デジタルサービスビジネスユニット 官公ソリューション第三本部 主任

・官公庁向け税務行政や文教分野等における大規模基幹系・インフラ構築の推進 ・プロジェクトリーダーとして顧客課題解決に向けた計画立案および全体マネジメント ・複数チームを取りまとめた進捗・品質管理、トラブル対応および顧客との折衝・調整 ・顧客の政策実現や業務改善要求をヒアリングする超上流提案・ロビー活動の展開 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・国の根幹を支える税務行政や文教分野向け大規模基幹系システムの設計および開発 ・国家的スケールの社会インフラを支える大規模ITプラットフォーム基盤構築 ・官公庁WG参画や超上流提案を通じた新規事業領域獲得に向けた顧客協創推進 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅国家レベルの社会システム構築に携わり行政サービス向上へ寄与する圧倒的貢献感 ✅フロントSEとして上流提案から開発・運用まで一連のプロセスを統括し成長できる ✅部署内で開発・インフラ・フロントSEの配置ローテーションが可能で柔軟に成長できる ✅フレキシブルな在宅勤務併用や手厚い福利厚生制度で長期的に安定して活躍可能 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ・社会課題解決を軸とした高度なIT技術と50年以上にわたり培った公共案件の構築実績 ・社会インフラから先端デジタルソリューションまでを高度に統合・実現する総合力 ・多様な人財が能力を発揮し互いに助け合いイノベーションを起こすインクルーシブな風土 ━━━━━━━━━━━━━━━━━

【福利厚生】住宅手当（最大60万円/年）、寮・社宅、カフェテリアプラン（12.2万円相当/年）、退職金制度、企業年金制度 【勤務時間】8:50～17:20（実働7時間45分、休憩45分）※事業所により異なる場合あり 【休日・休暇】完全週休2日制、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、仕事と育児・介護の両立支援制度 【手当】子ども・介護等支援手当、通勤手当、時間外勤務手当、住宅手当、裁量労働勤務手当 【各種制度】持株制度、各種相談窓口、カフェテリアプラン（各種ポイント支給）