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| 部署・役職名 | 【SaaS】AI×マーケティングSaaS_Engineering Manager |
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| 仕事内容 |
一部hands－onで手を動かすことも想定していますが、本ポジションの主眼は 「組織の成果最大化」 と 「意思決定」 です。 組織・戦略のマネジメント － 開発組織の目標設定と実行 － 組織としての成果指標（KGI/KPI）の策定、およびプロジェクトの完了条件（Definition of Done）の定義と運用 － エンジニアリング組織の統括 － 採用計画の立案・実行、メンバーの目標設定・評価、1on1を通じた育成およびメンタリング プロジェクト・品質のマネジメント － 見積もり・技術仕様の最終意思決定 － ビジネス要求と技術的実現性のバランスを見極め、見積もりとリソース配分の最終決定を行う（技術的なゲートキーパーとしての役割） － 開発プロセスの標準化と高度化 － 要件定義プロセスの型化、開発効率向上のためのフロー改善、品質管理基準（QCD）の策定 プロダクト開発のリード － 技術負債の解消に向けたリソース戦略の策定と実行 － ビジネスサイド（セールス・CS）とのブリッジ役として、技術視点でのソリューション提案 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 － Webアプリケーション開発の実務経験（3年以上）－ Python, TypeScript, Reactなどのモダンな技術スタックを用いた開発経験 － エンジニア組織のマネジメント経験（2年以上） － 採用、目標設定、評価、1on1などによるメンバー育成の一連の経験 － プロジェクトの計画・遂行能力 － 5名以上のチームにおいて、要件をタスクレベルに分解し、精度の高い見積もり・進捗管理を行った経験 － 納期遅延等のリスクに対し、自ら解決策を提示しリリースまで完遂した経験 － 言語能力 － 日本語：N2以上（日本語での面接可能） － 英語： Conversational 【歓迎（WANT）】 【求める経験】－ エンタープライズ/SIer領域での開発推進経験 － 制約の多い環境下での要件整理、ドキュメンテーション、プロセスの型化の経験（SIerご出身の方の知見も歓迎します） － 事業・プロダクトへの深い理解と貢献 － SFA/CRM、または大規模SaaSプロダクトの開発経験 － ビジネスサイドや経営層との折衝・合意形成経験 － 開発効率化・技術的アプローチ － CI/CD環境の構築、自動テストの導入、AIコーディングツールの活用による生産性向上の経験 － レガシーコードの刷新やリアーキテクチャの推進経験 【求める人物像】 － カオスを構造化し、仕組みに変えていきたい － 整っていない環境や突発的な課題に対し、場当たり的な対応ではなく、プロセス（型）を作って解決することにモチベーションを感じる方 － 「技術」と「ビジネス」の共通言語を持てる － エンジニアリングの専門性を持ちながら、事業PLや納期といったビジネス要件を深く理解し、経営層や他部署と対等に折衝・合意形成ができる方 － SIer/エンタープライズ領域での堅実な経験を、柔軟なSaaS開発に活かしたい － 制約の多い大規模開発や、厳格な要件定義・ドキュメンテーションの経験をお持ちで、その知見をアジャイルなSaaS開発の現場に適用し、品質とスピードの両立（ハイブリッドな開発体制）を目指せる方 － メンバーの成長にコミットできるメンター気質を持っている － 若手エンジニアのポテンシャルを信じ、技術面・キャリア面の両方から並走して組織全体の底上げを楽しめる方 |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2026/08/21 |
| 求人番号 | 9453771 |
採用企業情報
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- 会社規模101-500人
この求人の取り扱い担当者
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会社名は会員のみ表示されます
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- コンサルティング IT・インターネット
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- 私は19年、コンサルタント経験を積んでおります。あなた様のご経験を棚卸した上で、最適なキャリアプランをご提案させてください。あなた様はいつ頃までに、次の企業での就業をご希望ですか？転職を開始する時期によっては、内定が出やすい時期もあります。ぜひ人事側の事情もお話させてください。
- (2026/07/06)
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