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| 部署・役職名 | パートナー候補|自らのP/Lで新市場を率いる |
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| 仕事内容 |
▮募集背景 ブロックチェーン市場は2027年に約67兆円規模への成長が予測され、2026年7月には政府の「骨太方針2026」に「オンチェーン金融」の推進が初めて明記されました。金融のブロックチェーン化が国策として後押しされるフェーズに入り、弊社には事業会社・金融機関からの参入相談が急増しています。 Pacific Metaは、ブロックチェーンを中心にテクノロジーの社会実装を目指し、実装型コンサルティング事業を行う会社です(2022年8月創業、41カ国以上・グループ累計300件以上を支援、2026年6月までに3社を子会社化)。支援先は金融機関や大企業が中心で、新規事業の構想・戦略策定から開発・実装、運用までを一気通貫で支援し、外部から提言するだけでなく顧客側の当事者として成果創出まで伴走します。現在、事業の成長に対して事業を率いるパートナーレイヤーが決定的に不足しています。雇われる立場ではなく、共同創業に近い立場で市場を一緒に作る方を探しています。 ▮業務内容 金融機関・大手企業を対象に、自らの顧客ポートフォリオとP/Lに責任を持ち、オンチェーン金融領域の事業を率いていただきます。事業開発とコンサルティングデリバリーを横断し、案件を獲るところから成果を出すところまでを自分の事業として経営するポジションです。 <主な業務内容> - 顧客ポートフォリオとP/Lの経営(売上・利益と顧客成果への最終責任、営業とデリバリーの比重の判断) - 金融機関・大企業の経営層とのリレーション構築と案件組成(初期顧客の獲得、提案と条件交渉) - 担当案件のデリバリー統括(品質・成果への責任、必要に応じた自らのプロジェクト推進) - オンチェーン金融領域のサービス開発とチーム運営(方法論の型化、役割と期待成果のすり合わせ、育成) - 経営アジェンダへの参画(M&A・ロールアップ・エクイティファイナンス等) <担当するクライアントとテーマ> 金融(銀行・信託・証券・決済)を中心に、通信、製造、エネルギー、エンターテインメントなどの国内大手企業を担当します。テーマはトークン化預金・ステーブルコインをはじめとするオンチェーン金融が中心です。 1件あたりの支援期間は数ヶ月〜複数年、案件ごとに2〜5名のチームを組んで進めます。担当領域は本人の強みと事業機会を踏まえて決めます。 ▮ポジションの魅力 - パートナーP/Lを自分で持てる - 担当領域の売上・利益・顧客ポートフォリオを自分の事業として経営できます。権限委譲された事業部長ではなく、事業のオーナーとしての立場です - 先行者のいない市場での市場作り - オンチェーン金融は国策の追い風を受けた立ち上がり期。顧客・案件・プラクティスを自分で作る経験は、このタイミングでしか得られません - 経営アジェンダへの参画 - 場合によってはM&A・ロールアップ戦略・エクイティファイナンスなど、レバレッジや業績向上の議論に経営幹部として関ることが可能です。スタートアップならではの面白さを感じていただけます。 - AI前提の少数精鋭チーム - AIを前提に少人数で高い事業インパクトを出すチームを自分で設計・組成できます - SOは一定等級以上に一律付与(M&A時にも履行される設計) |
| 労働条件 |
▮昇給・賞与 ・賞与:一定以上の等級により年2回の付与があります ・昇給:スキルやご経験に応じてあり ・SO付与:一定以上の等級に対してSOを一律で付与 ▮想定給与 年収1200万円〜(月40時間の固定残業代含む) ・固定残業時間を超過した場合は、別途全額支給いたします ・スキル・ご経験を考慮のうえ決定いたします ▮雇用形態 ・雇用区分:正社員 ・契約期間:期間の定めなし ・試用期間:あり(入社後3ヵ月間) ・勤務時間:フルフレックスタイム制(コアタイムなし) - 1日の所定労働時間:8時間 ※清算期間における所定労働日数をもとに総労働時間を設定し、清算期間内で労働時間を自己管理いただく働き方です。 ・休憩時間:1時間 ・固定残業手当:法定労働時間を超えた時間外勤務手当を固定的に支給 ▮休日・休暇 ・完全週休2日制 ・祝日休み ・年末年始休暇 ・有給休暇 ▮勤務地 〒105-0014 東京都港区芝2丁目2−12 浜松町PREX 801 ※基本的には出社を想定しておりますが、一部リモートワークの相談は可能です。 - 従事すべき業務の内容および就業場所の変更範囲 - 会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む) - 受動喫煙防止措置 - 敷地内禁煙(屋外に禁煙場所設置) |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 - 事業責任者としてP/Lまたは事業KPIに最終責任を持った経験(スタートアップの初期→グロースを牽引した事業責任者レイヤー、またはコンサルティング業界のマネージャー職以上)- エンタープライズ(大企業・金融機関)の経営層とのリレーション構築・案件獲得の実績 【歓迎(WANT)】 - 金融・ブロックチェーン・エンタープライズ営業のいずれかでの強い実績- チーム組成・人材育成・プラクティス型化の経験 - 資金調達・M&A・アライアンス等の経営アジェンダの経験 - 生成AI・AIエージェントを事業運営に組み込んだ経験 - 実績を環境要因ではなく、自分の再現可能な力として語れる方 - 「会社を使って何を成すか」を自分の言葉で語れる方 - 期待値を超えること(Go Beyond)に楽しさを感じる方 - 新しい技術・市場を自分で触って確かめる方 |
| アピールポイント | 創立5年以内 日系グローバル企業 ベンチャー企業 年間休日120日以上 20代管理職実績あり 産休・育休取得実績あり ストックオプション制度あり 新規事業 完全土日休み フレックスタイム |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2026/08/05 |
| 求人番号 | 9441766 |
採用企業情報
- 株式会社Pacific Meta
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- 資本金850百万円
- 会社規模非公開
- コンサルティング
- その他
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会社概要
【設立】2022年8月10日
【代表者】岩崎 翔太
【資本金】8.5億円(資本準備金を含む)
【本社所在地】東京都港区芝2丁目2-12
【事業内容】
ブロックチェーンサービスの戦略コンサルティング
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