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【EC運営担当/未経験歓迎】美容・健康領域で急成長中ベンチャー企業／創業3年目で年商10億円〜

年収：応相談

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部署・役職名	【EC運営担当/未経験歓迎】美容・健康領域で急成長中ベンチャー企業／創業3年目で年商10億円〜
職種	ECサイト運営・ECコンサルタント Web広告運用・SEO 販促
業種	日用品化粧品
勤務地	東京都
仕事内容	┏┓ ┗■ 当社について ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社は、美容・健康・睡眠・ライフスタイル領域で複数の自社ブランドを展開するD2Cブランドカンパニーです。生活者の悩みや不便を起点に、商品の企画・開発からAmazon・楽天などECモールでの販売までを一貫して手掛けています。代表は29歳（京都大学卒・リクルート出身）。創業から約3年で年商10億円規模へ成長し、現在は15名ほどの少数精鋭チームで事業を拡大しています。次の目標は2032年までに売上100億円・世界30カ国への展開です。この大きな野望に向けて、いまブランドの成長スピードをさらに加速させるフェーズに入っています。 ┏┓ ┗■ 本ポジションについて ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 今回あなたにお任せしたいのは、EC運営の事業責任者とタッグを組み、売上を最大化させるための「EC事業推進」を自ら泥臭く実行し、検証し続けるコアポジションです。 ECオペレーションは、ページ登録ひとつ、在庫確認ひとつのミスが、数十万円から数百万円規模の損失に直結する領域です。地味に見える作業かもしれませんが、この正確性の積み重ねこそが売上と利益を守る仕事だと考えています。 ◾️この求人のポイント◾️ ・入社していただくと5人目の社員というポジションです。・チームの平均年齢は28歳、若手中心の少数精鋭組織です。・未経験からのスタートですが、将来的な幹部候補としての参画を期待しています。・代表直下で、論理的なデータの見方や運用のロジックを体系的に学べます。 ◾️働くイメージ◾️ 今回募集するのは、急成長するEC事業を支える、未経験から挑戦できるEC事業推進メンバーです。未経験からでも、ECモール運用の実践的なノウハウをゼロから学び、主体的に関わっていただくポジションです。「難しそう」と思われるかもしれませんが、代表直下で運用のロジックを体系的にインプットできる環境が整っています。単なる指示通りのデータ入力作業にとどまらず、ご自身のアイデアがダイレクトに売上に直結する、非常に手応えのある仕事です。 EC業界に挑戦してみたい方、最先端のスタートアップで一生モノのECスキルを身につけたいという熱意のある方をお待ちしています。 ◾️具体的な業務内容◾️ ・Amazon商品ページの登録・更新作業（商品情報、画像、仕様データの入力）・Google Driveから商品画像・素材を検索し、規定フォーマットに沿ってアップロード・商品ページの定期巡回・チェック（表示崩れ、誤情報、不適切なレビュー混入の有無を確認）・テクニカルサポート対応（問い合わせ対応、初期切り分け※ECモール運営会社との折衝です）・トラブルシューティング（在庫エラー、出品エラー、システム不具合等の一次対応）・上記業務における正確性担保のためのダブルチェック、記録作業 ◾️参画後の流れ◾️ ・Phase1（参画〜3ヶ月）インプットと基礎業務の習得まずは当社のブランドや、Amazon運用の基本的な仕組みを理解することからスタートします。商品ページの登録手順、社内ツールの操作方法、マニュアルに沿ったチェック業務の実行と、手順の整理を行います。・Phase2（3〜6ヶ月）業務品質の安定化基礎業務に慣れてきたら、ミス率と処理スピードの両方を安定させることを目指します。複数商品・複数ブランドの運営業務を担当し、チェック体制やマニュアルの改善にも意見を出していただきます。・Phase3（半年以降）担当範囲の拡大実力や実績に応じて、担当する商品数やブランド数を広げていきます。マニュアル整備や新メンバーへの業務共有など、オペレーション全体の品質を支える役割も担っていただきます。 ◾️この仕事で得られること◾️ ・ECオペレーション全般のスキルを未経験から習得可能・正確性とスピードを両立させる、実務レベルのオペレーション遂行力・生成AIツールを業務効率化に組み込む実践的なスキル・年商10億円から100億円を目指す急成長スタートアップの最前線を体感できる環境 ┏┓ ┗■ 当社のカルチャー ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 代表、正社員4名、業務委託パートナー10名の15名で構成される組織です。感覚ではなくデータに基づく意思決定を徹底しています。