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| 部署・役職名 | 知的財産スペシャリスト |
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| 仕事内容 |
■募集概要 「100年に一度のモビリティ革命を牽引する」というミッションの達成に向け、経営企画室直下のメンバーとして、全社的な知財戦略の立案から実行、さらには知財を起点とした製品企画までを横断的に推進いただく、知的財産スペシャリストを募集します。 空飛ぶクルマ(eVTOL/電動垂直離発着機)という前例のない製品を社会実装するためには、技術を権利で守るだけでなく、知財ポートフォリオを武器に市場のルールを創り、製品の競争優位性を定義していくことが求められます。 また、現在当社は知財専任組織の立ち上げ・再構築フェーズにあります。そのため、全社的な戦略を描くだけでなく、外部の特許事務所や法律事務所と連携しながら、自ら手を動かして日常的な知財実務(出願管理、社内からの相談・契約対応、知財教育等)をハンズオンで推進いただけるプレイングマネージャーとしての活躍を期待しています。事業の勝ち筋を自ら描き、実務基盤から構築できるエキサイティングなポジションです。 ■具体的な役割 1. 知財ポートフォリオの構築と管理 機体構造、電動推進、自律飛行制御、離着陸インフラ(Vertiport)等、多域にわたる技術成果の「知財資産化」をリード。 エンジニアの思考を言語化し、グローバルで通用する強力な権利網を設計・構築する。 R&Dの進捗を常にキャッチアップし、将来の製品価値を最大化させるための権利取得を先行して実行。 2. 戦略的知財インテリジェンス 競合他社の特許動向や技術トレンドを分析し(半年ごとの定期更新)、経営層やR&D部門に対し、投資判断や開発の優先順位に関する提言を実施。 航空局や国際標準化団体(ASTM, SAE等)の動向を把握し、規格化と知財を組み合わせた市場参入戦略の立案。 3. 知財リスクマネジメント(FTO調査・対策) 商用化に向けたFTO(自由実施)調査の主導、および他社権利に対するカウンター戦略の立案。 4. 契約・ライセンスおよび渉外業務 サプライヤー、共同開発パートナーとの契約における知財条項(帰属・使用権限)の起案・交渉。 オープン&クローズ戦略に基づく技術ライセンス供与/導入のスキーム構築。 投資家(スズキ等)対応や、必要に応じた紛争・係争対応(商標紛争等の和解交渉含む)のサポート。 5. 将来機における製品企画・要件定義 自社が保有・取得予定の特許群を基に、次世代モデルの機能定義や差別化ポイント(USP)を製品企画担当と共に策定。 パテントマップ上の空白地帯を特定し、将来的な市場独占を見据えた新機能や新サービスのコンセプト提案。 6. 知財実務のハンズオン遂行とオペレーション管理 権利化実務: 年間10件規模の特許出願、および意匠・商標出願(国内・海外)のディレクション、審査請求、権利維持(年金支払)の管理。 知財相談・契約レビュー: エンジニア、PR、ファイナンス等からの知財相談対応、およびNDAや契約書における知財条項のレビュー 知財教育・ワークショップのリード: 定期的な発明発掘ワークショップの企画・運営、職務発明説明やAIアイデア発想などの社内教育の実施。 管理・ベンダーマネジメント: 特許数等の台帳・データ管理、職務発明規定に基づく報奨金支払業務(HR・財務連携)。外部機関(法律事務所、特許事務所、調査会社等)の窓口および請求書処理対応。 |
| 労働条件 |
■雇用形態 正社員、もしくは契約社員 試用期間:あり(3~6か月) ■勤務時間 フレックスタイム制、もしくは裁量労働制 裁量労働制の場合:みなし労働時間/日:10時間00分 基本の勤務時間:9:00 ~ 18:00 (休憩60分) 時間外労働:有 ■休日 年間休日115(土・日、年末年始、会社指定) 有給休暇※入社月により付与日数は変動します。(会社規定に準ずる) リフレッシュ休暇:勤続1,3,4,5年目に付与 ■福利厚生 通勤手当、出張手当、単身赴任手当、引越し手当、他 ※諸条件あり 社会保険完備 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 全社的な知財戦略をリード、または戦略策定に関わったご経験(ただの出願代行ではなく、ビジネス視点での戦略経験)自ら手を動かして特許出願から権利化、外部事務所(IPX等)のコントロール、日常の知財管理業務をハンズオンで行った実務経験 電気自動車、航空機、ロボティクスなど、機械・電気・ソフトウェアが複雑に絡み合うシステムの知財実務経験 複雑な技術コンセプトを理解し、それをビジネス上の価値や製品の魅力として言語化・抽象化できる能力 海外代理人との折衝や、英語での契約検討・情報収集が可能なレベルの英語力 【歓迎(WANT)】 航空宇宙分野における知財実務経験弁理士資格(日本・米国等) 航空法、電波法、または各国モビリティ関連法規制に関する基礎知識 経営企画、事業開発、または製品企画の実務経験 スタートアップまたは新規事業立ち上げフェーズでの知財組織の構築経験 国際標準化活動(ASTM, SAE等)と連動した標準必須特許(SEP)の戦略検討経験 安全基準や認証要件そのものを知財(防御的なクレーム)として取り込んだ経験 <求める人物像> 分析的思考および問題解決能力が高く、自発的に行動できる方 チームで協力し、効果的なコミュニケーションが取れる方 必要な知識を自発的に習得する為の旺盛な好奇心をお持ちの方 難易度の高い課題を解決に導く粘りをお持ちの方 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2026/07/31 |
| 求人番号 | 9326805 |
採用企業情報

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- 会社規模101-500人
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