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| 部署・役職名 | 【AD Platform】CMO候補 |
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| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
当社は現在、アドプラットフォーム事業の価値を飛躍的に高め、国内外の広告市場においてプレゼンスを拡大していくフェーズにあります。 本ポジションでは、SSP・DSP・DOOH・Retail Mediaなど複数プロダクトを横断したアドプラットフォーム事業全体のマーケティング戦略を統括し、事業成長をリードしていただきます。 単なるマーケティング施策の実行に留まらず、経営陣と連携しながら 事業戦略・市場戦略・ プロダクト戦略を統合したグロース戦略の設計・推進を担っていただきます。 ①アドプラットフォーム事業のマーケティング戦略統括 ・SSP/DSP/DOOH/RMPなど複数プロダクトを横断した統合マーケティング戦略の設計 ・Go-To-Market戦略の策定および市場拡張戦略の推進 ・代理店・広告主・媒体社などステークホルダー別マーケティング戦略の構築 ・市場ポジショニングおよび競争戦略の設計 ②プロダクトマーケティング・市場創造 ・アドテクノロジープロダクトの 市場浸透戦略(Product Marketing)の設計 ・SSP/DSP/DOOH/Retail Mediaなどにおける新しい広告市場の創出 ・プロダクト価値の言語化およびブランド戦略の構築 ・マーケットインサイトを踏まえたプロダクト戦略へのフィードバック ③ 新規顧客獲得による売上収益達成とグロース戦略の設計 ・新規顧客獲得のKGI(売上収益)達成に向けた戦略設計および実行推進 ・Demand/Supply双方のグロース戦略の設計 ・営業チームと連携した新規顧客開拓施策の立案・実行 ・アライアンス・パートナー戦略の構築 ・データ・テクノロジーを活用したマーケティング高度化 ・データプラットフォームを活用した広告価値の拡張 ④マーケティング組織の構築・マネジメント ・マーケティング組織の戦略設計および体制構築 ・Demand/Supply双方のマーケティング機能の高度化 ・事業成長に最適化されたマーケティングプロセスの構築 ⑤グローバル市場展開の推進 ・SSP領域で構築されている海外接続基盤を活用した市場拡張戦略 ・海外広告市場へのGo-To-Market戦略設計 ・グローバルパートナーとの連携推進 ⑥ 経営戦略との連携 ・経営陣と連携した事業戦略の策定 ・新規プロダクト・サービス開発への参画 ・事業KPI・PLを踏まえたグロース戦略の推進 |
| 労働条件 |
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 休暇:年次有給休暇、夏季休暇(3日)、年末年始休暇(12月31日~1月3日)、慶弔休暇 ※昇給機会年2回(4月、10月)、賞与年2回(5月、11月) ※給与は経験・能力により応相談 ※50時間を超える時間外手当は別途支給 なお、固定残業代を支給しておりますが、この時間分働かないといけないということではありません。 業務効率の向上や社員の安定した収入のために支給しています。 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 BtoBプロダクトまたはITサービスにおけるマーケティング戦略の立案・推進経験マーケティング組織、事業組織、または営業組織のマネジメント経験(CMO、部長、マネージャー等) 事業戦略やプロダクト戦略と連動したマーケティング戦略を設計・推進した経験 複数のステークホルダー(営業・プロダクト・開発など)と連携し、事業成長を推進した経験 【歓迎(WANT)】 アドテクノロジー/広告/SaaSなどのプロダクトマーケティング経験アドテクノロジー/広告/SaaSなどの営業経験 DSP/SSP/AdTech/MarTech領域の知見 新規事業または新市場の立ち上げ経験 グローバル市場を見据えたマーケティング戦略の推進経験 事業責任者またはそれに準ずるポジションでの経験 ビジネスレベルの英語 事業戦略やプロダクト戦略を理解し、マーケティングの力で事業成長を牽引できる方 新規顧客獲得による売上収益達成を最優先ミッションとし、営業チームと密に連携しながら成果にコミットできる方 市場・競合・顧客の構造を深く理解し、マーケットポジションを確立するための戦略を描ける方 データドリブンな意思決定と、仮説検証を高速に回す実行力を兼ね備えた方 SSP/DSP/DOOH/Retail Mediaなど複数領域を横断し、アドプラットフォーム事業全体を俯瞰して戦略を設計できる方 プロダクト・営業・開発など複数組織を巻き込みながら、組織横断で事業を推進できるリーダーシップをお持ちの方 新しい市場や事業機会を見出し、ゼロから価値を創出していく挑戦を楽しめる方 変化の激しい広告・テクノロジー領域において、自ら意思決定し責任を持って事業を前に進められる方 将来的に事業責任者や経営ポジションとして、会社の成長を牽引していきたい志向をお持ちの方 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/08/03 |
| 求人番号 | 9340811 |
採用企業情報

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- 会社規模501-5000人
この求人の取り扱い担当者
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- (2026/07/22)
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