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| 部署・役職名 | ◤社内BPO（ビジネスサポートチーム）◢システム開発プロジェクトリーダー|残業10時間以下 |
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| 仕事内容 |
「日本発・アジア発」のグローバルファーム×「Real Partner」を掲げる伴走型支援 ■ビジネスサポートチームは、当社の障がい者雇用推進における中核の部署で、 当社で就業する障がいを持つメンバーの約8割が所属し活躍しています。 コンサルティング部門やバックオフィス部門の社内各部署から、 事務業務やシステム開発業務を幅広く請け負う社内業務受託により、 全社の業務遂行に貢献しています。 今回の募集ポジションは、担当部門のメンバー（2名～10名程度）の 業務レクチャーや進捗管理、メンバーフォロー、業務委託元との 折衝などを行っていただきます ■部門や自チーム内で行っている各種オペレーション業務の課題や 委託元のニーズをヒアリングし、システムやツール開発による業務の 自動化、品質向上、効率化の実現 【仕事内容】 ・部門や自チーム内で行っている各種オペレーション業務の課題や委託元のニーズをヒアリングし、システムやツール開発による業務の自動化、品質向上、効率化を実現する ・委託元部門との各種調整、案件の進捗管理、成果物の納期遵守・品質担保 ・メンバー（2名〜10名程度）の業務レクチャー、進捗管理、フォロー、育成 ・開発手法の標準化（各工程の手順・規約・ドキュメント等の標準化） ・業務上の問題解決 ・障がいを持つメンバーのマネジメント（専門の支援員が適宜サポートします） 【仕事の魅力】 ・平均残業時間が月10時間以内と、ワークライフバランスを重視した働き方が可能 ・プレイングマネージャーとして、エンジニアとして実際に手を動かしながら開発メンバーの育成に携わることができる ・上司であっても「さん」付けで呼ぶなど、フラットで風通しのよい環境 ・精神保健福祉士や産業カウンセラーなどの有資格者の支援員が4名配置されており、マネジメント面でのサポート体制が整っている 【キャリア上の魅力】 ・障がいがあってもビジネスキャリアを諦めない、成長志向のあるメンバーと共に成長できる環境 ・システム開発のスキルを活かしながら、プロジェクトリードやメンバーマネジメントの経験をさらに深めることができる ・社内BPOとして、全社の業務遂行に直接貢献するやりがいを実感できる |
| 労働条件 |
・勤務時間：フレックスタイム制（フレキシブルタイム 5:00〜22:00）、標準労働時間帯 9:00〜17:30（休憩1時間）、1日の標準労働時間 7.5時間 ・休日休暇：完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始、慶弔休暇、年次有給休暇（初年度13日※入社月に応じて付与日数変動あり）、マタニティ休暇、配偶者出産休暇、子育て支援休暇、介護休暇、子の看護休暇、裁判員休暇など ・福利厚生：各種社会保険完備、財形貯蓄制度、団体保険、退職金制度、企業型確定拠出年金、健康保険組合カフェテリアプラン、ワークライフバランス支援制度（育児支援、介護支援）、出産祝い金（第3子以降100万円）、資格取得支援制度など ・その他：昇給・昇格 年1回（10月）、賞与 年2回支給、試用期間あり（原則6ヶ月、条件変更なし） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・システム開発（コーディングができる）の実務経験（5年以上、開発言語は不問）・プロジェクトリードやメンバーマネジメントの経験（チームリーダー、PL、PM等として2年以上目安） 【歓迎（WANT）】 ・要件定義・設計・開発・テスト・本番稼働の一連の開発プロセスに従事した経験（3年以上）・IT・情報系国家資格や各種ベンダー資格 ・VBAツール開発経験、または、Web系システムの開発経験 ・障がいをお持ちの方々と一緒に働き、共に成果を上げていく意志 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/08/25 |
| 求人番号 | 9302966 |
採用企業情報
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- 金融 保険 コンサルティング
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- (2026/08/17)
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