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| 部署・役職名 | 【ハードウェア開発】名大発ディープテック・NEDO3期連続採択/フレックスタイム制|防衛・モビリティ・フィジカルAIのコア技術 |
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▍株式会社IZANAについて:超高感度磁気センシング技術で社会課題を解決する名大発ベンチャー  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 2024年に設立された名古屋大学発のディープテック・スタートアップです。代表の大前をはじめとする研究者・技術者チームにより、超高感度磁気センサ技術の研究開発から製品製造・販売、カスタマイズ受託開発、技術コンサルティングまでを一貫して手掛けています。 《取扱製品・導入例》 ■ 製品(ハードウェア) ・超高感度磁気センサモジュール └「冷却不要・小型・高精度(数pT)」を実現した世界最先端の独自センサ ■ サービス(ソリューション) ・レンタル・販売:用途に応じた評価用・実用センサの提供 ・受託開発:PoC(事前検証)から量産までのオーダーメイド開発 ・技術コンサルティング:磁気センシングに関する調査・解析・報告書作成 ■ 取引先・対象 ・大手企業(B2B) / 研究機関・事業会社 ■ 主な活用領域 ・防衛 ・製造現場(食品・医薬品等):出荷前検査、微小金属異物・磁気片の検知 ・海洋・社会インフラ:港湾工事前の事前磁気調査、海底ケーブル点検・埋設物検出 ▍採用背景:超高感度磁気センサシステムの量産・製品化に向けたHW開発基盤の強化  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 独自技術である「磁気雑音環境下で使える超高感度磁気センシング技術」を確立し、官公庁や大手メーカーからの引き合いが増加しています。超高感度センサの性能を極限まで引き出す低雑音ハードウェアの設計・評価・製造移管を一貫して推進できるエンジニアを募集します。 ▍業務内容:微弱信号を高精度に取得する低雑音ハードウェアの設計・評価・製造移管  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 磁気センサシステムに必要な低雑音アナログ回路、電源、ADC、基板、配線、筐体インターフェースを設計し、試作、評価、校正、製造までを総合的に担当していただきます。 <具体的な業務> ●微弱な磁気信号を高精度に取得するための低雑音回路および基板の設計・試作機製作・評価 ●性能確認のための試験方法、治具、校正手順の整備 ●製造委託先と連携した、再現性のある高品質な製品への製造移管 <将来的な役割> ●最先端磁気センサシステムのハードウェアアーキテクチャ設計および標準化 ●試作段階から量産・品質保証までを見据えた生産技術・品質体制の確立 ▍事業部・仕事 Features:微弱信号計測の極限に挑むアナログ・HW設計の面白さ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 《一貫した開発で製品化を主導》 アナログ回路・基板設計から微弱信号計測、評価・校正、製造移管までを一気通貫で進められるため、ものづくりの手応えと高い技術的成長を感じられるポジションです。 《働き方・成長環境》 働き方は「フレックスタイム制」「時間固定制」「裁量労働制」より選択可能。年間休日120日以上、キッズスペース完備など、腰を据えて開発に打ち込める環境です。 ▍組織・体制  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ▶配属先 ・研究開発部(愛知県) ▶体制 ・22歳から65歳までの幅広い年齢層のメンバーが在籍。 ・基礎研究からソフトウェアUI開発まで、それぞれの強みや経験を活かして活躍中。 |
| 労働条件 |
▍雇用形態・手当  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ▶雇用形態 ・正社員(試用期間6ヶ月) ▶諸手当 ・通勤手当(上限30,000円/月) ・時間外労働手当(追加支給) ▍勤務地・就業時間  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ▶勤務地 ・愛知県名古屋市中村区名駅3丁目4番10号 アルティメイト名駅1st 2階 ▶就業時間 ・以下より選択可能 ①フレックスタイム制(コアタイム:10:00~16:00、休憩60分) ②時間固定制(9:00~17:00、休憩60分) ③裁量労働制 ▶残業時間 ・あり(時間外手当は全額追加支給) ▍休日・休暇  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ▶休日 ・年間休日120日以上 ・完全週休2日制(土日祝日) ・年末年始休暇 ▶有給休暇 ・年間10日~20日(入社6ヶ月経過後に付与) ・特別休暇(結婚、忌引、産前産後、育児、子の看護、介護、生理、夏季、裁判員など) ▍福利厚生・研修制度  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ▶福利厚生 ・社会保険完備(健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険) ・育児支援制度(オフィス内キッズスペースあり) ・社内表彰制度 ▶スキルアップ支援 ・最先端ディープテック領域における実データ解析・開発を通じた専門スキルの向上 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ■アナログ回路・基板設計、微弱信号計測、評価・校正、試作から製造移管までを一貫して進められる能力■自由な発想で課題解決策を考えられるかた. ■IZANA独自の「磁気雑音環境下で使える超高感度磁気センシング技術」は,唯一無二の高い磁気計測性能があります.だからこそ,IZANAが日々扱うデータは,世界のだれも測ったことのないデータになります.そんなデータに出会ったときにも,恐れることなく「どう処理しようか」と考えられる,挑戦的なかたを求めています |
| アピールポイント | Uターン・Iターン歓迎 新規事業 完全土日休み |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/08/14 |
| 求人番号 | 9453439 |
採用企業情報
- 株式会社IZANA
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- 資本金5百万円
- 会社規模非公開
- 機械
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会社概要
【設立】2024年8月6日
【代表者】大前 緩奈
【資本金】500万円
【本社所在地】愛知県名古屋市中村区名駅3丁目4番10号
【事業内容】超高感度磁気センサに関する開発、製造、販売
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