転職サイトビズリーチ
>
求人検索
> 【ビジネス職／CFO候補】東証プライム×現CFO後継｜3〜5年後のCFO就任・将来年収2
> 000万円／M＆A・資金調達・グローバルを担う「攻めの財務」ポジション

転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です

新規会員登録（無料）

【ビジネス職／CFO候補】東証プライム×現CFO後継｜3〜5年後のCFO就任・将来年収2,000万円／M＆A・資金調達・グローバルを担う「攻めの財務」ポジション

年収： 800万～ 1500万

採用企業案件

採用企業

部署・役職名	【ビジネス職／CFO候補】東証プライム×現CFO後継｜3〜5年後のCFO就任・将来年収2,000万円／M＆A・資金調達・グローバルを担う「攻めの財務」ポジション
職種	CFO 財務
業種	専門商社流通
勤務地	東京都千葉県
仕事内容	1,「3〜5年後のCFO就任」という明確なゴール現CFO（66歳）の後任として、3〜5年後のCFO就任を見据えた明確なキャリアパスをご用意しています。入社後6ヶ月のジョブローテーションで事業・現場を理解した上で、CFO候補として本格稼働いただきます。 2.「守りの財務」から「攻めの財務」へ資金調達の多様化（社債発行・債権流動化）、M&A、グローバル展開（米国・豪州）まで。事業戦略にファイナンスを掛け合わせ、正解を自ら創り出す「攻めの財務」を担っていただきます。 3.経営の中枢へ－社長2人体制のもとで全社に関与社長2人体制という独自のガバナンスのもと、経営陣と密に連携しながら全社課題に関与。将来的には経理・財務・IR部門の統合を見据えた組織マネジメントも担う、「経営の中枢」ポジションです。 4.自動車業界の転換期を「ど真ん中」で経験「100年に一度」と呼ばれる変革期の自動車業界のど真ん中。「クルマを売り買いする会社」から「人のカーライフ全体に伴走する会社」への変革を、CFOとしてファイナンス面から牽引します。 ※入社後は約6ヶ月のジョブローテーション（営業現場・経理・財務・IR・経営企画等）を経て、CFO候補として本格稼働いただきます。
労働条件	【年収・給与】想定年収（入社時）800万円〜1,500万円（月給53万〜100万円） ※CFO就任後は2,000万円を期待 ※経験・能力を考慮の上、決定します（暫定等級 M1〜）【勤務時間】 9:30〜18:30（休憩60分）【その他】昇給あり／賞与あり（前年度実績：計3ヶ月）【勤務地】品川オフィス（東京都港区）／幕張オフィス（千葉市）／リモートワーク可 ※転勤原則なし【待遇・福利厚生】 ■各種制度・従業員持株会・社員割引販売（車購入・売却・アフターサービス）・リモートワーク可（本部勤務者対象）・交通費支給（会社規定上限あり）・社宅制度・引越費用全額会社負担・敷金・礼金会社負担（上限あり）・家賃補助（3年目まで50%、4年目35%、5年目20%）・結婚祝金10万円・出産祝金3万円・育児時短勤務（子が12歳まで）・土日祝託児所利用補助・妊活支援制度・不妊治療補助金（3年間上限60万円） ■各種手当・異動転居手当（本人・配偶者各5万円、子1人2.5万円）・単身赴任手当（月6万円）・介護家族手当（月1万円）・地域手当（5,000円〜25,000円/月）【休日・休暇】・年間休日120日以上　週休二日制／慶弔休暇／有給休暇／育児休暇／介護休暇／特別休暇／ライフサポート休暇（3日間）
応募資格	【必須（MUST）】〈要件〉・事業会社での財務部門もしくは経営企画部門の経験・財務・経理部門経験が共に3年以上（経理経験は相談可）・多様な社内折衝経験・組織・部門の統括経験〈マインド〉・幅広い視野と判断力を持つ・誠実さ（知らないことを「知らない」と言える）・ロジカルさと、社員を重んじたコミュニケーション力【歓迎（WANT）】〈要件〉・上場企業でのIR部門経験3年以上・M&Aのデューデリジェンス経験・資金調達経験（社債発行・銀行借入・証券会社折衝等）・経営企画経験・グローバル財務・国際税務・海外M&A経験・公認会計士／MBA等の資格・学位保有〈マインド〉・ファイナンススキルを武器に、貪欲に事業変革へ取り組む意気込みのある方〈求める人物像〉・過去のスキルを活かし、事業を理解した上で偏りのない幅広い視野と判断力を持てる方・未来を予測・想像し、挑戦心をもって取り組める方 ※こんな方はマッチ度が低い可能性があります：管理部門視点のみで事業・全社視点を持てない／「守りの財務」に閉じ事業変革・M&Aへの挑戦意欲がない／主体的にコミットできない／社内外との密な折衝を苦手とする〈魅力ややりがい〉 1．現CFO（66歳）の後任として、3〜5年後のCFO就任・将来年収2,000万円という明確なキャリアパスがあること 2．M&A・資金調達の多様化・グローバル展開など「攻めの財務」を自ら実行できる稀有な環境であること 3．社長2人体制のもと経営陣と密に連携できる「経営の伴走者」ポジション。最終面接は代表取締役社長が担当します
アピールポイント	自社サービス・製品あり女性管理職実績あり 20代管理職実績あり上場企業従業員数1000人以上シェアトップクラス新規事業管理職・マネージャー完全土日休み月平均残業時間20時間以内
リモートワーク	可「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策	喫煙室設置
更新日	2026/08/05
求人番号	9443927

採用企業情報

株式会社IDOM

転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です

新規会員登録（無料）

<< 検索結果に戻る