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| 部署・役職名 | 【営業管理職候補】年休125日/年収700万~1000万・年休125日/残業20時間以下/街を守る官民連携事業の「営業1人目」募集 |
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◆◇当社について◇◆ 道路を掘り返さずに地中の老朽化した下水道管を内側から再生する「非開削更生技術」や各種調査・清掃を専門に手がける企業です。堺市における管きょ延長約1,458kmの包括的民間委託(ウォーターPPP)で代表企業を務めるなど、高い技術力と豊富な実績で地域社会の暮らしと衛生を守っています。 ◆◇採用背景◇◆ これまで当社の営業機能は役員が兼任して対応してきましたが、堺市での包括的民間委託をはじめとする受注増加・事業拡大に伴い、1人ではカバーしきれない限界を迎えています。 そこで今回、営業部門を独立・組織化するための「1人目のスターティングメンバー」を募集することになりました。役員直下のポジションとして既存業務を引き継ぎつつ、現場や行政との折衝・調整、将来の営業組織づくりを主導していただく幹部候補の採用です。 ◆◇仕事内容とミッション◇◆ 【ミッション】 役員から営業業務を段階的に引き継ぎ、市役所や取引先との信頼関係を深めながら、将来の営業組織の基盤を築いていくことです。 【具体的なお仕事】 ・行政や取引先との調整・関係構築 すでにお付き合いのある自治体(市役所)の担当者様やパートナー企業と、工事の進捗確認やスケジュールの相談・調整を行います。 ・新規案件の受注に向けた事前協議・打ち合わせ 市役所や取引先からいただく新しいお仕事の相談に対し、具体的な条件や日程などの打ち合わせ・協議を行います(飛び込み営業や厳しい数字ノルマはありません)。 ・営業組織の基盤づくり 役員からの業務引き継ぎを進めつつ、将来的な営業フローの仕組み化やチームづくりに携わっていただきます。 ※業界経験のある方には、これまでの知見や請負契約の流れに関する理解を活かした即戦力としての活躍を期待しています。 ◆◇魅力について◇◆ 【競合優位性】 - ウォーターPPP代表企業としての圧倒的実績 堺市での包括委託(管きょ延長約1,458km)で代表企業を務める信頼と、ISO 55001認証に基づいた提案力があります。 - 自社保有車両31台と働き方改善による入札での強み 専用車両を31台自社保有する対応力に加え、当社の働き方改革への取り組み自体が入札時の評価点となる安定した受注基盤があります。 【働きやすさ】 - 年間休日125日&残業ほぼなし 完全週休2日制(土日祝)で、残業は月0〜20時間程度(基本17:00定時退勤)。 - 手厚い有給休暇&福利厚生(転勤なし) 初年度から有休最大20日(初日5日+7ヶ月目15日)を付与。転勤もなく、食事補助(月3,500円)やお菓子食べ放題など独自の待遇も魅力です。 【経営直下(大きな裁量とキャリア)】 - 営業立ち上げ1人目としての大きな裁量 当社初の営業専任担当として、役員直下のポジションで意思決定も早く、組織づくりや戦略に直接関われます。 - 将来の幹部・管理職候補ポジション 役員からの業務引き継ぎを受け、将来的に営業部門を独立・牽引していくリーダーとしての明確なキャリアパスが用意されています。 |
| 労働条件 |
【雇用形態】 無期雇用 試用期間:有り(3ヶ月) 【勤務地】 大阪府 【給与】 月給制 賞与・インセンティブ:年2回(6月、12月に支給)※昨年実績2ヶ月 昇給:有り 年1回/4月 残業手当:通常の残業代 繁忙期で20h/月程度 ※通常月は基本残業なしとお考え下さい。 交通費:全額支給 【勤務時間】 8:00~17:00 休憩時間:60分 残業:月0時間~20時間程度 【休日・休暇】 完全週休二日制 土、日、祝日、GW、夏季休暇、年末年始 年間休日:125 年間有給休暇:入社日に5日、7ヶ月目にはさらに15日付与 【福利厚生・制度】 社会保険:雇用保険、健康保険、労災保険、厚生年金 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ・建設・土木・設備業界での営業または施工管理経験・普通自動車免許(AT限定可) |
| アピールポイント | Uターン・Iターン歓迎 管理職・マネージャー 月平均残業時間20時間以内 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/08/17 |
| 求人番号 | 9456791 |
採用企業情報
- 株式会社トキト
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- 資本金30百万円
- 会社規模非公開
- その他
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会社概要
【設立】1993年5月28日
【代表者】時任 隼成
【資本金】3,000万円
【本社所在地】大阪府堺市中区土師町4丁5番17号
【事業内容】
■路面清掃業
■上下水道管路施設維持管理業
■下水道管路更生工事
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