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【管理部長候補 | コーポレート全般】事業拡大を支える管理部門をゼロから強化｜◢◤会計・労務・総務・システムを横断◢◤1〜2年先を見据えた制度・オペレーションを構築
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採用企業案件
株式会社CULTA
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- 会社規模非公開
- 食品・飲料
- 農林・水産
| 部署・役職名 | 【管理部長候補 | コーポレート全般】事業拡大を支える管理部門をゼロから強化｜◢◤会計・労務・総務・システムを横断◢◤1〜2年先を見据えた制度・オペレーションを構築 |
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■業務内容 上記の通り、事業拡大(生産・販売国拡大)に合わせて業務量と複雑性が増しつつあるバックオフィス業務について、 先1~2年間程度までは拡張可能な水準で制度・オペレーション整備を行うことが管理部長候補のミッションです。 ▼業務詳細 1.コーポレート業務マネジメント ・コーポレート業務のポリシーメイキングとチームへの落とし込み ・コーポレート業務の業務計画とチームによる遂行 2.会計 ・財務会計:会計ルールの整備と日常的な経理業務の管理 ※外部会計士とのコミュニケーションを含む ・管理会計:業績管理やIRに必要な事業計数の把握とレポーティング 3.労務 ・実務管理:入退社 /給与計算 /月~年次業務(年末調整など)の管理 ※外部社労士とのコミュニケーションを含む ・リスクマネジメント:個別の労務リスク事案への対処と、発生を未然予防するための制度整備 4.総務 /システム ・株主総会の運営や各種総務関連文書の管理 ・クラウドサービスをはじめとした業務システム /インフラの管理 ■ポジションの魅力 ✔️管理部門全体を統括し、経営に近い立場で活躍できる — 会計・労務・総務・システムなど幅広いコーポレート領域を横断し、管理部門の仕組みづくりから牽引できる。 ✔️事業成長に合わせた制度・オペレーションを自ら構築できる — 生産・販売国の拡大に伴い複雑化する業務に対して、1〜2年先を見据えた制度や業務プロセスを設計・整備できる。 ✔️経営管理・会計領域の専門性を活かしながら、業務領域を広げられる — 財務会計・管理会計を軸に、労務・総務・システムまで幅広いコーポレート業務に携われる。 ✔️成長フェーズの組織づくりに深く関われる — 既存の仕組みを運用するだけでなく、事業拡大を支える管理部門そのものをつくり上げ、会社の成長を直接支えられるポジション。 ■企業紹介 CULTAは、グローバル農業の「気候変動適応」に、テクノロジー×ビジネスで挑戦する農業スタートアップです。 加速する気候変動によるグローバル農業の危機に、耐暑性・耐乾燥性など、気候変動に強い特性を備えた「次世代品種」で挑みます。 テクノロジー:ゲノム編集や遺伝子組み換えを用いない「高速育種技術」(5倍速で新品種を開発、世界中の産地と市場に続々と投入) ビジネス:次世代品種を核とした「バリューチェーンの垂直統合」(品種開発・提供だけでなく、農作物のマーケティング・ブランド構築まで一貫して担い、売ることにコミット) まずは「イチゴ × 日本・東南アジア」から着手し、開始3年間で急成長中です。 ー開発に約10年かかるイチゴ新品種をわずか2年で開発。既に4品種の開発に成功し、産地・市場へ投入済み。 ー新品種で自社ブランドを立ち上げ、シンガポール・マレーシアの高級スーパーで販売し、大好評。 ー生産拠点を開設し、マレーシアへ進出。2025年中に、さらに1カ国へ進出。 今後は、気候変動の危機にさらされている果物・嗜好作物15品目を対象に、グローバルへ順次展開する戦略です。 品目:ブドウ・ミカン・リンゴからバナナ・コーヒーへ 地域:ヨーロッパ・北米・アフリカへ展開 |
| 労働条件 |
【雇用形態】 正社員 試用期間:あり 【勤務地】 本社(東京都小金井市) ※業務内容によっては在宅勤務も可能です 【給与】 月給制 【就業時間】 ・フレックスタイム制(コアタイム10:00～15:00、休憩60分) ・出張あり 【休日・休暇】 ・週休2日制(土・日・祝日) ・年次有給休暇(法定) 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・交通費支給 ・ストックオプション制度あり |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・スタートアップあるいは売上成長率YoY10%以上の成長企業での管理部門複数部門(経理/会計 & 労務 & 総務/人事/情シスいずれか1つ以上)のマネジメント経験 ・SaaS導入および業務オペレーションの設計・改善経験 ・業務管理(外部委託/パート/業務委託などのタスク管理)の経験 /スキル ・会計業務の経験 /スキル(会計実務 /決算申告 /業績管理など) ・労務業務の経験 /スキル(労務実務 /規則管理 /労務事案対応など) 【歓迎（WANT）】 ・海外子会社含む会計・労務・総務の経験/スキル・財務業務の経験 /スキル(資金繰り管理 /資金調達 / IRなど) ・知財業務の経験 /スキル(特許権 /商標権 /育種権の申請管理など) ・海外子会社含む法務業務の経験 /スキル(契約書雛形の作成 /締結実務 /文書管理など) ・HR業務の経験 /スキル(カルチャー形成 /制度策定 /採用など) ＜求める人物像＞ ・CULTAのミッションに強く共感する方 ・社会課題解決に貢献したい方 ・小さな組織を大きく成長させたい方 ・情報分析能力に長けた方(社内外関係者を含めた様々なソースから得られる情報から、事実を適切に見極められる方) ・グローバルな社内外関係者と協調性を持って問題発見～解決に取り組める方 ・貪欲に新しい知識を短期間で習得出来る方 |
| アピールポイント | ベンチャー企業 ストックオプション制度あり 完全土日休み フレックスタイム |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2026/08/14 |
| 求人番号 | 9459912 |
採用企業情報
- 株式会社CULTA
-
- 会社規模非公開
- 食品・飲料
- 農林・水産
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会社概要
【代表者】野秋 収平
【本社所在地】東京都小金井市中町2-24-16
【事業内容】自社品種の開発・契約栽培
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