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| 部署・役職名 | 【電気設備設計】建設コンサルタント｜業界トップクラスの給与水準｜ワークライフバランス抜群 |
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| 仕事内容 |
電気設備などの建築設備の設計、及び設計監理業務をご担当頂きます。 【担当物件】 延べ面積1,000㎡程度の建築設備（電気設備）の新設設計及び改修設計が現在は多いですが、今後はより物件規模の大きな案件を手掛けていきます。 【実績例】 ・上水道施設の新築の詳細設計 ・下水道処理場の既設建築物の設備改修設計（耐震改修、空調改修、LEDへの照明設備改修） ・河川施設の新設の基本設計（管理棟、ELV棟、水門上屋歩廊） ・ごみ処理施設の技術提案（BDO） 【同社ならでは設計業務】 ・風通しがよく、縦割りの分担業務体制ではないため、自身のアイデアを発言し、物件に取り入れやすい環境です。 ・建築、建築設備、土木、プラント設備と5名から6名のチームを組んで仕事をします。 ・建築設備については、建築機械設備と建築電気設備に担当者を分けております。 ・稀に建築設備担当者のみで設計を行う建築設備改修設計の業務もあります。 ※月残業20時間で働きやい環境です。 |
| 労働条件 |
<入社時想定年収> ～1,300万円 ※上記はあくまでも例であり、ご経験・ご年齢を考慮し決定いたします。上記の枠を超える年収提示をさせて頂くこともございますのでご希望についてご相談ください。 ※時間外手当：管理職以外の総合職及び一般職に対して、勤務時間に応じて支給します。 ■賞与：年2回（7，12月、業績に応じて決算賞与あり） ■昇給：年1回（4月） <勤務時間> 9：00～17：30 <休日休暇> 年間休日125日 ・週休2日制（1年単位の変形労働時間制） ・祝・祭日 ・年末年始（12/30～1/4） ・夏期休暇（3日間） ・年次有給休暇 ・特別休暇（慶弔等） ・産前産後休暇／介護休暇／育児休業・時短勤務／介護休業・時短勤務ほか ※有給消化率67.6％ <福利厚生> ・各種社会保険完備 ・退職金制度（社内規程、確定給付企業年金制度） ・表彰制度（技術士取得 20万円支給他） ・資格取得支援 ・役職手当 ・地域手当 ・業務手当 ・別居手当 ・通期費（全額/月上限5万円） ・時間外勤務手当 ・資格手当（上限15万円/月） ・親睦旅行 ・財形貯蓄 ・独身社員寮 ・借上社宅など |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・電気設備設計のご経験【歓迎（WANT）】 ・建築設備士など |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/08/13 |
| 求人番号 | 9320143 |
採用企業情報
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- 会社規模101-500人
この求人の取り扱い担当者
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会社名は会員のみ表示されます
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- 建設 エネルギー
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- 【私の最大の強みは建設業界専任の転職エージェントとしての10年以上の経験になります】最適な企業様をご紹介し、心から喜んでいただけるご縁を結びます。求職者様にとってストレスのないご転職活動になりますよう、サービスの質を高め、誠心誠意スピード対応をさせていただきます。
- (2026/03/30)
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