1. 転職サイト ビズリーチ
  2.  > 
  3. 求人検索
  4.  > 【建築設計|完全注文住宅】事業スケール拡大フェーズの中核へ|前職給与最大限考慮<実質年間休日120日以上/退職金制度>

転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料)が必要です

新規会員登録(無料)

【建築設計|完全注文住宅】事業スケール拡大フェーズの中核へ|前職給与最大限考慮<実質年間休日120日以上/退職金制度>

年収: 応相談 ?

採用企業案件

採用企業

株式会社グランレブリー

  • 京都府

    • 資本金50百万円
    • 会社規模非公開
  • 不動産仲介
部署・役職名 【建築設計|完全注文住宅】事業スケール拡大フェーズの中核へ|前職給与最大限考慮<実質年間休日120日以上/退職金制度>
職種
業種
勤務地
仕事内容 ■|当社について
グランレブリーは、個人住宅を中心に、設計から施工・建築までをすべて自社で完結する住宅建築会社です。
完全自由設計を基本とし、高断熱・高気密・耐震・長期優良住宅といった住宅性能を一切妥協せず、
多くのお客様の手に取りやすい価格を徹底。さらにLIXILデザイン最優秀賞を受賞する設計力を掛け合わせることで、
「他では真似のできない、価格以上の価値ある住まい」を提供してきました。

私たちが目指しているのは、
2031年に「関西圏でお客様満足度No.1の住宅建築会社」になること。
そのために掲げている
売上200億円・従業員550名・年間着工1,000件という目標は、
単なる拡大ではなく、
「理想の顧客満足を実現するために、どんな組織であるべきか」
を逆算して導き出した経営指標です。

2024年の京都新社屋完成、2025年滋賀支店OPEN、
2026年大阪支店OPEN予定と、事業モデルや組織基盤は既に完成し、
ここから本格的に事業をスケールさせるフェーズに入りました。

今回募集するのは、当社の強みである「デザイン力と品質」を武器に、
この拡大期において設計部門の中核を担っていただける設計担当の募集です。

※別途、申請業務専任のポジションも募集しておりますので、
 ご興味がございましたら、そちらでのご提案も可能でございます。


■|お任せしたいこと
⚪︎「価格以上の価値ある住まい」の具現化と顧客満足の最大化
完全自由設計の強みを活かし、お客様の理想を超えるプランニングを提案。

⚪︎拡大期における設計組織のクオリティ担保と構造化
これまでに培った知見を活かし、設計ルールの策定や業務効率化、
後進の育成を通じて組織全体の設計力を引き上げていただきたいです。


■|仕事内容
木造戸建て住宅(注文住宅および建売住宅のフリープラン)における、
打ち合わせから提案・意匠設計までの一連の業務をお任せします。

⚪︎お客様との直接打合せ・ヒアリング
営業社員と連携し、お客様のライフスタイルやこだわり、潜在ニーズをヒアリング。

⚪︎デザインプランニング・設計図面の作成
最高水準の住宅性能を担保しつつ、完全自由設計デザインを図面に反映・提案。

⚪︎意匠決定・確認申請の手続き
申請書類の作成・提出を実施
(※提出以降の工程は社内の「申請担当」へスムーズに引き継げる体制を整えています)。


■|このポジションの魅力
1. 「設計が評価される会社」であること
当社では設計者を、単なる人員ではなく「顧客満足を生み出す最重要ポジション」と明確に位置づけています。
企業理念は「利他の心で全従業員を豊かにする」。
設計者が誇りを持ち、培ってきたスキルと情熱を遺憾なく発揮し、
長く価値を提供し続けられる環境づくりに会社として本気で取り組んでいます。

2. 設計の質がそのままブランド価値になる手応え
施工まで自社完結するビジネスモデルにより中間マージンを徹底排除。
「高価格=高品質」の常識を覆し、納得の価格で理想の住まいを提供しています。
あなたの設計・提案の質がダイレクトにお客さまの感動と直結し、自社ブランドを形成していく手応えをダイレクトに実感できます。

3. 組織をスケールさせる「仕組みづくり」に関わる裁量
出来上がった組織に当てはまるのではなく、事業拡大フェーズだからこそ「設計ルールの策定」「業務プロセスの改善」「後進の指導」など、
建築士としての知見と影響力を大いに発揮できる余地があります。

