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| 部署・役職名 | シニアデータエンジニア｜モダンデータ基盤の構築リード＋チームマネジメント／Snowflake・dbt・Airflow｜Fintech×SaaS（上場） |
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| 仕事内容 |
＃＃業務の概要＃＃ データエンジニアとして、様々なデータ関連の業務に関わっていただきます。データ基盤の構築、データ分析、プロダクト開発、生成AI関連開発など、ご志向やご経験に合わせて幅広い業務に挑戦することができます。 ※社内の配属先は、ご経験やご希望を踏まえたうえでご本人と相談しながら決定いたします。 【具体的な業務内容】 ・データ基盤の設計、構築、テスト、開発、保守、運用 ・自社プロダクトのデータパイプラインの設計、構築、運用 ・生成AI導入における顧客支援 ・事業の推進活動 ・エンジニアメンバーのマネジメントやチームビルディング 【プロジェクト事例】 ・自社開発したデータ分析基盤のアセスメントと高度化（大手不動産デベロッパー） ・大手運用調査・コンサルティング会社の新たなデータ基盤をSnowflakeで構築 ・ファイナンシャルアドバイザリー業務の効率化を生成AIで支援するプロダクトの提供 ・大手アセットマネジメント会社向けの生成AI社内アプリケーション開発 ・大手IT企業のグループ横断データ基盤の構築支援 ・AIエージェント統制基盤（MCPゲートウェイ）のβ版開発 ＃＃このポジションの魅力＃＃ ①Modern Data Stackでの実践機会 Snowflake、dbt、Airflow、Terraform、AWS／Google Cloud／Azureなどクラウドネイティブな技術を駆使し、堅牢かつ拡張性の高いデータ基盤を構築・運用しています。 ②優秀なメンバーと多彩なロールモデル コンサルティングファーム出身、SIer出身、金融業界経験者、ML・LLMエンジニアなど多彩なバックグラウンドを持つメンバーが在籍し、知見を学び合える環境が整っています。 ③マルチロールでの活躍機会 データエンジニアリングにとどまらず、バックエンド・インフラ・フロントエンド・AIモデル開発、PMやプロダクト企画など、志向に応じて幅広い領域に挑戦できます。 ④成長と働きやすさを支える制度 出社・リモートを日ごとに柔軟に選べる働き方や学習支援（年12万円）、3km圏内居住での住宅手当（月5万円）を用意しています。全社で生成AIを活用し、自社LLM環境や先端の開発支援ツールも積極導入。海外カンファレンスでの登壇実績もあります。 ＃＃技術スタック＃＃ Python、dbt、Airflow、Snowflake、Redshift、Terraform、Vue.js、React、AWS、Google Cloud、Azure、OpenAI ＃＃事業について＃＃ 当社グループは「金融をサービスとして再発明する」をミッションに、組込型金融（エンベデッドファイナンス）を可能にするFintech企業です。オルタナティブデータ解析・データAIソリューション領域では、POS・クレジットカード決済データを用いた機関投資家向け分析サービスや、業界別消費動向指標、日次物価指数などを提供しています。レガシーで重厚長大なシステムを抱える日本の金融システムを、モダンな環境・技術・設計で作り直しており、日本を代表するメガバンク・大手証券・大手保険会社などと協業し高い評価を得ています。 |
| 労働条件 |
【雇用形態】 正社員 試用期間：あり（3ヶ月） 【勤務地】 東京都千代田区 ※フルリモート勤務OK 【勤務時間】 ・専門業務型裁量労働制（みなし労働時間8時間） ※固定残業時間40時間を含む 【年収・給与】 年収1,000万円～1,500万円 ※経験・スキルに応じて最終決定いたします。入社時の想定年収であり、上限の年収ではございません。 【待遇・福利厚生】 ■1円無償ストックオプション ・行使価額1円とする無償ストックオプションを発行します ■働き方 ・オフィスへの出社、リモートなど日によって変更可能。「午前はオフィスで働き、午後からはリモート」など柔軟に対応できます！ ・業務開始/終了時間も柔軟に変更可能。保育園のお迎えなど、ライフスタイルに合せて柔軟に業務時間帯を調整できます ※ポジションによっては業務時間帯が固定のポジションもございます ■ライフサポート ・結婚休暇＆お祝い金：結婚にあわせて、特別有給休暇（7日間）とお祝い金（5万円）を支給 ※お祝い金は入社1年を経過した社員が支給対象となります ・出産休暇＆お祝い金：子どもの出産にあわせて、特別有給休暇（5日間）とお祝い金（一産児につき50万円！！）を支給。また、社員本人もしくは配偶者が妊娠した場合、「母子保険はぐ」の保険加入月から出産月までの月々の保険料を会社が全額補助します ・慶弔時の支援：結婚や出産時はもちろん、万が一の不幸があった場合にも特別有給休暇（3日〜7日）でサポートします ・連続休暇：有給休暇とは別に連続5日間の休暇取得が可能です。 ※入社1年を経過した社員が付与対象となります ・扶養家族の手当：小学校就学前の子の人数に応じて1人あたり2.5万円／月、最大で10万円／月を支給します ※入社1年を経過した社員が支給対象となります ・ベビーシッター割引券：ベビーシッターを依頼する場合、最大4400円／日を会社が負担します ・病児保育補助：「ちょこいく」の法人向け病児保育プランを導入しています。入会金・年会費・月額利用料に加えて都度利用料も自己負担なしで利用可能です！ ・住宅手当：オフィスから3km圏内に住み、週4日以上オフィスに出社する場合は一律5万円／月を支給します。また3km圏外から圏内に引っ越す場合、20万円の引っ越し費用補助あり（ひとり1回限り）※正社員かつ世帯主が対象 ■学習支援 ・学習支援：社員一人当たり12万円／年を予算とし、学習や業務補助ツールにかかる費用を会社が負担します ・Hackathon/Contest/Offsite支援：一回につき2万円/人まで会社が負担します ・希望者は週に1度の英会話レッスンを受講可能 ※業務内容などを基準に一定の選考基準あり ・学費支援：1人あたり200万円を上限として、大学院等の学費を支援しています ※社内審査あり ■その他 ・各種社会保険完備 ・交通費全額支給（上限15万円／月まで） ・奨励金50％の従業員持株会 ・ビザサポート ・屋内禁煙 ・全社的に生成AIを活用し、業務効率化と価値創出を推進 当社では、生成AIの全社導入を推進し、日々の業務効率化からナレッジ共有まで幅広い分野で活用しています。 具体的には、自社専用にカスタマイズされたLLM環境の構築・利用（ChatGPT、Gemini、Claude、Llamaといった主要モデル）や、議事録の自動要約、ドキュメント整理などが挙げられます。 また、AIコードエディタ「Cursor」や「GitHub Copilot」の活用に加え、コーディングAIエージェント「Devin」の検証も進めています。 【休日休暇】 ・完全週休2日制（土日祝） ・有給休暇（入社日より付与） ・連続休暇（有給とは別に連続5日間）※入社1年経過後が対象 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇（3～7日間の特別有給休暇） 【選考プロセス】 書類選考 → 一次面接 → スキルテスト（日本語で実施） → スキルテストFB・二次面接 → 最終面接 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 【必須要件】［データエンジニアリング］※以下すべて経験5年以上 ・チームでのシステム開発・運用経験 ・Pythonを用いた開発・運用経験 ・クラウドインフラ開発・運用経験 ・データ分析基盤の構築・運用経験 ［インフラ管理］ ・Terraform等のIaCツールを用いて、AWS等のパブリッククラウドのリソースを構築・管理できること ・Docker等のコンテナ技術を用いた開発経験 ［その他］ ・Snowflakeの利用経験 ・BIツールの運用、構築経験 【歓迎（WANT）】 【歓迎要件】・組織立ち上げ経験 ・チームマネジメント経験 【求める人物像】 ・顧客志向で開発ができる：常に顧客の求めているものが何かを考え、そこから逆算して開発の優先度を決めることができる ・プロダクトの成長にオーナーシップを持てる：プロダクトの成長を自分ごととして捉え、担当範囲にこだわらず積極的に貢献できる ・人を巻き込み物事を推進できる：課題を1人で抱えず周囲を巻き込み推進でき、チームとしての成果を一番に考えられる ・知的好奇心が旺盛で、学習を楽しめる：必要な知識を貪欲にインプットし、業務に活かすことができる ・泥臭く細部にこだわることができる：きれいなデータや価値ある分析のために、データの隅々にまで気を配り、細かい作業を丁寧に進められる |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/08/13 |
| 求人番号 | 9576679 |
採用企業情報
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- 会社規模101-500人
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- コンサルティング IT・インターネット
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- ・IT・WEB／AI・データ領域の転職支援で25年以上の経験 ・ミドル～ハイレイヤー専門 ・現職はKICK ZA ISSUE株式会社のシニアマネージャー ・パーソル →シリコンスタジオ →paizaで人材事業の部長・本部長・執行役員を経験 ・中小企業診断士
- (2025/07/01)
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