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| 部署・役職名 | 予防医療の新規事業ソリューションセールス/事業開発 |
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| 仕事内容 |
【事業について】 キャンサースキャンは『人と社会を健康に』をミッションとし、日本の予防医療に貢献するヘルスケア領域の企業です。現在、全国の多くの自治体様を中心に、健康受診率向上や疾病重症化予防など予防医療を推進する支援サービス等を提供しております。 ナッジ理論等を活用して人々の行動変容を促す仕組みや、健診データやレセプトデータ(診療報酬明細書)などのヘルスビッグデータを解析したインサイトをもとに、社会に革新をもたらす予防医療アプローチを実現しています。 【私たちのチームについて】 後期高齢者向け予防医療のインフラ構築を目指す、執行役員直下のソリューションセールスチームです。(リーダー1名・メンバー5名の少数精鋭) チームミッションは「第二の事業の柱をつくる」こと。立ち上げフェーズの事業のため、顧客への提案・伴走を行いながら事業企画・サービス開発も行っています。 【募集背景】 超高齢社会において医療・介護費の増加は社会保障維持の観点で喫緊の課題であり、国も後期高齢者向けの予防医療に注力し始めました。 私たちは、ただ寿命を延ばすだけでなく最後まで高いQOL(生活の質)を保ち、ご本人が満足して穏やかな最期を迎えられる支援をする必要があると考えています。 この深い課題を解決するためには一時的な支援ではなく、持続可能で広がりのある事業展開が不可欠です。 現在、国の後押しと確かな社会的ニーズを背景に、私たちの事業はより多くの人へ価値を届けるため、まさにここから本格的な成長軌道を描いていくフェーズにあります。 高い使命感を持ちながら、これからの日本に必要な「新たな社会インフラ」を共に創り上げ、事業を力強く成長させていく仲間を募集いたします。 【業務内容】 予防医療サービス(特に75歳以上の自治体住⺠向け)のソリューションセールスとして、顧客への提案・伴走・課題解決を行います。 ※まずは既存事業の運用・改善からお任せし、特性に合わせて将来的に事業開発の役割も担っていただけます。 ■顧客:全国の自治体 ■役割:後期高齢者向けの健診受診率向上事業の運用・コンサルティング・ソリューション提案(※新規営業は別チームが担当) ■目標(KGI):プロジェクトマネジメントを通じ顧客満足度を高め、次年度の継続受注(契約更新)およびアップセルにつなげること ■業務サイクル:20自治体程度を担当していただきます。年3回程度の顧客訪問が入る時期と、事業企画などの社内業務がメインとなる時期に分かれています。 ※訪問時期の目安(1日2訪問が基本となります) ・4月~6月:キックオフ ・9~11月:翌年度に向けた営業活動 ・2月~3月:期末報告 【ポジションの魅力】 ■ビジネスの全工程を牽引し、高度なスキルを磨く環境 単なるプロダクトの提案ではなく、顧客の抱える本質的な課題に深く入り込み、中長期的な視点で最適解を導き出す伴走型のセールスです。 複雑な行政のステークホルダーを巻き込みながら、課題解決に向けた一連のプロセスを一気通貫で経験し、コンサルティング・プロジェクトマネジメント(PM)・ソリューション営業のスキルを高いレベルで磨くことができます。 ■事業初期からのコアメンバーとしての参画 市場と需要の拡大に伴い、現在の6名の組織から数十名規模の組織へ成長する可能性が極めて高い状況です。初期メンバーとして組織を大きくしていくプロセスを学び、関わることができます。また、事業がアーリーフェーズであるため、現場の最前線で得た顧客のリアルな声を事業企画やサービス開発にダイレクトに反映させることができます。 ■早期のキャリアアップ プレイヤーからのスタートになりますが、組織拡大に伴い、特性と希望があれば、早期に責任あるポジションに昇格する可能性があります。 ■高い社会的意義 日本の最重要課題である「疾病及び介護予防」において、業界で最高プロダクトを構築し、提供する社会貢献性の高い仕事です。 |
| 労働条件 |
