1. 転職サイト ビズリーチ
  2.  > 
  3. 求人検索
  4.  > プロダクトマネージャー(プロダクトグロース/施策担当|次世代AI英会話アプリ)/英会話事業部

転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料)が必要です

新規会員登録(無料)

プロダクトマネージャー(プロダクトグロース/施策担当|次世代AI英会話アプリ)/英会話事業部

年収: 800万 ~ 1200万 ?

ヘッドハンター案件

部署・役職名 プロダクトマネージャー(プロダクトグロース/施策担当|次世代AI英会話アプリ)/英会話事業部
職種
業種
勤務地
仕事内容 ■募集背景
AI英会話アプリのプロダクトリリース予定に伴い、ユーザーの継続利用(リテンション)を科学し、事業成長を加速させる専任のグロースハッカーを募集します。
数値に基づいたプロダクト改善をリードしていただくための新規採用です。

■事業概要
・生成AIを活用し、「インプット(学習)」と「アウトプット(実践)」をシームレスに繋ぐ次世代のEdTechプロダクト(AI英会話アプリ)をリリース予定です。
・メジャーなtoCアプリで立証されている「行動心理に基づく習慣化のUX」を設計の核とし、ユーザーが自発的に「また話したくなる」独自の学習ループを構築します。
・「覚えた英語が実際に使えた」という確かな成長実感を提供することで、英語学習最大のペインである「挫折」を未然に防ぎ、無理なく日常に溶け込む新しい学習の世界を目指しています。

■業務内容
12月リリースの新規AI英会話アプリにおいて、プロダクトグロースリードとして施策のPDCA推進のポジションです。

具体的には
・主要KPIの設計およびログの要件定義:開発チームと連携して、施策検証に必要なデータを定義
・データ分析を通じた改善提案:データからプロダクト改善のヒントを見つけ出し、事業部長へダイレクトに提案
・プロダクトグロースリードとしてのPDCA牽引(施策実行):提案した内容を「効果最大化」や「継続率向上」に直結する具体施策へと落とし込み、実行から検証(PDCA)まで実施
※新規アプリの仕様はほぼ決定しているため、新規機能の企画よりも、既存仕様における施策のPDCA(立案・検証)に特化する想定。

▼KPI、モニタリング対象(例)
・広告データ:DL数、CPAなど(GAから抽出)
・アプリデータ:DAU・ARPPU・イベント課金率・リテンションなど(ダッシュボードでの数値確認に加え、必要に応じて基本的なSQLを用いて行動ログを抽出)

■ポジションの魅力
・裁量が大きい:部長直下で、クイックな検証からスピーディーに施策を世に出せる環境
・スピード感:自分の出した分析と施策が、翌日のDAUやリテンションに即反映されるtoCアプリ特有のスピード感を味わえる
・強いサポート体制:データ抽出や高度な分析(LTV分析等)については、データ本部の専任アナリストが伴走。施策の企画・実行にフルコミットできる環境

■開発環境/チーム体制
▼チーム体制
・事業部(当ポジション): 施策の企画提案、PDCA推進、SQLでの基礎的なデータ抽出など「スピードと実行」を担う。
→ リポートライン:事業部長
・データ本部: 初期のダッシュボード整備、複雑なSQL作成サポート、LTV等の高度な分析、分析品質のレビューを通じ「正確性と深さ」を担保する。

▼開発環境/ツール
・メインDB: AWS Aurora (MySQL/PostgreSQL等)
・データ基盤: BigQuery
・マーケ:Google Analytics (GA4)
労働条件 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇(初年度10日)
年間休日日数120日

【定福利/慶弔/介護関連】
・社会保険完備(労災、雇用、年金、健康)
・介護休業制度(実績あり。雇用形態により一部制限あり)
・産休育休制度(男女ともに実績あり。雇用形態により一部制限あり)
・慶弔休暇見舞金制度 ※

【勤務/通勤/在宅/財産形成関連】
・私服通勤可(部署により異なる)
・交通費支給(月上限5万円まで、日額の上限あり)

【職場環境/業務/自己啓発関連】
・置き菓子(オフィスファミマ)
・FamilyDay
・社内カフェ(一部の拠点のみ)
・喫煙室あり、「喫煙専用室」「加熱式たばこ専用喫煙室」双方設置
応募資格

【必須(MUST)】

・大規模なtoC向けサービス(エンタメ、ヘルスケア、ライフスタイル等)におけるプロダクトマネジメント、またはグロース推進の実務経験(目安3年以上)
・ご自身の英語学習経験(※現在の英語力自体は不問ですが、ユーザーである学習者のペインやインサイトを深く理解し、精度の高い仮説構築に活かせることを重視します)
・定性・定量の両面からユーザー課題を特定し、施策立案に落とし込める論理的思考力
・SQL等を用いたデータ抽出・分析経験、およびA/Bテスト等の効果測定・有意差判定のご経験

【歓迎(WANT)】

・エンジニアやデザイナー等の多職種チームを巻き込み、プロジェクトを牽引した経験
・サブスクリプション型モデルにおけるKPI(LTV、チャーンレート等)の改善経験
・ユーザーインタビューなどのUXリサーチを通じた体験設計(UI/UX)の知見
・生成AI等、最新テクノロジーのプロダクトへの組み込みに関心がある方

・現場の課題を「自分事」として捉え、オーナーシップを持って推進できる方
・定量データ(数値)と定性データ(ユーザーの声)の両面から仮説を立てられる方
・完璧さより仮説検証の速さを重視できる方
リモートワーク

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

屋内禁煙

更新日 2026/08/06
求人番号 9452951

採用企業情報

この求人の取り扱い担当者

  •  
  • ヘッドハンターの氏名は会員のみ表示されます
  • 会社名は会員のみ表示されます

    • 東京都
    • 同志社大学
  • コンサルティング IT・インターネット メーカー
    • 株式会社プロタゴニストにて、インターネット・IT領域を中心に転職支援をしております。 営業やマーケのポジションをメインとしたご紹介に強みを持っています。
    • (2025/12/05)

転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料)が必要です

新規会員登録(無料)

<< 検索結果に戻る