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次世代車載安全システム向けの組み込みソフトウェア開発のプロセス改善

年収: 800万 ~ 1200万 ?

ヘッドハンター案件

部署・役職名 次世代車載安全システム向けの組み込みソフトウェア開発のプロセス改善
職種
業種
勤務地
仕事内容 ■職務内容
自動運転や先進安全システム(ADAS)の高度化に伴い、飛躍的に増大・複雑化する組み込みソフトウェア開発の品質と生産性を両立するため、A-SPICE等の国際規格に準拠した開発プロセスの標準化および現場への定着支援(改善活動)を推進する業務。
【具体的には】
① A-SPICE(Automotive SPICE)や機能安全(ISO26262)等の規格要件を満たす、安全システム向けのソフトウェア開発プロセス・ガイドラインの策定
② 大規模開発に対応するための、アジャイル開発手法(Scrum等)とウォーターフォールプロセスの融合(ハイブリッドプロセス)の立案
③ 各製品開発チームに対する、プロセス改善のコンサルティング、アセスメント(監査)に向けた事前準備支援、および現場エンジニアへのコーチング・教育
④ ALMツール(要件管理、構成管理、テスト管理等)やCI/CDパイプラインを活用した、プロセス実行の自動化・効率化の企画
⑤ 外部アセッサーとの折衝、および監査結果に基づく組織的なプロセス改善(CAPA)のリード

■ポジションの魅力
・人命に関わる車載安全システムにおいて、「プロセス品質が製品品質を決める」という重要なミッションを担い、全社のソフトウェア開発力を底上げする影響力の大きなポジションです。
・自動車業界で必須となるA-SPICEの高度な専門知識と、アジャイル等のモダンな開発手法を組み合わせる、プロセスエンジニアとしての市場価値を飛躍的に高めることができます。
・社内の多くのエンジニアと関わりながら組織カルチャーを変革していく、チェンジマネジメントの醍醐味を味わえます。
応募資格

【必須(MUST)】

・システム開発、またはソフトウェア開発の実務経験(5年以上)
・CMMI、A-SPICE等のプロセスモデル、またはISO9001等の品質マネジメントシステムに関する基礎知識
・開発プロセスの構築・改善、またはソフトウェア品質保証(SQA)業務の経験
・現場のエンジニアに対して論理的かつ粘り強く働きかけ、行動変容を促すコミュニケーション能力・コーチング能力

【歓迎(WANT)】

・車載組み込みソフトウェアの開発経験、またはプロジェクトマネジメント経験
・A-SPICEのアセッサー資格(プロビジョナル、コンピテント等)、またはアセスメント対応経験
・アジャイル開発(Scrum等)の実践経験、またはスクラムマスターの資格
・機能安全(ISO26262)に関する知識
・英語力(TOEIC600点以上、海外規格の読解が可能なレベル)

リモートワーク

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

屋内禁煙

更新日 2026/08/05
求人番号 9440989

採用企業情報

この求人の取り扱い担当者

  • 3.11
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  • ヘッドハンターの氏名は会員のみ表示されます
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    • 東京都
    • 神奈川大学
  • メーカー
    • ※12/26(金)~01/04(日)までお休みをいただいております※ 製造メーカーから通信・ITまで幅広く担当。 第二新卒からシニア層の方まで、幅広くご内定実績がございます。 内定獲得のための面接対策に自信あり。 ご相談も含め、是非ともお声がけくださいませ。
    • (2025/12/24)

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