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| 部署・役職名 | 【CFO／IPO準備責任者】電力関連企業｜2027年IPO予定／コーポレート部門統括（年収1500〜2000万円） |
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| 仕事内容 |
現在、社長がCFO業務を兼務しており、IPO準備に必要な管理体制の構築・運用を専任で担えるCFOの採用が急務となっています。ホールディングス側の管理部門からの支援はあるものの、上場準備を主導できる経験者を迎え、コーポレート部門の強化を図ることが目的です。事業成長よりも「管理体制の整備・ガバナンス強化」を重視したIPO経験がある“守りのCFO”を求めています。（資金調達などの需要は少ない） ■ 業務内容 CFOとして、以下の業務を中心にコーポレート部門全体を統括いただきます。 ◎ コーポレート部門の統括 経理・財務・法務・人事を含むコーポレート部門（5〜6名）のマネジメント 組織体制の整備、業務プロセスの標準化 内部統制・ガバナンスの強化 ◎ IPO準備の推進 監査法人対応（監査手続き、指摘事項対応） 証券会社対応（審査資料作成、QA対応） 東証審査対応（規程整備、内部統制構築） J－SOX対応 上場に向けた管理体制の構築・運用 ※ホールディングス管理部門からの支援あり ◎ 経営陣との連携 社長・役員との経営議論 経営計画・予算策定 事業戦略に基づくリスク管理・財務管理 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 応募資格（必須）IPO準備〜上場の実務経験（監査法人・証券会社・東証対応を自走できる方） 経理・財務・法務・人事などコーポレート領域の統括経験 内部統制・ガバナンス構築の経験 経営陣と対等に議論できるコミュニケーション力 【歓迎（WANT）】 応募資格（歓迎）電力・インフラ・製造業など、規制産業での管理部門経験 ホールディングスでの管理部門経験 組織再編・拠点移管の経験 守りのCFOとして管理体制を整備した経験 求める人物像 守りのガバナンス構築に強みを持つ方 組織の管理体制をゼロから整備できる方 IPO準備を自ら主導できる実務家 経営陣と現場の両方に寄り添えるバランス感覚を持つ方 誠実で、コンプライアンス意識が高い方 勤務地の補足：東京拠点（本社） 高松（香川）への出張あり ※将来的にコーポレート機能を東京へ集約予定 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/08/05 |
| 求人番号 | 9435667 |
採用企業情報
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- 会社規模31-100人
この求人の取り扱い担当者
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- コンサルティング メーカー 流通・小売
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