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【自社サービス】業界業界トップクラスシェアの飲食予約管理システム「ebica」のインサイドセールスマネージャーを募集!/働きがいのある会社ランキング・初エントリ―でランクイン!

年収: 800万 ~ 900万 ?

採用企業案件

採用企業

株式会社ジャパンチケットホールディングス

  • 東京都

    • 資本金627百万円
    • 会社規模101-500人
  • その他
部署・役職名 【自社サービス】業界業界トップクラスシェアの飲食予約管理システム「ebica」のインサイドセールスマネージャーを募集!/働きがいのある会社ランキング・初エントリ―でランクイン!
職種
業種
勤務地
仕事内容 【募集背景】
2030年の「観光立国」へ。盤石な基盤と急成長事業で、日本のインフラを創る。

私たちジャパンチケットホールディングスは、「人とテクノロジーで事業者のおもてなしを支え、“粋な体験”を世界に拡げる」をミッションに掲げる企業グループです。
「サービスEC市場(2050年に257兆円規模)」と「インバウンド市場(2030年に15兆円規模)」という2つの巨大な成長市場の交差点に立ち、日本のサービス産業を支えるデジタルインフラ構築を加速させるため、ホールディングス体制へと移行し、グループ体制での事業展開を強化しています。

2011年の事業スタート以来、外食業界で豊富な導入実績と安定した収益基盤を持つ「エビソル」と、インバウンド領域で高い成長スピードを誇る「Japanticket」。異なるフェーズにある2つの事業が相互に連携し、安定と挑戦を両立させながら日本の未来をアップデートしています。

そのような背景・市場環境の中、予約管理システムのパイオニアともいえる当社への問合せは日に日に増加。市場からの期待に答えていく上で、さらなる営業体制の強化を進めていくことにしました。その中でも当社のインサイドセールスチームは、2019年に組織を立ち上げ、データベースの整備や運用ルールなどを整え、手法や戦略を増やしながら進化してまいりました。この市場環境を背景に、各チームとも連携し綿密な戦略を立て、トライアンドエラーをしながらさらなる進化・組織発展をしていくために今回の募集をしています。


【仕事内容】
中小企業規模の飲食店に対して、ナーチャリング〜商談獲得までの一連流れをご担当いただきます。
顧客へのアプローチ実務だけでなく、商談獲得に向けた施策立案及びオペレーターへのマネジメント業務もご担当頂きます。

【具体的な仕事内容】
・見込み顧客への電話やメールでのアプローチおよび見込み顧客の育成(電話やメールでアプローチを行います)
・営業部門、営業企画部門等と連携し施策の立案や実行
・オペレーターのマネジメント業務

ただアポイントメントを獲得するだけではなく、より良い顧客接点の方法を模索し、マーケティンや営業チームへのフィードバックを行い生産性を高めていくことにも関与します。
労働条件 【想定年収(給与詳細)】
583万円〜945万円
月給:41.7万円〜67.5万円
 (内訳:417,000円の場合、基本給317,714円、みなし残業代40時間分99,286円)
40時間を超える時間外労働分の割増賃金は追加で支給
※賞与:年2回(業績による)
※昇給:年2回(4月・10月)
※経験・能力、希望を考慮の上、当社規定により決定

【雇用区分】
正社員
※株式会社ジャパンチケットホールディングスでの直接雇用となり、入社日に合わせ株式会社エビソルへの出向となります。
※3ヶ月の試用期間あり

【就業場所(勤務地)】
東京都渋谷区恵比寿1-20-18 三富ビル新館
・JR恵比寿駅から徒歩3分

【勤務時間】
就業時間:9:30~18:30(休憩1時間)
就業時間を前後30分変更できます。
例:9:00~18:00、10:00~19:00

【休暇】
・完全週休2日制(土日祝休み)
・ 夏季休暇あり
・ 年末年始休暇あり
・ 有給休暇あり(年10~20日間)
・ 慶弔休暇あり
※年間休日合計125日以上

【その他・福利厚生】
・社会保険完備 ※健康保険・労災保険・雇用保険・厚生年金保険
・通勤手当
・定期健康診断
・時短勤務制度 ※子育て中の方も活躍中!
・MacBook支給
・ピアボーナス制度によるカフェ/飲み会/家事代行費用等の補助
・ 受動喫煙防止のための取組み:禁煙

【ワークスタイルについて】
・産休育休取得復帰率100%(男女とも育児休暇の取得実績あり)
・平均残業時間18.7時間
・全社員あたりの新卒・中途割合 50%:50%
・GPTW Japanの『働きがいのある会社』TOP100にランクイン
※仕事の後に習い事に通うメンバーも多く、ワークライフバランスを取りながらご活躍いただける環境です!
応募資格

【必須(MUST)】

・新規開拓営業もしくはインサイドセールスの経験が3年以上ある方
・2名以上のチームマネジメント経験が1年以上ある方

【歓迎(WANT)】

・外食業界に向けた、営業、インサイドセールスの経験がある方
・SFAやMAツールなど使用した施策の実行経験がある方

ジャパンチケットホールディングスが大切にしているミッション、バリューに共感し、体現いただける方
アピールポイント 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 女性管理職実績あり 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり シェアトップクラス 地域活性化事業 管理職・マネージャー 完全土日休み 月平均残業時間20時間以内
リモートワーク

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

屋内禁煙

更新日 2026/08/21
求人番号 9459881

採用企業情報

株式会社ジャパンチケットホールディングス
  • 株式会社ジャパンチケットホールディングス
  • 東京都

    • 資本金627百万円
    • 会社規模101-500人
  • その他
  • 会社概要

    【設立】2024年2月2日
    【代表者】田中 宏彰
    【資本金】6億2,735万円(資本準備金含む)
    【本社所在地】東京都渋谷区恵比寿1-20-18三富ビル新館8階
    【事業内容】
    ・飲食店向け予約管理システム「ebica」の企画開発/販売および集客支援
    ・eチケット管理システム「JapanTicket」の企画開発/販売およびインバウンド集客支援
    ・富裕層向け高付加価値体験の手配/販売/催行DX

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