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アプリケーション開発エンジニア(ブロードバンド開通オーケストレーション)

年収: 800万 ~ 1200万 ?

ヘッドハンター案件

部署・役職名 アプリケーション開発エンジニア(ブロードバンド開通オーケストレーション)
職種
業種
勤務地
仕事内容 当社の基幹事業であるブロードバンド事業における、業務プロセスとシステムを統合的に最適化し、安定かつ迅速なサービス提供を実現

■採用部門 概要
ブロードバンド事業に関する業務システム(サービスの注文/契約および開通関連システム)の設計/開発を担い、サービス提供を支える基幹領域を担当する部門です。

■職務内容
【ミッション】
当社の基幹事業であるブロードバンド事業における、業務プロセスとシステムを統合的に最適化し、安定かつ迅速なサービス提供を実現する。

【主な業務】
ブロードバンド事業における開通業務を制御するオーケストレーションシステムを中心に、業務プロセスとシステムの設計/改善を推進していただきます。
新サービス適用に向けた追加開発や既存システムの刷新など、さまざまな開発テーマがございます。

【具体的な業務】
※これまでのご経験、適性に応じて以下業務をご担当いただきます。
・開通業務に関するシステム開発の推進(要件定義〜開発~リリース)
・関係部署との要件調整、合意形成
・業務プロセスの整理/可視化、改善
・新サービス適用に伴う仕様検討、機能追加
・既存システムの刷新、改善施策の企画/実行
・システムボトルネックの分析、改善

【環境】
・バージョン管理:GitLab
・プログラミング言語:Java 8、Go(1.12)
・フレームワーク:Spring Boot, Echo
・メッセージング:Apache Kafka
・データベース: Microsoft SQL Server, Oracle Database, PostgreSQL
・環境:仮想環境、プライベートクラウド
・CI/CD:Jenkins, ArgoCD
・コンテナ技術: Docker, Kubernetes, OpenShift
・コミュニケーションツール:Slack, Zoom, Google Workspace(Chat/Meet)
・AI開発支援ツール:GitHub Copilot Business, ChatGPT Enterprise, Gemini 3.1 Pro

■仕事の魅力
・当社の基幹事業を支える大規模システムに関われる
ブロードバンド開通業務を支えるシステムにおいて、事業に直結した開発に携わることができます。
・業務要件に応じたシステム最適化およびオーケストレーション設計に関与できる
単なる開発にとどまらず、業務要件を踏まえた上で複雑な処理を制御するシステムの設計/改善を自ら考え、設計から実装まで一貫して関与することができます。
・内製化フェーズに参画できる
ベンダー依存からの脱却を進める中で、開発体制や設計方針の構築にも関与できる裁量の大きい環境です。
・システム刷新/改善など“変えていく開発”に関われる
既存システムの改善や再設計にも関わり、継続的に価値を生み出す経験ができます。
・多様なスキルを持つメンバーと連携した開発ができる
インフラ/アプリ/業務など複数領域のメンバーと協働しながら開発を進めることができます。
・AIを活用した開発に取り組める
コード生成や設計支援などのAI開発支援ツールを活用しながら、開発効率の向上や品質改善に取り組むことができます。
労働条件 雇用形態:正社員(期間の定め 無/試用期間3ヶ月)
賃金形態:月給制
賃金内訳:月額(基本給)。予定年収には時間外手当 月20時間分・賞与・特別加算賞与を含む(賞与・特別加算賞与は会社業績、個人別評価に応じて変動)
諸手当:一般職は時間外勤務手当・深夜勤務手当・休日勤務手当等、管理職は深夜勤務手当等。残業手当 有
昇給:年1回(原則)/賞与:年2回、加えて特別加算賞与(業績に応じて支給)
勤務時間:フレックスタイム制(フルフレックス)/休憩60分(12:00〜13:00)/標準的な勤務時間帯 9:00〜17:45/時間外労働 有(残業20時間程度)/勤務インターバル制度 有(所定労働勤務・シフト勤務・交替制勤務など一部例外あり)
休日休暇:週休2日制(休日は土日祝日)、年間休日日数124日、年間有給休暇3日〜11日(下限日数は入社直後の付与日数)、慶弔、リフレッシュ、産前産後、育児、配偶者出産、キッズ、介護、介護休業、看護、ボランティア、ドナー、ノーマライゼーション(障がいのある方のための通院休暇)、会社が指定する日 など
待遇・福利厚生:通勤手当(規定に基づき支給)、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、財形貯蓄、従業員持株会、慶弔見舞金、確定拠出年金制度/確定給付年金選択拠出制度、育児支援制度、福利厚生サービス会社提携
教育制度:能力開発体系に基づく研修(新任管理職層研修、各種スキル研修、英語・統計・テクノロジー研修、eラーニングを活用したプログラム)、OJT
副業:可(許可制)
在宅勤務・リモートワーク:相談可(在宅、サテライトオフィス)
転勤:当面なし(総合職での採用のため、将来的な転勤の可能性あり)
受動喫煙対策:屋内全面禁煙(就業時間内は禁煙)
就業場所の変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワークを含む)
業務の変更の範囲:会社内でのすべての業務
応募資格

【必須(MUST)】

・システム開発における要件定義または基本設計の実務経験
・JavaおよびRDBを用いたシステム開発経験(目安:3年以上)
・複数メンバーでの開発経験(Gitなどのバージョン管理を利用)

【歓迎(WANT)】

【特に歓迎する経験】
・プロジェクトマネジメント経験(立上げ/計画策定/進捗・品質管理)
・複雑な業務ロジックや処理フローの設計/実装経験
・業務要件に基づいたRDB設計/データモデリング経験

【歓迎スキル・知識】
・Webアプリケーション開発経験
・複数のサービスで構成されるシステムの設計/開発に関する知識
(サービス間連携/非同期処理/イベントベース処理 など)
・システムの状態を可視化し、問題検知・原因分析を行うための設計/運用に関する知識
(ログ/メトリクス/トレースの活用 など)

【あると尚良い】
・TM Forum(eTOM/TAM/SID)に関する知識
・AI/機械学習を活用した開発経験

・業務やシステムの構造を理解し、複雑な処理を整理/構造化できる方
・与えられた要件をそのまま実装するのではなく、本質的な課題を捉え、改善提案ができる方
・不確実性の高い状況においても、自ら仮説を立てて推進できる方
・関係部署と円滑に連携しながら、要件調整や合意形成を進められる方
・技術的な内容を非エンジニアにも分かりやすく伝えられる方
・必要に応じて自ら手を動かし、最後までやり切る責任感を持てる方
リモートワーク

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

屋内禁煙

更新日 2026/08/03
求人番号 9309221

採用企業情報

この求人の取り扱い担当者

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