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【情報システム部門】コーポレートエンジニア

年収: 800万 ~ 1000万 ?

ヘッドハンター案件

部署・役職名 【情報システム部門】コーポレートエンジニア
職種
業種
勤務地
仕事内容 当社は、クラウド型電子薬歴・服薬指導ツールをはじめ、薬局向けのプロダクトを複数開発・提供しており、現在ではグループ全体で日本の薬局の20%以上、全国14,000店舗超に導入されるまでに事業が成長しています。また、シリーズDラウンドでは約140億円の資金調達を実施し、M&Aや新規技術領域への投資を積極的に進めています。

一方で、事業の多角化やグループ会社の増加に伴い、社内のSaaSや業務システムが複雑化しており、運用効率・セキュリティ・ガバナンスを両立できるIT体制の再設計が必要なフェーズにあります。
今後の成長・上場を見据え、スピードと安定性を両立する社内IT環境を構築できる方を募集します。

# 業務概要
当社は現在、第ニの急成長期を迎え、事業の多角化、M&A、上場準備を見据えた「スピードと安全性を両立するIT基盤の構築」が最優先の経営課題となっています。
コーポレートエンジニアは、単なる運用担当ではなく、全社最適を追求するIT戦略の策定者として、経営層や部門長と直接連携し、IT投資の方向性を決定する重要な役割を担います。
スケーラブルかつ安全なIT基盤の整備、社内SaaS・業務システムの最適化、そして業務プロセスの自動化を通じて、全社の生産性を最大化することがミッションです。M&Aに伴うIT統合(PMI)や、上場を見据えたITガバナンスのグランドデザインといった、キャリアアップに繋がる全社横断プロジェクトをリードしていただきます。

# 具体的な業務
【継続的な運用・改善業務】
* IT資産管理、オフィスネットワーク運用、およびベンダーコントロール
* ヘルプデスク業務から一歩進めた、問い合わせの構造化と自動化によるサポート体制の改善
* 主要SaaSやIDaaSを活用した認証・ID管理基盤等の管理・運用
* スクリプトや自動化ツールを用いた、業務プロセスの自動化・効率化
* 社内インフラ・本社ネットワークなどの管理
労働条件 勤務体系
フルフレックス
AM5:00からPM10:00の間で8時間

【休日】
土曜/日曜/祝日/年末年始/有給休暇(10日間)
※休日対応有/代休取得可

【特別休暇】※有給休暇とは別に付与
入社時特別休暇(3日)/夏季休暇(3日)/アニバーサリー休暇(1日)/バースデー休暇(1日)/家族出産休暇/結婚休暇/忌引き

【福利厚生】
・リモートワーク可、かつ副業可(事前申請制)
・各種保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災)
・リファラル制度(社員紹介による採用を推進)
・コミュニケーション支援(社内交流を支える費用補助制度)
・SO制度(原則、全社員にSOを付与)
・借り上げ社宅制度(利用は任意)
応募資格

【必須(MUST)】

* 情報システム部門に関わる経験3年以上、または以下を満たす方
* 複数のSaaSを組み合わせ、業務フローの自動化や効率化を企画・実行した経験(コードの読み書きができれば尚可、NoCode/iPaaS活用も可)
* ID管理(IDaaS/AD)または端末管理(MDM)に関する、設計・構築・運用のいずれかの経験

【歓迎(WANT)】

* PythonやGASを用いた独自のシステム連携・ツール開発の実績
* Okta / Entra ID / Intune / Jamf 等を用いたゼロトラスト環境の構築経験
* 上場準備や監査対応(J-SOX、ISMSなど)をIT側からリードした経験
* 経営層に対しIT戦略や投資対効果を説明し、意思決定をサポートした経験

* 「守りのIT」と「攻めのIT戦略」を高いレベルで両立し、IT環境全体を『自分ごと』として牽引できるオーナーシップと戦略思考を持つ方
* 急成長スタートアップ特有の不確実性と変化を楽しみ、現状に満足せず『より良い仕組み』を追求し続けられる柔軟性と推進力を持つ方
リモートワーク

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

屋内禁煙

更新日 2026/07/28
求人番号 9299556

採用企業情報

この求人の取り扱い担当者

  •  
  • ヘッドハンターの氏名は会員のみ表示されます
  • 会社名は会員のみ表示されます

    • 東京都
    • 田園調布学園大学
  • IT・インターネット
    • AI・データ・DX領域の専業エージェントです!最先端の「フィジカルAI」や現場主導で価値を生む「FDE(Forward Deployed Engineer)」など、次世代ハイクラス人材の採用・転職を支援。テクノロジーの最前線で課題解決とイノベーション創出を強力に推進します!
    • (2026/07/22)

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