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| 部署・役職名 | 【開発エンジニア/テックリード候補】開発+開発環境構築+新技術検証|次世代の技術中核人材 |
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| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
将来のテックリードを目指すしている方を募集します。 今回求めているのは、「開発するだけ」のエンジニアではありません。 開発に加えて、開発環境の構築・改善、新技術の調査・検証・導入にも関心を持ち、技術領域を広げていきたい方を想定しています。 将来的には、技術選定やアーキテクチャ設計を担い、プロジェクトや組織を技術面からリードする人材へ成長していただくことを期待しています。 経験を積みながら、単に「動くシステム」ではなく、 基幹系では約3万人規模でも安心して利用できるシステムを、物流系では止まらない・スムーズに動く・現場が使いやすいシステムを技術面から実現できるエンジニアへ成長していただきます。 <仕事内容> ・Web/業務システムの設計・開発 ・Java等を用いたアプリケーション開発 ・開発環境・テスト環境等の構築・改善 ・クラウド環境の構築・運用 ・CI/CD環境の構築・改善 ・新技術・新サービスの調査、PoC、技術検証 ・新技術の実プロジェクトへの導入支援 ・コードレビュー・設計レビュー ・性能・品質・保守性等の改善 ・技術的負債の改善 ・開発効率化・自動化 ・テックリード・PM等と連携した技術課題の解決 |
| 労働条件 |
【就業場所】 大阪本社:大阪府大阪市中央区本町2-6-10 勤務地最寄駅:堺筋線/堺筋本町駅徒歩3分 御堂筋線/本町駅徒歩5分 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 【変更の範囲:会社の定める事業所】 <転勤> 当面なし <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週2日程度リモート・在宅) 【勤務時間】 <標準的な勤務時間帯> 9:00~18:00 ■平均残業時間:月19時間 <労働時間区分> フレックスタイム制 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 【雇用形態】 正社員 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中、雇用形態に変更はございません。 【給与】 月給制 昇給年1回(4月) 賞与年3回(6月・12月・4月) 【待遇・福利厚生】 残業手当、通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費全額支給 家族手当:配偶者=\56800、子供=\5000~10000 寮社宅:福利厚生その他欄に詳細記載 退職金制度:3年以上在籍の場合のみ支給(社内規程による) <定年> 65歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> 内定者研修、新入社員研修(Java研修・ビジネスマナー研修他)、グループ合同研修、2年目研修、3年目研修、4年目研修、フォローアップ研修、階層別研修など 各ステージに応じて専門研修があります。 <その他補足> ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■独身寮(会社から2キロ圏内に2000円で居住可 ※社内規定あり) ■借り入れ社宅(月額賃借料の60%で居住可 ※社内規定あり) ■育児休業制度 ■介護休業制度 ■従業員持株会 ■カフェテリアプラン ■退職金制度 ■資格取得支援 ■資格取得報奨金 ■各種インセンティブ など 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~23日(入社1年目:入社日3日・試用期間終了時7日で計10日付与) 年間休日日数125日 夏季休暇(2日)、慶弔休暇、有給休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、マタニティ休暇、特別休暇 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 【必須要件】・Web/業務システム等の設計・開発経験 ・Java等を用いたプログラミング経験 【上記2つに加え、以下5項目のうち2項目以上】 ・基本設計等の設計経験 ・Linux/サーバー等の環境構築・設定 ・AWS/Azure等のクラウド利用・構築 ・CI/CD等の開発環境構築・改善 ・Git等を利用したチーム開発 すべての経験をお持ちである必要はありません。これまでのご経験に加え、新しい技術領域を自ら学び、挑戦していきたい方を歓迎します。 【歓迎(WANT)】 <下記のいずれかの経験が2つ以上ある方歓迎>・Java/Spring Boot等による大規模システム開発 ・AWS/Azure等のクラウド設計・構築 ・Docker/Kubernetes等のコンテナ技術 ・CI/CD、DevOps ・Terraform等のIaC ・Linux ・DB設計/SQL ・API設計 ・性能改善 ・コードレビュー ・開発環境の改善・自動化 ・技術検証/PoC ・物流/SCMシステム開発 ・PL/技術リード経験 <こんな方をお待ちしています> ◆幅広い経験を積み、スキルアップしていきたい方 ◆主体的に行動しリーダーシップを発揮できる方 ◆業務を推進していく上で、他部署、上長、役員等との連携に忌憚のない方 <求める人物像> 新しい技術や開発手法に興味を持ち、指示されてから調べるのではなく、自らキャッチアップして試してみることができる方。 「新しいから使う」のではなく、実際に検証し、 本当に速いのか 安定しているのか 安全なのか 運用できるのか 現場が使いやすくなるのか まで考えられるエンジニアを求めています。 現時点ですべてを経験している必要はありません。 アプリケーション開発と開発環境構築の双方に関心を持ち、将来的には約3万人規模の基幹システムや、社会インフラを支える物流システムの技術選定・アーキテクチャを担うテックリードへ成長したい方を歓迎します。 |
| アピールポイント | 完全土日休み フレックスタイム 月平均残業時間20時間以内 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/08/17 |
| 求人番号 | 9616497 |
採用企業情報
- センコー情報システム株式会社
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- 資本金60百万円
- 会社規模101-500人
- その他
- その他
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会社概要
【設立】1977年4月1日
【代表者】戸井田 修
【資本金】6,000万円
【従業員数】229名(2025年4月1日現在)
【本社所在地】大阪府大阪市中央区本町2丁目6番10号
【その他事業所】大阪、東京、熊本、宮崎
【事業内容】
■流通情報ソリューション
■公共ソリューション
■システムソリューション
■ネットワークソリューション
■IT機器セールス
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