一番下で25歳、一番上で37歳と全体的に若く、平均年齢は28歳です。スタートアップとして各領域でスピード感と正確性を両立させながら、風通しよく意見を出し合い、事業成長にコミットしています。 ┏┓ ┗■ 配属先について ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ EC運営部署は、現在以下のメンバー構成です。 ①代表取締役　29歳　男性京都大学卒。リクルートで広告営業を経験した後、2023年にペガサスブランディングを創業。創業3年目で年商10億円を超える企業まで成長させ、現在はIPOや売上100億円、グローバル展開に向けた戦略を担当。 ②事業責任者　29歳　男性　正社員京都大学理系卒。AI分野を専攻し、Amazonの複雑なアルゴリズム攻略を担当。 ③サポートメンバー　20代後半　女性　業務委託長年ECおよびマーケティングの世界で活躍してきたメンバー。Amazonサポートを担当。
労働条件	■勤務地ペガサスブランディング株式会社／東京都港区南青山3-13-11 アクセス：表参道駅徒歩3分リモートワーク制度あり（但し事前承認制且つ、上限回数の設定があります） ■雇用形態正社員試用・研修期間：6ヶ月試用・研修期間の条件：本採用と同じ ■勤務時間 8:00～17:00（実働8時間／休憩1時間）勤務形態：固定時間制総労働時間：1ヶ月あたり163時間 ■給与月給 35万円〜 50万円 ※基本給・固定残業代の総額基本給：月給 25万8000円〜 36万9000円固定残業代：あり 1ヶ月あたり9万2000円〜 13万1000円（固定残業時間：1ヶ月あたり45時間）固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する想定年収：490万円～700万円 ※月給×14か月（賞与年2回・計2か月分を含む想定）昇給：あり（業績・評価による）賞与：年2回（業績・評価による） ◎ 留意事項・記載の月給・年収は、あくまで目安のレンジとなっており、確約するものではございません。・最終的な条件につきましては、これまでのご経験・スキル・ご実績、ならびに選考を通じての評価を総合的に勘案したうえで、個別に決定いたします。・提示金額が求人票に記載の範囲と異なる場合がございますことを、あらかじめご了承ください。 ■休日休暇年間休日：120日以上 └土日祝休み／会社カレンダーに準ずる └年間休日数は暦により変動する可能性あり休日形態：完全週休2日制（土日）祝日：休み有給休暇：法定通り付与 ■社会保険健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ■福利厚生・社会保険：完備・交通費支給：あり・PC／スマホ貸与：あり・健康診断：あり・資格取得支援：あり（事前承認制）・書籍／研修補助：あり（事前承認制）・自社商品割引：あり・服装／髪型ルール：自由（TPOをわきまえた服装の範囲内）・その他福利厚生：AIツール利用補助
応募資格	【必須（MUST）】 ⚫︎高い論理的思考力（Logical Thinking）・感覚や「なんとなく」ではなく、徹底して「数字（データ）」と「事実（ファクト）」に基づいて意思決定ができる方。・複雑な事象を構造化し、最短距離で解にたどり着く思考プロセスをお持ちの方。 ⚫︎高速の学習能力（Learning Agility）・「教えてもらう」のを待つのではなく、自ら情報を取りに行き、即座に構造を理解して使いこなせる方。・未知のツールや新しいアルゴリズムに対し、拒絶反応ではなく知的好奇心を持って攻略できる方。 ⚫︎高いグリット（Grit / やり抜く力）・変化の激しい市場や予期せぬトラブルに対し、他責にせず、冷静かつ粘り強く解決策を模索できる精神的なタフネス。・「困難な目標」を与えられた時ほど、燃えることができる方。【歓迎（WANT）】 ⚫︎即戦力としての評価・Amazonセラーセントラルでの運用実務経験（特に広告運用）・Googleリスティング広告の運用実務経験・Webマーケティングの経験・ECプラットフォーム（Amazon, 楽天, Yahoo等）での運用・コンサル経験・月額数百万〜一千万円規模の広告予算を運用した経験・D2C、EC運営会社でのマーケティング・PL管理経験・経営、戦略コンサルタントとしてのご経験 20代・30代を中心にEC運営のプロフェッショナルが集う組織です。少数精鋭でスピーディーな意思決定が可能な環境。100億円企業を本気で目指すベンチャー環境で、結果を出す喜びと成長の実感を得られます。
アピールポイント	新規事業海外事業完全土日休み
リモートワーク	可「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2026/08/04
求人番号	9326714

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ペガサスブランディング株式会社

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