年収～2000万◆次世代ERP導入PM・コンサル／プライム上場企業

募集背景・ミッション 当社は品質保証を中核事業として圧倒的な成長を続ける中、次世代の経営目標の実現に向け、ERP・CRM領域を重点事業として急速に拡大しています。 企業のDX推進において、ERPは経営基盤そのものです。現在、多くの企業でクラウドERPへの移行ニーズが加速しており、特に本求人の対象となる最先端クラウドERP市場は大きな拡大期を迎えています。 当社でも導入支援体制を強力に強化しており、2026年3月に新設されたばかりの組織の立ち上げ中核メンバーとしてご活躍いただける方を募集します。 独自の品質保証ノウハウを掛け合わせ、ERP導入だけでなく業務改革・DX推進までを一気通貫で支援できる、市場でも唯一無二のポジションです。「専門性をさらに高めたい」「上流から顧客変革に携わりたい」「事業立ち上げフェーズに参画したい」という意欲的な方をお待ちしています。 ｜業務内容 ご経験や志向性、適性に応じて【コンサルタント】【プロジェクトマネージャー（PM）】【PMO】のいずれかの役割をお任せいたします。 コンサルタント： 現状業務分析、To－Be業務設計、要件定義、Fit＆Gap分析、システム設計、設定・構築、テスト計画策定・実施、定着化支援など プロジェクトマネージャー（PM）： プロジェクト計画策定、スコープ・予算・品質・リスクの管理、ステークホルダー調整、顧客折衝など PMO： プロジェクト運営管理、進捗・課題・リスクの可視化、会議体運営、プロジェクトガバナンス強化など ｜ポジションの魅力 プライム案件を中心に最上流から参画： 経営層や事業責任者と直接対話しながら、ERP導入を通じた業務改革・DX推進を主導できます。 新設組織のコアメンバーとして活躍： 事業・組織の立ち上げフェーズのため、プロジェクト推進だけでなく、組織づくりやサービス企画、マネジメントにも深く関与可能です。 年収最大2,000万円の評価・還元体制： 経験や能力、業績への貢献度をダイレクトに給与へ還元する仕組みがあり、ハイキャリアに相応しい待遇をご用意しています。 柔軟な働き方： 在宅（リモートワーク）を取り入れたハイブリッド勤務が可能で、全国からの応募・参画を歓迎しています。