員制リゾートクラブ/年休125日 |
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| 仕事内容 |
<会員制リゾートクラブ運営/設計デザインのエキスパート> ■首都圏7箇所でリゾート施設を展開する企業での設計デザイン担当。 <仕事内容> 当リゾートクラブの運営するホテルを様々な方面からデザインしていただきます。 【具体的には】 ■内外装デザイン、FFE選定(新規施設立ち上げ&リニューアル) ■ホテルで行われるイベントの空間デザイン ■ホテルの掲示物のデザイン ■ホテルのデザインをプロモーションする際のディレクション ■上記に伴うホテル担当者・外部デザイナー・設計事務所・施行会社・メーカーとの調整 ※業務内容の変更範囲:当社業務全般 <魅力> ■富裕層のお客様が多い会員制リゾートクラブのため、ラグジュアリーさや上質感を追求したデザインに挑戦できる環境です。 ■現在水面下で進んでいる新規施設立ち上げに関わることができます。 ■首都圏に7箇所のリゾート施設を展開しており、安定した経営基盤が存在(本年度で創業50周年) ■充実した福利厚生(自社リゾート施設(ホテル・ゴルフ場)を社員価格で利用可能等) ■年間休日125日と働きやすい環境 <企業概要> 当社は、首都圏7箇所にてリゾート施設を運営する会員制リゾートクラブです。 1975年の創業以来、国内有数の立地にある拘り抜いた施設において、「メンバーズオンリー」を始めとした高品質なホスピタリティを、一貫して提供し続けて参りました。 創業50年という歴史は、お客様からの「信頼」を証明する最たるものです。 設計デザインのプロフェッショナルとして、当リゾートクラブの魅力をより高めていただける方のご応募をお待ちしております。 |
| 労働条件 |
【雇用形態】 正社員 期間の定め:無 契約期間更新:無 試用期間:3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無) 【勤務地】 本社:東京都渋谷区代々木2-9-6久保ビル5F 転勤:無 最寄駅:JR山手線新宿駅徒歩5分 喫煙環境:屋内全面禁煙 ※勤務地の変更範囲:グループ施設の短期的なヘルプ対応は生じる可能性があります。 【給与】 月給制 賞与実績:年二回(7月、12月) ※業績による 通勤手当:会社規定に基づき支給 残業手当:残業時間に応じて別途支給 【就業時間】 09:00~18:00(08時間00分) 休憩:60分 残業:有 【休日・休暇】 年間125日(内訳:完全週休二日制、土曜、日曜、祝日、夏期3日) 有給休暇:入社半年経過時点10日 年末年始休暇 慶弔休暇 【福利厚生・待遇】 社会保険:雇用保険、健康保険、労災保険、厚生年金 継続雇用制度(再雇用):一部従業員利用可 退職金 社内表彰制度:年2回あり 資格取得支援制度 各種教育研修 産休・育休制度 自社施設を社員価格で利用可能 ┗ホテル:下田・日光・箱根・軽井沢・山中湖・赤倉 ゴルフ場:日光霧降・サイパン ★自社リゾートホテルの社員割引は、とてもお得に、且つ家族・友達との利用も可能なので、活用する社員が多数!旅行好きな方には最適です。 定年:60歳 再雇用:有 65歳 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ■実務経験 |
| アピールポイント | Uターン・Iターン歓迎 マネジメント業務なし 完全土日休み 月平均残業時間20時間以内 新規事業 |
| リモートワーク | 不可 |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2026/08/16 |
| 求人番号 | 9627694 |
採用企業情報
- 株式会社ジャパン・トータル・クラブ
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- 資本金363百万円
- 会社規模101-500人
- その他
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会社概要
【代表者】村上 昌貴
【資本金】3億6,300万円(2020年7月末日現在)※グループ
【従業員数】300名 ※グループ
【本社所在地】東京都渋谷区代々木2-9-6
【事業内容】リゾート開発・運営、リゾートクラブ事業
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