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取締役と二人三脚で第2創業を担う経営戦略室|クラウドWMS実績No.1×成長市場で経営幹部メンバーへ

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採用企業案件

役員面接

採用企業

株式会社シーネット

  • 千葉県

    • 資本金100百万円
    • 会社規模101-500人
  • 設備・電気
  • インターネットサービス
  • その他
部署・役職名 取締役と二人三脚で第2創業を担う経営戦略室|クラウドWMS実績No.1×成長市場で経営幹部メンバーへ
職種
業種
勤務地
仕事内容 【事業概要】
1992年の創業以来、物流分野に特化した独立系IT企業として、システムの企画から開発・導入・運用までを自社一貫で手掛けています。
豊富な標準機能と現場に寄り添う柔軟なカスタマイズ性を強みに、営業・開発・サポートが一丸となって現場の課題解決に向き合ってきました。主力製品であるクラウド型倉庫管理システム(WMS)「ci.Himalayas」シリーズは、食品・卸・通販・3PLなど生活インフラを支える大手・中堅企業を中心に導入が進み、クラウド型WMSでは14年連続で売上シェアNo.1(デロイト トーマツ ミック経済研究所調べ)を達成しています。

▶シーネットグループとは?
「We Make Smiles-現場によりそい、未来を届けるー」というグループフィロソフィーのもと、現場の課題解決を重視しています。音声認識・画像処理・IoTといった先進技術も、現場で実際に使える形で取り入れ、実効性を重視したシステムづくりを行っています。日本国内に加え、タイや中国にも拠点を設け、グローバルな事業展開も進めています。

▶展望
国内の倉庫管理システム市場は、ECの拡大や労働力不足を背景に 、2034年までに28億2,990万米ドルに達すると予測されるなど 、年平均成長率24.97%という急成長を遂げています。特に現在は、自動搬送ロボットやAIとのシステム連携など、最先端の次世代物流システムへの投資が活発なトレンドの最前線にあります。拡大するメガトレンドを追い風に、シーネットグループでは2032年までにグループ売上高100億円・営業利益率10%以上という目標を掲げています。組織体制移行を進めている中で、変革の時を共に牽引していただける方を募集しています。

▶WMSとは?
「Warehouse Management System」の略称で「倉庫管理システム」と呼ばれます。商品の入荷、検品、保管、ピッキング、梱包、出荷、棚卸しといった物流倉庫内の在庫やロケーション管理に関する幅広い業務を効率化・正確化するためのシステムです。シーネットでは2002年からクラウド型でWMSを開発提供をしています。


【業務内容】
シーネットグループのホールディングス体制構築と、2032年3月期グループ売上高100億円目標に向けた中期経営計画の策定・実行を担っていただきます。経営陣の直下で、グループ経営の中枢機能を立ち上げから牽引するポジションです。
※抽象度の高い課題が出てくることが多く、自ら具体化し、行動していくため、下記はあくまでも業務の一例になります。

具体的には
(入社当初~)
・ホールディングス(グループ)の機能整理・体制設計の実務(現状分析、論点整理、資料化、関係者調整)
・グループ全体の縦割り解消と横ぐし連携強化の実行(グループ会社間のクロスセル推進を含む)
・事業計画の策定支援と進捗管理
・M&A・資金調達・DDに関する調査、資料作成、プロセス管理などの実務補佐

(経験・成果に応じて)
・M&A案件・資金計画への主体的な関与
・グループ経営管理体制の高度化(経営指標の設計・モニタリング体制の構築)
・担当領域の旗振り役への昇格、経営会議体での提言


年平均成長率約25%と予測される倉庫管理システム市場において、クラウド型WMSシェアNo.1のポジションを基盤に、グループとしての経営の型をつくる──事業の成長性と経営体制構築のダイナミズムを同時に味わえるフェーズです。個別業務の担当者としてではなく、経営アジェンダ全体を俯瞰する立場で、経営陣とともに意思決定に深く関わっていただきます。

【お伝えしたい事】
▶経営の中枢に最初から入るポジションです
本ポジションは経営戦略室 室長直下で、HD機能整理・M&A・中計策定というグループ経営の根幹をすべて担当領域とします。担当者として一部を切り出されるのではなく、旗振り役としての参画です。変革期における重要な役割を担っていただきます。経営戦略の経験よりもマインド重視。室長と二人三脚で走り回っていただくことを期待しています。

▶成長市場×シェアNo.1×第2創業という希少な掛け算
市場は年平均約25%成長、自社はクラウド型WMSシェアNo.1、そして会社は組織体制移行の真っ只中。「伸びる市場で、勝っている会社の、経営の型をつくる」という3条件が揃うポジションは転職市場でも稀です。

