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| 部署・役職名 | グローバルBX企画部「全社ビジネストランスフォーメーション(BX)推進担当」 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
・調達改革・AIプロセス変革・構造的見直しを柱とするOE施策を特定し、その実現に向けたロードマップを策定・推進する。また、OE施策のポートフォリオ全体を管理し、インパクトの定量化・可視化を行う。 ・各ユニットとの協業のもと、全社横断でビジネストランスフォーメーション(BX)を推進する。 ・OE施策の進捗をモニタリングし、経営層への報告・提言を行う。 |
| 労働条件 |
労働条件 ・就労時間 :8:45 ~ 17:30(実働7時間45分) ・休憩時間 12:00-13:00(休憩60分) ・残業: 月 15 時間 ~ 25 時間程度 ・フレックスタイム勤務制(コアタイムなし)もしくは裁量労働制が適用 ※幹部社員は勤務時間管理対象外 ・年間休日 124 日 週休2日制(土、日、祝日) ・その他休日 4月30日、5月1日、5月2日、夏季休暇(8月15日前後)、年末 年始(12月30日~1月4日)、リフレッシュ休暇(勤続10年で5日間、その後5年 おきに5日間ずつ) ・有給休暇:初年度 15 日 最大20日 ・その他有給休暇:リフレッシュ休暇、育児休業制度、介護休業制度、ボランテ ィア休暇 等 ・福利厚生: 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 ・その他福利厚生:厚生年金基金、社宅制度、財産形成支援制度、育児・介護短 時間勤務制度、育児休業制度、介護休業制度、自己啓発支援 こども手当 ・就業場所 全面禁煙 ※健康関連産業として、非喫煙者の採用を推進しています。 ・詳細はオファー時に通知いたします。 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ・論理的思考力および課題の構造化・整理能力・多様なステークホルダーとの調整・合意形成に関するコミュニケーション能力 ・英語によるビジネスコミュニケーション能力(メール・会議対応可) 【歓迎(WANT)】 ・プロジェクトマネジメントに関する基礎的な知識・経験・AI・DX・デジタル技術に対する関心および基礎的な理解 ・ビジネス・財務指標に関する基礎的な知識 ・社内外のプロジェクトにおいて複数のステークホルダーと協働した経験 ・業務改革・業務プロセス改善に関わった経験 ・経営企画・経営戦略立案等に関わった経験 ・部門横断での課題解決や調整業務の経験 <募集背景・期待> 本ポジションは、AIをはじめとする先進テクノロジーの活用や共通データ基盤を起点としたOE施策の企画・推進を担うものであり、企業価値向上に直結する変革を牽引できる人材を求めています。 <キャリアパス> ・全社横断プロジェクトの中核メンバーとしての実務経験を通じて、対人折衝力・プロジェクトマネジメントスキル・論理的思考力を実践的に高める。 ・プロジェクトリーダーとして多様なステークホルダーを率いる役割へとキャリアアップし、将来的には、グループ全体のBX、経営戦略、経営企画を牽引するポジションや、他のコーポレート部門におけるキャリアアップも視野に入れることができる。 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/08/04 |
| 求人番号 | 9397409 |
採用企業情報

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