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【日本発グローバルファーム】製造ビジネスユニット／オープンポジション

年収： 800万～ 2500万

ヘッドハンター案件

部署・役職名	【日本発グローバルファーム】製造ビジネスユニット／オープンポジション
職種	戦略コンサルタント業務プロセスコンサルタント事業企画・事業統括
業種	コンサルティング
勤務地	東京都
仕事内容	【組織について】 ■ 当社の特徴当社は、日本発のグローバルコンサルティングファームとして、日本企業の変革を軸に成長してきました。本社を日本に置き、経営の意思決定も国内で完結するため、海外事業の状況に左右されることなく、顧客起点でスピード感のある意思決定と実行が可能な体制を有しています。また、最先端のテクノロジーアセットや資本基盤を活用しながら、戦略から実装まで一気通貫で価値提供できる点も大きな特徴です。日本を起点に世界へという意思のもと、海外展開を支援するケイパビリティ構築も常に前進しており、世界全体を視野に入れた変革支援を推進しています。加えて、「People First」の考え方のもと、人材を最も重要な資本と捉え、個々人の成長と挑戦を重視するカルチャーが根付いています。 ■ 製造ビジネスユニットの目的と姿日本の製造業は今、構造的な転換点に立っています。バリューチェーンの再編、地政学リスクによるサプライチェーンの再構築、AI・ソフトウェアドリブンの経営・事業推進等、現場力の延長線上の改善では持続的な競争優位を維持することは難しくなっています。求められているのは、単なるデジタル化ではなく、収益構造・業務・組織を含めた経営・事業そのものを再整理・再設計し、変革を共に実行することです。当社の製造ビジネスユニットは、従来型のコンサルタントビジネスモデルから脱却し、単に構想を描くだけでなく、現場・組織・システムに踏み込み、変革を実行しきるところまで責任を持つプロフェッショナル集団です。 ■ 産業構造に対峙する組織体制総合電機、半導体、素材・化学、石油・プラントエンジニアリング、自動車・モビリティのチームを構え、業界特有の課題を踏まえた変革を支援しています。また、サプライチェーン、デジタル、エネルギー転換などの横断テーマに対しては、各専門チームが有機的に連携しながら推進しています。【主なコンサルティングテーマ】・中期成長戦略 / ビジネスモデル転換・事業ポートフォリオの再編による企業価値向上・全社構造改革（コーポレート / SCM / ECM / 人事）・バリューチェーン変革とコト事業強化・AI駆動での業務 / 組織モダナイゼーション【入社後のアサイン想定】 ◯シニアマネージャー / マネージャー：特定の業界チームに軸足を置きつつ、専門性を起点にクライアントの変革をリードします。また、ユニット横断で知見を掛け合わせ、案件創出・拡張も担います。 ◯シニアコンサルタント / コンサルタント：製造ユニットの横断組織に所属し、業界を限定せず複数領域のプロジェクトに関与します。多様な変革テーマに携わりながら、製造業全体を俯瞰した視点と専門性を身につけていただきます。
労働条件	雇用形態：正社員契約期間：期間の定めなし試用期間：有（原則6ヶ月）※労働条件は本採用時と同様勤務時間：フレックスタイム制（標準労働時間8時間、休憩1時間）。管理監督者は所定労働時間の適用除外。時間外労働：必要に応じて有り休日・休暇：完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始、慶弔、年次有給（初年度13日）、マタニティ、子育て支援、介護など福利厚生：各種社会保険完備、財形貯蓄制度、団体保険、退職金制度、企業型確定拠出年金、健康保険組合カフェテリアプラン、ワークライフバランス支援制度（育児支援、介護支援）、出産祝い金（第3子以降100万円）、資格取得支援制度など
応募資格	【必須（MUST）】 ■シニアマネージャー/マネージャー下記いずれかの経験をお持ちの方（社会人経験として6年以上が目安）・総合/戦略コンサルティングファームにおいて売上責任を持ちながら、提案主導・プロジェクト実行主導をされた経験（Manager/Senior Manager相当）・大手製造業/石油元売り/エンジニアリング/SI企業における企画・改革推進リーダー経験（経営企画・事業企画・業務企画・営業企画・DX企画等） ■シニアコンサルタント/コンサルタント下記いずれかの経験をお持ちの方（社会人経験として3年以上が目安）・総合/戦略コンサルティングファームでの業務経験・製造業における企画・開発業務経験（経営企画、事業企画、営業企画、生産企画／SCM、開発・技術企画等）・AI/IoT/データ関連業務経験（DX企画・推進、データ分析等） ※ポテンシャル層については高い思考力・成長意欲を重視いたします。 ■シニアマネージャー/マネージャー・製造戦略ユニット拡大・強化を担う中核人材として、事業成長の牽引とビジネスプロデュースを担える方・製造業の変革に強い思いを有し、経営変革を構想から実装まで一気通貫してやり切る意志・覚悟のある方・当社の次世代経営幹部（P/D）候補として広範囲での活躍、組織・人材育成に貢献する意思のある方 ■シニアコンサルタント/コンサルタント・変革に向けた手足ではなく、自らが主体的に動く意思を持ち、変革を思考面・実行面から支える方・構造で考え、仮説で動き、次なる打ち手を常に考え続けられる方・成長に貪欲で、未知で新しいチャレンジを心から楽しむマインドセットの方
リモートワーク	可「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2026/08/25
求人番号	9597082

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