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| 部署・役職名 | B2Bデータマーケティング ※マネージャー候補:営業第一本部(B2Bデータマーケティング ※マネージャー候補:営業第一本部|楽天のデータを武器に、パートナー企業のビジネスを加速させる。) |
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| 仕事内容 |
【ミッション】 楽天ペイメントは、楽天グループのFintech領域において、決済とポイントを掛け合わせた独自のソリューションを提供し、パートナー企業とエンドユーザー双方に新たな価値を創造しています。 本ポジションでは、当社の主要サービスにおけるB2B領域の活動をデータドリブンに加速させます。リサーチおよびデータ分析設計から、マーケティング施策の立案・実行・検証までを担い、パートナー企業のビジネス拡大を強力にバックアップしていただきます。楽天の膨大なデータベースを基軸に、戦略的な示唆を導き出すことがあなたの役割です。 【部署紹介/組織構成】 データマーケティング部は営業組織に紐づいており、データ分析とリサーチの力でパートナー企業の販売促進をはじめとした経営課題解決をリードしています。20代〜30代前半の若手メンバーが中心で、役割ごとにスモールチームを編成。フラットで風通しが良く、スピード感を持って挑戦できる組織です。 【採用の背景】 決済関連サービスの導入企業が年々増加する中、各社に対してより綿密かつ高度なデータ分析・リサーチを通じた支援が不可欠となっています。組織体制を一層強化するため、マネジメント経験をお持ちの新たなメンバーを募集します。 【具体的な仕事内容】 パートナー企業の購買データや属性データを分析し、マーケティング戦略から施策の実行・検証までを一気通貫で支援します。営業担当と二人三脚で、クライアントの事業成長に貢献するポジションです。 ・営業担当と連携したクライアントへのヒアリングおよび分析レポートの報告 ・データ抽出・加工・分析およびBIツール等を活用した可視化 ・分析結果に基づくKPI設定およびマーケティング施策の立案 ・施策実行後の効果検証と、次なる改善に向けた戦略提案 ・汎用的なデータ活用プロダクトおよびソリューションの開発・運用 【魅力・やりがい】 業務の魅力:楽天グループの多様なサービスデータを活用し、解像度の高い顧客理解に基づいたコンサルティングが可能です。分析結果がクライアントの経営判断に直結するため、アナリストとしての高い介在価値を実感できます。また、多変量解析や機械学習・AI活用など、手法を問わず自由度の高い提案が可能です。 制度面の魅力:必要に応じて社内研修制度を完備。SQL等の技術的なスキルから、クライアントへの提案を想定したロールプレイまで、不安な部分をサポートする体制があります。 【キャリアパス】 データを可視化し、経営やサービス運営の意思決定を支援するスキルは、将来的に市場価値の高いキャリア形成に直結します。実データの集計・分析スキルと、高度なクライアントワークの両面をバランスよく磨き上げることが可能です。 【Hiring Managerからのメッセージ】 決済やポイントといったサービス機能単体での差別化が難しくなる中、「データ活用によるソリューション提供」は、当社の成長戦略の核となります。パートナー企業の業績に貢献しつつ、自社の競争力強化を牽引する。そんな成長環境で、私たちと一緒に挑戦しませんか?ご応募を心よりお待ちしております。 |
| 労働条件 |
【雇用形態】 正社員 【契約期間】 期間の定めなし 【給与】 応相談 月給301,000円~ (基本給228,608円+40時間分の固定残業代72,392円) ※月 40時間を超えた時間外労働については、別途時間外手当支給 ※上記は中途採用時の提示する賃金の最低額です。 ※通勤手当(条件・上限あり)支給 ※給与デジタル払い対応(一部を楽天ペイ残高で受取可) ※一部ポジションでは異なる場合あり(裁量労働制の適用や管理職等) 【勤務地】 108-0075 東京都港区港南2-16-5 NBF品川タワー 【勤務時間】 標準勤務時間帯は9:00~17:20(実働7時間20分、休憩1時間) 楽天グループ朝会日は8:00~16:20 楽天ペイメント朝会日は8:20~16:40 フレックスタイム制適用(コアタイム11:00~15:00、朝会日は時間変更) 一部ポジションは上記と異なる場合あり。 【休日】 完全週休 2日制(土日)・祝日 年末年始休暇・年次有給休暇・産前産後休業・育児休業・介護休業・生理休暇・特別休暇(慶弔、サクセス休暇など) 【福利厚生】 カフェテリア(朝食・昼食・夕食基本無料)、社員持株会など 【加入保険】 厚生年金保険、健康保険、労災保険、雇用保険 など 【受動喫煙対策】 受動喫煙対策として、NBF 品川タワーでは敷地内禁煙としております。 (ただし事業所により異なる場合があります。) |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ・人材マネジメント経験(1年以上/レイヤー・規模は不問)・以下のいずれかの経験(2年以上目安) ①課題解決型の提案営業経験 ②ビジネス課題を数値化・数理課題化し、解決に取り組んだ経験 ③プロモーションやマーケティング領域の実務経験 ・入社後2年以内にTOEIC 800点以上の取得を目指す意欲 ・PowerPointでの資料作成スキル、Excel(VLOOKUP関数・ピボットテーブル等)の操作スキ 【歓迎(WANT)】 ・コンサルティングファーム等での小売業界への支援経験・SQLを用いたデータ抽出・集計経験 ・ID-POSデータの分析経験 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり 日系グローバル企業 ベンチャー企業 20代管理職実績あり シェアトップクラス 2年連続売り上げ10%以上UP 年間休日120日以上 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/08/06 |
| 求人番号 | 9350253 |
採用企業情報
- 楽天ペイメント株式会社
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- 資本金100百万円
- 会社規模501-5000人
- その他
- インターネットサービス
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会社概要
【会社概要】
設立年月日:2019年4月1日
代表取締役社長:小林 重信
資本金:約1億円
本社所在地:東京都港区港南二丁目16番5号 NBF品川タワー
事業内容:決済関連事業の運営、ソフトウェアおよびハードウェア開発・製造
【当社について】
私たちは“グローバル イノベーション カンパニー”を掲げる楽天グループにおいて、決済・マーケティング分野を中心としたサービスを展開するチームです。
「親しみやすく、便利で、安心な決済サービス」をテーマに、最先端の技術を採用しながら、お客様にとっての使いやすさにこだわったプロダクトをご提供することで、皆様のより良い日常生活に貢献していきたいと考えています。
楽天ペイ、楽天Edy、楽天キャッシュ、楽天ポイントカード、楽天チェック、。お客様のシーンに合わせたラインナップで、人と社会をエンパワーメントしてまいります。
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