【契約期間】 期間の定め無 【就業時間】 フレックスタイム制 コアタイム(出社時11:00〜16:00 リモート時10:00~15:00) ※10時以前の出社時はコアタイム10:00〜15:00可能 【就業場所】 東京都品川区西五反田1-27-2 ヒューリック五反田ビル6F (雇入れ直後)上記参照/(変更の範囲)本社及び会社の定める場所(テレワークを行う場所含む) 【年収】 基礎給与、定期賞与、決算賞与 【休日】 ・土日祝日休み ・完全週休2日 ・年末年始休暇 ・有給休暇 / 夏季休暇 / 慶弔休暇 / 産休・育休 【その他福利厚生】 ・交通費支給(上限3万円) ・社会保障完備 ・育児・介護休業あり ・結婚・出産祝い金あり ・借り上げ住宅制度あり ・コーヒー飲み放題・ウォーターサーバー完備・オフィスグリコ ・社内表彰制度(年2回・MVP賞・MVV賞など) ・月1シャッフルランチ制度(ランチ代補助あり) ・勉強会参加、書籍購入、資格取得補助補助あり ・部活制度(部員1人3000円/月、活動費補助あり) ・インフルエンザ予防接種費用負担 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ・法人営業経験3年以上【歓迎(WANT)】 ・データを用いた分析・企画提案や営業提案の経験・顧客の課題解決に向けて伴走しながら高い成果を出されてきた経験 ・複数のステークホルダーが関わるプロジェクトのマネジメントの経験 ・営業で獲得した案件を自ら回した経験がある方 【求める人物像】 ・人と社会を健康にするというミッションに共感いただける方 ・仕事を通じて社会を良くしたい/貢献したいという熱い想いを持っている方 ・現状に満足せず、常に向上心を持っている方 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 シェアトップクラス 2年連続売り上げ10%以上UP 産休・育休取得実績あり 女性管理職実績あり 年間休日120日以上 新規事業 完全土日休み フレックスタイム |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/08/10 |
| 求人番号 | 9556182 |
採用企業情報
- 株式会社キャンサースキャン
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- 資本金10百万円
- 会社規模101-500人
- コンサルティング
- シンクタンク
- デジタルマーケティング
- その他
- 広告・PR
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会社概要
【設立年月日】2008年11月19日
【代表者】福吉 潤
【資本金】1,050万円
【本社所在地】東京都品川区西五反田1-27-2 ヒューリック五反田ビル6F
【事業内容】
・予防医療プロジェクト支援サービス:ヘルスデータの高度な分析技術から、住民へのコミュニケーションプランニングや制作、事業評価まで、予防医療分野における行動変容マーケティングのノウハウを自在に操る多様なプロたちが協力して、様々な予防医療プロジェクト全体を企画・運営し、結果につなげます。
・ヘルスデータ分析サービス:毎月、毎年、膨大な量が蓄積され続ける被保険者の健診・問診結果や各種レセプトから、地域や職域の本当の健康課題を明らかにするためには、医学、疫学、エンジニアリング等の様々な専門知識が求められます。弊社では、多様な専門知識を持った様々なプロが集まり、お客様の持つ大量のヘルスデータを詳細に分析し、課題解決のための保健事業の詳細までを丁寧にご提案いたします。
・調査研究・学術研究:検診・健診の受診率向上に関する調査研究事業 厚生労働省等へのコンサルティング
【代表プロフィール】
代表取締役社長 福吉 潤
慶應義塾大学総合政策学部卒業、ハーバード大学経営大学院修了(MBA) P&G Japanでブランドマネージャーとしてマーケティング/ブランドマネジメントを担当後ハーバードビジネススクールに進学。2008年7月ハーバードビジネススクール研究員として従事したのち2008年11月株式会社キャンサースキャンを創業。
・慶應義塾大学大学院 健康マネジメント研究科 非常勤講師
・ 大阪大学大学院 超域イノベーション博士課程 特別講師
・ 中央大学大学院 戦略経営研究科兼任講師
・ 厚生労働省がん検診受診促進企業 連携推進事業アドバイザリーボードメンバー
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