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| 部署・役職名 | サービス業界の未来を築く！戦略策定からAI・DX推進まで、総合ファームのハブとして変革を牽引するシニアマネジャー・マネジャーを募集 |
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| 仕事内容 |
ホテル、エンターテインメント、教育などのサービス業界の各企業に対して、同社が有する豊富なコンサルティングサービスを活用したプロジェクトの獲得、推進、および管理をリードしていただきます。 デジタル活用の進展や、人手不足に伴う人件費高騰など、複雑化する課題に直面しているサービス業界のクライアントに対し、中長期的な戦略や事業計画の策定から、システム導入・刷新、デジタル技術を駆使した業務改革に至るまで、総合コンサルティングファームとしての価値を最大発揮できる案件をお任せします。クライアント企業に対するセールス戦略や提案シナリオを立案し、密なコミュニケーションを通じて案件の獲得を図りながら、同社内のハブとなって提案活動を強力に推進する役割を担っていただきます。 ・具体案件 中期経営計画、事業計画、事業戦略の立案・推進や、新規事業開発、国内・海外グループ管理や子会社再編、ガバナンス・内部監査・内部統制、ITリスクマネジメント・サイバーセキュリティなどの多角的な支援を行います。さらに、脱炭素化・人権対応・生物多様性といったサステナビリティ変革、業務改革（プロセスマイニングや生産性向上、経営管理高度化など）、組織変革、カスタマーエクスペリエンス向上、サプライチェーン改革、ERPやBI等のシステム導入・刷新など、支援内容は多岐にわたります。 想定される具体的なプロジェクトとしては、ブライダル関連企業における中長期戦略策定支援、レジャー・ホテル企業における会計・人事・購買業務やシステム刷新支援、介護施設運営企業におけるグループ経営支援、大手アミューズメント企業におけるIT改革実行支援、大手旅行業企業におけるマーケティングデータ利活用支援、プロスポーツクラブにおける統合ファンデータ構築およびAI予測・感性エンジン活用による収益向上支援、クラブ価値の可視化支援などがあります。 |
| 労働条件 |
契約期間：期間の定めなし（正社員） 試用期間：あり（6ヶ月） 給与：マネジャー以上は年収1040万円から（試用期間中も同条件、賞与別途支給）。なお、マネジャー未満（シニアコンサルタント）は年収730万円から（50時間相当分の固定残業手当を含む）となります。 就業時間：9:15から17:15（実働7時間、休憩1時間。なおマネジャー未満は左記を標準時間とするフレックスタイム制が適用され、コアタイムは9:00から17:00のうち3時間となります）。 休日・休暇：土曜日、日曜日、国民の祝日、年末年始（12月29日から1月4日まで）、その他会社の指定する日。年間休日数は120日です。有給休暇（10日から20日）、慶弔休暇、特別休暇を完備しています。 時間外労働：あり ・福利厚生 手厚い諸手当と充実した保障制度を整えています。通勤手当の支給、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険の各種社会保険を完備し、退職金制度、財形貯蓄制度、公認会計士企業年金基金、健康保険組合カフェテリアプランなどが利用可能です。 また、仕事と育児の両立が可能な環境づくりを追求し、Well－being（ウェルビーイング）に働ける柔軟なワークライフバランス支援制度を多数整備しています。就労のために在宅保育サービスを利用する際の利用料金を補助するベビーシッター育児支援補助、お子様の病気等で集団保育ができない場合に預け入れができる病児保育サポート制度、スムーズな職場復帰に向けて専門スタッフから個々のニーズに合わせたアドバイスを受けられる保活コンシェルジュサービス、復職にあたりやむを得ず認可外保育園を利用する際の保育園費用補助制度など、ライフステージの変化に寄り添う多様なサポートを提供しています。なお、受動喫煙防止措置として屋内原則禁煙としています。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 社会人経験が5年以上あり、管理職としてのマネジメント経験が2年以上、かつコンサルティング会社（または同等の専門組織）での実務経験を2年以上有していること。【歓迎（WANT）】 コンサルティング会社や企業内コンサルティング部門、経営企画部門などで、自ら主体となって事業変革・業務改革を推進した実績をお持ちの方。また、食品飲料・消費財業界、流通・小売業界、サービス業界における深い知見や、業界各社への複数のパイプをお持ちの方。あるいは、システム開発会社でのプロジェクトマネージャーとしての実務経験やプロジェクト推進の知見をお持ちで、上流領域での活躍を目指されている方を歓迎します。以下のような知識や経験をお持ちの方は、選考において高く評価されます。 1. 新規顧客開拓や既存取引拡大に向け、業界の主要課題やトレンドを理解した上でクライアントとディスカッションし、案件発掘から提案・受注まで主体的に牽引できる営業力。 2. クライアントが直面する課題を理解し、企業側では表現し切れない根本原因や解決案をロジカルに整理・分析し、説得力のある資料として見える化できるアウトプット力。 3. 顧客の業務プロセスやシステム構成に関して業界をリードする経験・知識を有し、同じ目線で仮説に基づいた対話ができる業界知見。 4. 業界トップ企業やその業界における業務・システム導入プロジェクトにおいて、指示を受ける形ではなく自ら主体となってデジタル変革（DX）やサステナビリティ変革（SX）を企画立案・推進した経験。 5. インバウンド・アウトバウンド案件への対応が可能なビジネスレベル以上の英語力。 6. 公認会計士資格、日商簿記1級、PMBOK、BABOK、ITIL認定資格など、専門性を裏付ける能力・資格。 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/08/25 |
| 求人番号 | 9578515 |
採用企業情報
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