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| 部署・役職名 | 法務責任者候補（グループガバナンス／将来の管理本部長候補） |
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| 仕事内容 |
【事業について】 障害福祉を主軸に、介護、教育、ヘルスケアといった周辺領域へ段階的に事業を広げています。障害のある人が不利を受けにくい社会をつくることを目的に、支援の現場とサービスの両面から取り組んでいます。 【向き合う課題】 グループの拠点数と従業員の規模が大きく広がり、M＆Aによって複数のグループ会社が加わりました。事業のスピードを落とさずに、グループ全体のガバナンスとリスク管理の土台を整えることが課題です。 【募集の背景】 リプレイスによる募集です。法務の観点から組織の基盤を整え、現場を支える人材を迎えます。 【仕事の内容】 ・社内ワークフローに基づく契約書のレビュー ・社内規程、マニュアル、契約書のひな形などの管理・更新 ・新規事業やサービスを検討する際の法務相談への対応 ・会社法実務（役員改選、株式発行、新株予約権、組織再編、M＆A など） ・金融商品取引法実務（開示、公開買付、大量保有報告、不公正取引の防止 など） ・機関運営（株主総会、取締役会、監査等委員会） ※志向に応じて、労務や総務など管掌領域を広げることも想定しています。事業部で発生するトラブル対応のフロントも担います。 【このポジションの魅力】 ・契約審査から会社法・金融商品取引法の実務、機関運営までを一気通貫で担えます。 ・M＆Aによる事業拡大の局面で、グループガバナンスを組み立て直せます。 ・フルフレックスと在宅勤務の併用で、働き方の自由度があります。 ・法人向けの生成AIを実務で使える環境です。 ・将来的には労務・総務を含む管理本部長相当まで、キャリアを広げられます。 |
| 労働条件 | フルフレックス制で、在宅勤務との併用が可能です。賞与は年2回（5月・11月）。評価と支給は半期ごとに行います。屋内禁煙。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・上場企業または上場準備企業での法務実務経験5年以上・加えて、次のいずれか － 複数事業・複数プロダクトを展開する組織での法務実務経験 － 子会社・関連会社を含むグループ法務（ガバナンス、リスク管理）の経験 － 会社法実務（機関運営を含む）および金融商品取引法実務の遂行経験 【歓迎（WANT）】 ・ベンチャー企業での就業経験・法人向け生成AIサービスを用いた業務効率化の経験、または意欲 ・英文契約書のレビュー経験（英会話は不要） ・法務部門でのメンバー育成の経験 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/08/10 |
| 求人番号 | 9549733 |
採用企業情報
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この求人の取り扱い担当者
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- IT・インターネット メーカー 商社
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- 大手事業会社にて経営企画・事業企画・新規事業開発・WEBマーケを経験した後、世の中の負と向き合う社会課題特化型エージェントSocial Impact Careerへ参画。 【宇宙開発・地方創生・教育/保育・貧困・ヘルスケア・エネルギー・DX・ディープテック】領域を中心にご紹介。
- (2024/10/11)
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