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| 部署・役職名 | 投資担当シニア |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・投資案件の発掘から各種精査、買収ストラクチャー立案まで統括します。 ・投資先企業の経営深部へハンズオンで参入し持続的な収益改善を牽引。 ・経営陣やCXOとして出向・参画し、長期的な企業価値向上を推進します。 ・事業計画策定や経営戦略立案を通じ、次世代の事業成長を多角的に支援。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・Exitを前提としない恒久保有モデルによる多角的な業界への長期投資。 ・常駐型を含むハンズオン体制での経営改革および事業基盤の再構築。 ・交通、ホテル、ヘルスケア等における本質的な価値向上支援プロジェクト。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 短期的なExitに縛られず、長期的視点で本質的な事業成長に挑戦できます。 ✅ 投資から事業経営まで一貫して関わり、経営人材としての市場価値が向上。 ✅ 高度な知見を持つ優秀なプロフェッショナル陣と協働・切磋琢磨できます。 ✅ フレックスタイム制や社宅制度など、働きやすい環境が整っています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・ファンドの期間制限を受けない長期的かつ持続的なハンズオン投資を実行。 ・多角的な業界の経営改善を直接手掛け、日本の地域経済活性化に貢献します。 ・経営陣やプロ人材とダイレクトに連携しスピード感をもって取り組めます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ |
| 労働条件 |
・【勤務時間】フレックスタイム制（コアタイム10:00～16:00） ・【休日・休暇】完全週休2日制、年間休日120日、有給休暇（入社時13日付与） ・【諸手当】給与条件・手当等は個別応相談 ・【福利厚生】社保完備、定期健康診断、社宅制度 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・投資業務に関連する実務経験をお持ちの方（DD、M＆A、戦略立案、財務モデル等）・投資および事業経営全般に対して強い関心と熱量をお持ちの方 |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2026/08/26 |
| 求人番号 | 9346914 |
採用企業情報
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- 会社規模31-100人
この求人の取り扱い担当者
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- 金融 コンサルティング IT・インターネット
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- (2026/06/22)
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