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役員直下部署 経営管理部 SCM課 リーダー候補（受発注・物流領域）
年収：
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採用企業案件
役員面接
株式会社河鶴
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- 会社規模非公開
- 食品・飲料
| 部署・役職名 | 役員直下部署 経営管理部 SCM課 リーダー候補（受発注・物流領域） |
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| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
■ポジションの位置づけ 顧客・工場・配送をつなぐサプライチェーンの"要"として、受発注業務を起点にバックオフィス全体を統括いただくリーダーポジションです。 単なる事務処理の管理ではなく、業務設計・改善・チーム牽引まで担い、将来的には物流・倉庫を含めた全社的な業務プロセス改革を主導いただきます。 ■ポジションの特長 本ポジションは役員直轄の部署に配置されており、経営層とダイレクトに連携しながら業務を推進いただきます。 ・経営層との距離が近く、意思決定が非常にスピーディー 現場からの提案が稟議で滞ることなく、経営判断に直結します。 ・大きな裁量権を持って業務改善・推進が可能 「こうすればもっと良くなる」というアイデアを、自らの判断で企画・実行に移せる環境です。 ・経営視点での業務変革をリードできる 一担当者ではなく、経営の一翼を担うパートナーとして、会社全体の成長に直結する仕事を任せます。 ・提案がそのまま会社を動かす手応え 少数精鋭・フラットな組織だからこそ、あなたの一手が組織全体に波及するダイナミズムを感じられます。 ■主な業務内容 1. 受発注オペレーションの統括 ・専用システムを用いた商品発注・受注入力業務の全体管理 ・業務フローの可視化・標準化・マニュアル整備 ・ミスや遅延を防ぐチェック体制・運用ルールの設計 ・繁忙期を見据えた業務量の平準化・リソース配分 2. 出荷・配送・在庫の全体最適化 ・出荷手配および運送会社への配送指示の統括 ・在庫状況の確認および工場・営業・配送など関連部署との調整・交渉 ・サプライチェーン全体を俯瞰した、リードタイム短縮・コスト最適化の推進 3. 業務改善・生産性向上の推進 ・現状業務の棚卸しと課題抽出（ムダ・ムラ・ムリの可視化） ・改善施策の企画・実行・効果測定（PDCAサイクルの運用） 4. 社内システムの最適化（要件定義中心） ・現場課題のヒアリングと業務要件への落とし込み ・開発会社のエンジニアとの仕様のすり合わせ ・導入後のテスト・定着支援・運用フォロー ■当社について 和歌山に本社を構え、創業50年以上の歴史を持つ食品メーカーです。 かつては業界最下位クラスだったブランドを、現社長の革新的な戦略によって業界トップクラスへと押し上げました。 その軌跡はメディアでも取り上げられ、今もなおエネルギーに満ちた企業です。 当社の最大の強みは、「商品の開発～仕入～営業～販売」に至る全工程を自社で手がける一気通貫のビジネスモデルです。 自社製造（梅干し・漬物）と輸入商社機能のハイブリッド体制により、市場の変化に即座に対応できる機動力を誇っています。 |
| 労働条件 |
【雇用形態】 無期雇用 試用期間：有り(6ヶ月) 【勤務地】 本社：和歌山県和歌山市湊1720 ※自動車通勤可（営業社用車支給あり） 南海本線 和歌山市駅から徒歩20分 転勤：当面無し 変更範囲：会社の定める事業所 就業場所全面禁煙 【給与】 賞与：年2回(昨年実績：3.6ヶ月) 昇給：年1回 交通費：全額支給 ※会社規定に基づき支給 残業手当：全額支給 【勤務時間】 就業時間：09:00～18:00 休憩時間：60分 残業 月15時間～20時間程度 【休日・休暇】 年間休日110日 週休二日制 土・日・祝日・夏季休暇・年末年始 年間有給休暇：入社7ヶ月目には最低10日以上 【福利厚生・制度】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 自転車通勤可（全従業員利用可） 出産・育児支援制度（全従業員利用可） 資格取得支援制度（一部従業員利用可） 応募資格 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 1. 業務経験（いずれかに該当）・受発注業務・購買業務・在庫管理業務・物流業務いずれかの実務経験（3年以上） ・または、バックオフィス業務（営業事務・業務管理等）におけるリーダーまたはサブリーダー経験 ・メンバーマネジメントまたはチームを牽引した経験（人数不問） 2. 業務改善スキル ・現状業務を棚卸しし、課題を抽出・改善提案・実行した経験 ・マニュアル作成、業務フローの可視化・標準化の経験 3. ITリテラシー ・Excel中級以上 ・業務系システム（販売管理・在庫管理・基幹システム等）の利用経験 4. ソフトスキル ・関連部署（営業・工場・配送・経営層など）と円滑に調整・交渉できるコミュニケーション力 ・経営層に対して自ら提案・報告できる論理的思考力とプレゼンテーション力 【歓迎（WANT）】 ・業務改善プロジェクトのリーダー経験・中小・ベンチャー企業での経営層直下でのポジション経験 ・経営層との近い距離感を活かし、自ら考え・提案し・実行できる方 ・メンバーの成長を支援し、チームで成果を出すことに喜びを感じる方 ・変化を前向きに捉え、新しい仕組みづくりに主体的に取り組める方 |
| アピールポイント | Uターン・Iターン歓迎 新規事業 フレックスタイム 月平均残業時間20時間以内 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/07/31 |
| 求人番号 | 9311504 |
採用企業情報
- 株式会社河鶴
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- 会社規模非公開
- 食品・飲料
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会社概要
【設立】1975年
【本社所在地】和歌山県和歌山市湊1720
【事業内容】食品開発販売業
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