▶想定キャリアパス
経営戦略室 室長の右腕として入社初日から従事していただきます。3-5年間で経営戦略のイロハを学んでいただいたく中で、ホールディングス化の体制整理、役割整理を行った後、経営戦略室室長もしくはM&Aなどにより企業買収先でのポジションなど、多角的なキャリアパスを描けることが想定されます。
労働条件 ■雇用形態
正社員(期間の定め:無)
試用期間:有 (期間:6ヶ月)

■待遇
年収480万~800万(ご経験により要相談あり)

■就業時間
就業時間:9:00~17:15(所定労働時間:7時間30分)
休憩  :45分
残業  :月平均10~20時間程度

■休日・休暇
休日  :年間122日(完全週休二日制、土曜、日曜、祝日)
有給休暇:入社時から最大14日付与(日数は入社月により変動します)

■勤務地
本社:千葉市美浜区中瀬1-3幕張テクノガーデンB棟11階
最寄駅:JR京葉線海浜幕張駅 徒歩5分

■制度・福利厚生など
・オフィスカジュアル(チノパン、スニーカーなど)
・ハイブリッド勤務(在宅勤務は基本的に週2日までとしていますが、天候に応じて在宅勤務を推奨したり、
 従業員の家庭の事情や体調に応じて一定期間の在宅勤務を認めるなど柔軟に運用を行っています)
・時差勤務(パターン①8:00-16:15 ②8:30-16:45 ③9:30-17:45 ④10:00-18:15)
・時間単位休暇
・フリーアドレス制(全座席にディスプレイ設置、個人荷物用ロッカー完備)
・ウォーターサーバ
・コーヒー/ティーサーバ(14種類のカプセルから選択可)
・副業可(要届け出)
・退職金制度(勤続年数 満2年以上)
・IT研修サービス SEカレッジ採用
・関東ITソフトウェア健康保険組合加入
・東京湾が一望できる会議室、執務スペース、休憩スペース(晴天時は富士山が見えます)
・生産性を考慮した綺麗なオフィス(2022年に移転)
・部署長、チーム長との定期的な1on1ミーティング
応募資格

【必須(MUST)】

・以下のいずれかの経験を有する方(目安2年以上)
 ・事業会社での経営企画・事業企画・事業推進・社長室等の実務経験
 ・事業会社の営業職として一定以上の実績(社内表彰・予算達成等)を収めた経験
 ・コンサルティングファーム・金融機関での事業計画・M&A/DD関連の実務経験
・経営戦略・経営参画への明確な志向を持ち、経営体制をこれからつくり上げていくフェーズに、自ら現場に入り込み手を動かしながら挑戦したい方
・チーム・組織と熱量高く協働しながら、周囲を巻き込んで物事を前に進められる方

【歓迎(WANT)】

・経営層直下(社長室・経営企画室等)での業務経験、または経営会議体への参画経験を有する方
・事業計画策定・予算管理・M&A/DD・グループ会社管理のいずれかに関わった経験を有する方
・法人営業として顧客の経営課題に向き合った提案経験を有する方
・物流・IT業界での就業経験、または業界構造への理解を有する方
・簿記2級以上の資格を有する方

【求める人物像・ソフトスキル】
当社は創業以来の急成長を経て、グループとしての経営の型をつくり上げていく第2創業のフェーズにあります。完成された体制の中で役割をこなすのではなく、未整備な部分も含めて一緒に汗を流しながら実行していける方を求めています。
計画を立て、実行し、達成していくことに喜びを感じる方。誇張や曖昧さを好まず、率直な対話で物事を前に進められる方。そして、豊富な経営経験を現場レイヤーにも伝わる言葉で共有できる方を歓迎します。

【チームの風土】
役員・管理職レイヤーが成長への意識を強く持ち、自己利益よりも会社・社会の利益を優先して意思決定できる組織です。筋の良い提案に対しては、柔軟に変化しながら行動実行できる風土があります。
また役員、管理職陣が創業・立ち上げから活躍してきたメンバーが残っており、「現場」を大切にする文化も色濃く残っています。そのため、経営と現場の境界線が薄く、いつでも現場感を持ち、駆け回ることのできるマインドを持った人材が馴染みやすい環境にあります。
アピールポイント Uターン・Iターン歓迎 完全土日休み 月平均残業時間20時間以内
リモートワーク

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

喫煙室設置

更新日 2026/08/14
求人番号 9583441

採用企業情報

株式会社シーネット
  • 株式会社シーネット
  • 千葉県

    • 資本金100百万円
    • 会社規模101-500人
  • 設備・電気
  • インターネットサービス
  • その他
  • 会社概要

    【設立年月日】1992年1月10日
    【代表者】小野崎 伸彦
    【資本金】1億円
    【従業員数】113名(2026年時点)
    【本社所在地】千葉県千葉市美浜区中瀬1丁目3

    【事業内容】
    ■物流システム研究開発・販売業務
    ■物流システムクラウドサービス業務
    ■音声・画像認識システム研究開発・販売業務
    ■モバイル端末販売業務
    ■電気通信工事業(建設業許可番号:千葉県知事(般-28)第50701号)

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