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| 部署・役職名 | 経営企画担当(マネージャー候補) |
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| 職種 | |
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| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【業務内容】 経営陣直下の経営企画室 マネージャー候補として、M&Aを中心に全社戦略に関わる重要プロジェクトを推進いただきます。 案件の検討から実行、その後の事業成長まで一気通貫で関われるポジションです。 <メイン業務:M&A戦略の実行・推進> 当社では未上場ながら積極的にM&Aを実施しており、上場企業水準の案件数・難易度に取り組んでいます。 ◆M&A戦略立案、対象企業の選定 ◆財務DD/ビジネスDD(外部専門家との連携含む) ◆バリュエーション、スキーム検討、契約交渉 ◆経営陣/各部門との調整、案件推進 ◆PMI(統合後の事業計画見直し、組織整備、シナジー創出) <サブ業務:経営管理・全社PJ推進> ◆KPI/KGIの可視化、改善提案 ◆全社収益構造の分析、課題抽出 ◆利益改善施策の立案、実行 ◆経営会議資料作成、経営陣レポーティング |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 【必須要件】◎大卒以上 ◎正社員としての就業経験5年以上 ◎以下の経験が1年以上あること -事業会社やコンサルファームでのM&Aの経験(仲介を除く) 【歓迎(WANT)】 【歓迎要件】〇FP&Aとしての業務経験をお持ちの方 〇財務会計・管理会計に関するバックボーンをお持ちの方 〇簿記などファイナンス・アカウンティング関連の資格 【求める人物像】 〇M&Aを“やりきった先の世界”にチャレンジしたい方 〇経営目線で事業全体を俯瞰したい方 〇数値に基づいた論理的な思考と、現場を巻き込む実行力を兼ね備えた方 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/08/06 |
| 求人番号 | 9439178 |
採用企業情報

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- 会社規模501-5000人
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- コンサルティング IT・インターネット サービス
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