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【社内SE(インフラ)】7,500名規模のIT基盤の変革をリード/リモート・フレックス可

年収: 800万 ~ 1000万 ?

ヘッドハンター案件

部署・役職名 【社内SE(インフラ)】7,500名規模のIT基盤の変革をリード/リモート・フレックス可
職種
業種
勤務地
仕事内容 社員および事業部門に対する「利便性の高い安定的なITインフラサービスの提供」と「ITインフラの継続的な改善・効率化」をミッションとしています。

社内で利用するクライアント環境(PC/VDI)、サーバ、仮想化基盤、ファイルサーバ、Active Directoryなどの企画・構築・運用を担い、BPO事業を支える戦略的インフラ基盤として、クラウドシフトやゼロトラスト対応など、事業ニーズに応じたインフラ環境の変革を推進しています。

インフラ領域の技術戦略を担うエキスパートとして、クライアント/サーバ領域を中心に高度な専門性を発揮しながら、インフラ基盤の最適化や変革を推進いただくポジションです。

■主な業務内容
・クライアント/サーバ領域における技術課題の解決
・運用基盤(SLA/KPI/構成管理/変更管理)の標準化推進
・新規設備の企画・設計・構築・導入
・クラウドシフト戦略の立案・推進
・ゼロトラストネットワークの導入支援
・ステークホルダーとの調整・合意形成

■ 使用技術 OS:Windows、Linux   クラウド:Azure、AWS、Microsoft 365、Intune、AutoPilot、Azure AD 等
オンプレミス:Active Directory、Windowsファイルサーバ、Zabbix 等
応募資格

【必須(MUST)】

<必須条件>
・サーバ、ネットワーク、クライアント、クラウド等のインフラ領域において、設計・構築を担当者として遂行した経験
・大規模または複雑なインフラプロジェクトにおいて、PL/PMとしてのプロジェクト推進や関係部署・ベンダーとの折衝・調整経験
・技術標準やアーキテクチャ方針の策定、または技術支援を通じて、チームを技術・推進の両面で牽引した経験

【歓迎(WANT)】

<歓迎条件>
・クラウドネイティブ環境やゼロトラストアーキテクチャの設計・導入経験
・技術的難易度の高い障害やインシデントにおいて、技術的な課題解決を主導した経験
・新技術の評価・検証・導入を推進した経験

受動喫煙対策

喫煙室設置

更新日 2026/08/03
求人番号 9311609

採用企業情報

この求人の取り扱い担当者

  • 2.88
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    • 東京都
    • その他
  • IT・インターネット
    • ■IT領域専任キャリアアドバイザー■これから触れたい技術のこと、働き方のこと…どのようなことでもぜひお聞かせください!あなた様にとって本当に大切にしていることにフォーカスして、ベストな選択ができるよう伴走いたします。情報収集やキャリアの整理にもお気軽にご活用ください。
    • (2026/06/15)

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