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| 部署・役職名 | コンプライアンス（部長／マネージャー） |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【募集背景】 暗号資産市場の成長に伴い、関連法令・規制も急速に高度化・複雑化しています。当社グループでは、国内外の金融規制対応を一層強化し、より高いガバナンス体制を構築するため、コンプライアンス部門をリードできる部長候補を募集します。 【業務内容】 ■金融関連の法令調査、社内対応方針の策定 ■他部門およびグループ会社からのコンプライアンス照会対応、アドバイザリー業務 ■広告掲載内容の審査、レギュレーション適合性の確認 ■顧客資産の分別管理に係るモニタリング業務 ■苦情受付・対応・分析などの顧客保護体制の強化 ■社内規程・マニュアルの整備および運用管理 ■コンプライアンス研修の企画・実施（新入社員、全社向けなど） ■当局・業界団体対応（事故届出、業務改善報告書作成・提出など） ■金融庁、財務局等の関係当局との良好な関係構築と折衝 変更の範囲：全ての業務への配置転換あり |
| 労働条件 |
雇用形態 正社員 想定年収 ※前年の年収水準およびパフォーマンス連動で応相談 勤務地 ・本社（東京都港区） 待遇・福利厚生 ・交通費支給 ・各種社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険） ・書籍購入制度（会社負担） ・フリードリンク、フリースナック、フリーヌードル 休日・休暇 ・完全週休 2 日制（土・日） ・祝日 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・誕生日休暇 ・年次有給休暇（初年度 12 日）など |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ■大卒以上■以下すべての経験を満たす方 ・暗号資産交換業、証券会社、銀行のいずれかでの実務経験（通算3年以上） ・コンプライアンス、AML/CFT関連業務の実務経験（通算5年以上） ・管理職、またはチームマネジメント経験 ・ネイティブレベルの日本語によるコミュニケーション能力 【歓迎（WANT）】 ■金融庁等の当局による検査対応経験■マニュアルやルール整備が未成熟な環境下での改善実績 ■複数プロジェクトの進行管理・部門横断連携の経験 ■いずれかの資格を保有している方（CAMS、CFT、CIA、CISA） ■第一種金融商品取引業者における法務・コンプライア 求める人物像 ・コンプライアンスを遵守する姿勢 ・当社のミッション・バリューに共感できる方 ・熱意があり、誠実な方 ・スピード感を持って変化に柔軟に対応できる方 ・ロジカルなコミュニケーションが出来る方 ・課題設定力、課題解決力、実行力のある方 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2026/07/31 |
| 求人番号 | 9326247 |
採用企業情報
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- 会社規模101-500人
この求人の取り扱い担当者
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- コンサルティング IT・インターネット メーカー
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