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M＆A・戦略投資担当（経営戦略部門／マネージャー）

年収： 1000万 ～ 1500万 ?

ヘッドハンター案件

部署・役職名 M＆A・戦略投資担当（経営戦略部門／マネージャー）
職種
業種
勤務地
仕事内容 【事業について】
暗号資産の取引サービスを提供しています。日本のデジタル資産市場が変わる速度を、自ら引き上げるフェーズにあります。

【募集の背景】
経営戦略・事業成長・財務を地続きで捉え、M＆A・出資・提携を通じて次世代金融のインフラを社会実装する担い手を募集します。取り組みは大きく4つです。制度対応を武器に変えて業界の健全な再編をリードすること。交換業の機能をプラットフォームとしてパートナー企業へ開放し、異業種との提携で市場を広げること。現実資産（RWA）をトークン化した新しいサービスを立ち上げること。テクノロジーでシナジーが見込める隣接領域へ投資・買収を進めることです。

【フェーズ】
ゼロイチの段階を経て、いまは実務フローの型化が進んだ第2フェーズにあります。用意された仕組みの上を走る人ではなく、法規制を守りながら自ら引いた道筋を業界の標準へ育てていく設計者を求めています。

【仕事の内容】
・M＆Aを含む全社の中期的な成長戦略の企画立案
・M＆Aの実行：ソーシング（対象企業の探索・選定・アプローチ）、エクセキューション（企業価値算定、デューデリジェンス、契約交渉等）
・PMI：計画の策定、プロジェクトの統括、バリューアップ施策の検討と実行

【このポジションの魅力】
・投資家やアドバイザリーの立場では届かない、意思決定の中心で事業を動かせます。
・ディールの実行だけでなく、出資先や提携先の経営に踏み込んで価値を作る仕事です。
労働条件 雇用形態は正社員、期間の定めなし。試用期間3ヶ月。フレックスタイム制（コアタイム12時〜15時、標準労働時間1日8時間）。週3日出社・週2日リモート可。年間休日121日、完全週休2日制（土日）・祝日、年末年始休暇、有給休暇（入社3ヶ月経過後に付与）、リフレッシュ休暇、産前産後・育児休業、慶弔・介護等の特別休暇。社会保険完備。賞与は業績連動型（最大年2回）、給与改定は最大年2回。通勤交通費、住宅手当（規定あり）。みなし残業40時間分を含み、超過分は別途支給。屋内禁煙。
応募資格

【必須（MUST）】

・事業会社の成長戦略実現のためのM＆A（資本業務提携やジョイントベンチャーを含む）に係る実務経験2年以上（プロフェッショナルファーム・事業会社いずれの経験でも可）
・暗号資産に対する興味と関心（個人的な取引経験なども含みます）

【歓迎（WANT）】

・投資銀行、VC、総合商社、メガベンチャーでのM＆AやPMIの経験
・コンサルティングファーム、FAS（フィナンシャル・アドバイザリー・サービス）での実務経験
・スタートアップのCFO経験
・ディールだけでなくPMIに関心があり、将来的に出資先・資本業務提携先の経営に携わりたい方

リモートワーク

可

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

屋内禁煙
更新日 2026/08/14
求人番号 9586578

採用企業情報

この求人の取り扱い担当者

  • 2.66
    ?
  • ヘッドハンターの氏名は会員のみ表示されます

  • 会社名は会員のみ表示されます

    • 東京都
    • 中央大学
  • IT・インターネット メーカー 商社
    • 大手事業会社にて経営企画・事業企画・新規事業開発・WEBマーケを経験した後、世の中の負と向き合う社会課題特化型エージェントSocial Impact Careerへ参画。 【宇宙開発・地方創生・教育/保育・貧困・ヘルスケア・エネルギー・DX・ディープテック】領域を中心にご紹介。
    • (2024/10/11)

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