4. 前職給与を最大限考慮&大手並みの高待遇・好環境
・確かな還元:月給30万円以上スタート。+賞与年2回
・優れた働きやすさ:実質年間休日120日以上(年休110日+有休取得10日以上)、GW(8日)・夏季(6日)・年末年始(11日)の長期休暇。
・手厚い福利厚生:退職金制度、自社所有寮(家賃2〜3万円で利用可)、転勤なし、持ち家割引など、人生のライフステージが変わっても安心して働き続けられる環境です。


【 当社のこだわり 】
販売する住宅は、⽊材の⼀本⼀本からこだわりぬいて品質の⾼い建材のみで建てられています。
⾼品質の住まい。それが当社の標準パッケージ。
また当社では、お客様の好みに合わせて、間取りや設備などを決定していく「⾃由設計」も可能。
お客様へのスムーズなご案内を可能にします。

「高断熱性能」「高気密性能」「熱交換換気」「耐震性能」「長期優良住宅」などの強みがあり、口コミ評価も◎。
建築まで自社完結の為、業者間でのマージンが発生しないことから、
規格住宅の価格で高性能な家が建てることができます。

【 当社のデザイン理念 】
「他では真似の出来ない、価格以上の”価値ある家づくり”をお届けしたい」
を実現中です。京都から関西圏全域へと広げていきます。
労働条件 【雇用形態】
・正社員
試用期間2ヶ月
期間中の待遇に変更はありません

【勤務時間】
・9:00~18:30(実働8時間)

【勤務地】
・本社(京都府京都市⻄京区)
・最寄駅:阪急「桂駅」徒歩3分
・転勤なし
・U・Iターン歓迎(社員寮あり)

【給与】
・月給30万円以上+諸手当+賞与年2回
※経験・年齢を考慮の上、当社規定により決定。ぜひご相談ください
・昇給:年1回
・賞与:年2回
・諸手当:交通費(月50,000円まで⽀給)、役職⼿当、資格手当

【休日・休暇】
・週休二日制(第1.3.5火、水、他)+月に1~3回希望休の取得可
・GW休暇(8⽇)、夏季休暇(6⽇)、年末年始休暇(11⽇)
・有給休暇(希望が通りやすく、年間10⽇ほど取得しています)

・年間休日110日+有給10日以上 (実質年間休日120日以上)

【福利厚生】
・退職金制度
・社会保険完備
・健康診断
・社用車支給
・携帯電話支給
・寮あり(マンション所有※単身用、ファミリー用で家賃は2~3万円)
・社員旅行
・持ち家割引
・資格取得支援制度
・マイカー通勤OK(規定有)
・産休・育休制度(取得実績あり)
・グループ施設社員割引制度(ジム・カフェ・酵素風呂)
応募資格

【必須(MUST)】

・木造 戸建て住宅の設計の実務経験をお持ちの方

【歓迎(WANT)】

・建築⼠資格をお持ちの方
・構造計算の知識・スキルをお持ちの方

・大手並みの待遇で関西圏内で働きたい方
・成長会社でデザイン力も前職以上の収入UPも手に入れたい方
・完全自由設計で"十家十色"の家づくりに貢献したい方
・1度きりの人生、どうせ仕事するなら楽しめる環境で仕事がしたい方
アピールポイント Uターン・Iターン歓迎 地域活性化事業 月平均残業時間20時間以内
受動喫煙対策

屋内禁煙

更新日 2026/07/28
求人番号 9303145

採用企業情報

株式会社グランレブリー
  • 株式会社グランレブリー
  • 京都府

    • 資本金50百万円
    • 会社規模非公開
  • 不動産仲介
  • 会社概要

    【設立】1996年2月2日
    【代表者】河村 広貴
    【資本金】5,000万円
    【本社所在地】京都府京都市西京区桂木ノ下町1-19

    【事業内容】
    ■注文住宅事業
    ■不動産の売買・賃貸・仲介および管理業
    ■宅地の造成、分譲及び建売業の設計及び建築
    ■ホテル事業

転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料)が必要です

新規会員登録(無料)