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| 部署・役職名 | 設備設計（超高層マンション・ICTマンション） |
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| 仕事内容 |
【業務内容】 大阪府を中心とした集合住宅・超高層マンション・ICTマンションなどの建築案件で、設備設計を担うポジションです。これまでの設備設計のご経験を活かし、転勤なしで腰を据えて活躍いただけます。 【業務内容】 〇集合住宅をメインに電気設備（受変電、電灯・動力、通信等）の設計を担当していただきます。（超高層マンション（タワーマンション）、ICTマンション等含む。将来的には、非住宅物件にも携わって頂きます。） 建築計画に沿った電気設備、消費エネルギーの検討、選定 電気設備構築に関わる基本設計、実施設計、工事費の検討 他部門（意匠設計、構造設計、機械設備設計、積算、施工計画）との調整 電気設備の工事状況の確認 【プロジェクト例】 阿波座ライズタワーズ フラッグ46 プラウドシティ塚口 【この仕事の魅力】 自ら仕入れた土地情報を事業者に持ち込み、プランとともに提案営業する当社独自の特命受注方式のため、デベロッパーとしての顔も持っています。 超高層マンション、ICTマンション等、大規模で高機能なマンションの建築に携わることができます。さらには、当社として新たに展開している非住宅系、都市開発、再開発等の大型プロジェクトに参画するチャンスもあります。 部門の年齢層は20～よく配置されており、面倒見が良い社員が多く働きやすい環境になっております。 【この仕事の魅力】 ①転勤なしで腰を据えて働ける ②専門部署による分業体制 ③設計に集中できる ④大規模マンションから非住宅まで幅広い案件 ⑤当社独自の特命受注方式 【認定・受賞実績】 ・健康経営優良法人（大規模法人部門）に認定 ・マンション施工累計70万戸超（国内分譲マンションストックの約1割） |
| 労働条件 |
■雇用形態：正社員 ■想定年収：800万〜1,100万円（賞与：年2回） ■勤務時間：8:30～17:00（所定労働時間7.5時間、休憩60分）※一部フレックスタイム制 ■休日・休暇：完全週休2日制（土・日）、祝日、夏季休暇、年末・年始休暇、年次有給休暇 （半日、時間単位取得可）※連続一斉取得制度有、特別休暇（慶弔休暇、配偶者出産休暇、看護休暇、介護休暇 等）。年間休日120日。 ■転勤：転勤なし ※勤務時間・休日・その他就業条件の詳細は面談時にご案内します |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・電気設備設計の実務経験【歓迎（WANT）】 ・建築設備士・1級電気工事施工管理技士 ・第3種電気主任技術者 ・建築設備士、電気主任技術者、1級電気工事施工管理技士などの資格。集合住宅・商業施設・ホテル等の電気設備設計経験。 電気設備設計の経験を、分業体制が整った環境で深めたい方 大規模マンションから非住宅まで幅広い建物の設備設計に関わりたい方 サブコンや設備設計事務所からゼネコン側に移りたい方 関西で腰を据えて働きたい方（転勤：当面なし） 26〜を受け入れる環境で挑戦したい方 |
| リモートワーク | 不可 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/08/11 |
| 求人番号 | 9562173 |
採用企業情報
- 企業名は会員のみ表示されます
- 会社規模501-5000人
この求人の取り扱い担当者
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会社名は会員のみ表示されます
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- 建設 コンサルティング IT・インターネット
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