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【上場企業／連結決算・開示の中核】財務経理マネジメント候補

年収：応相談

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部署・役職名	【上場企業／連結決算・開示の中核】財務経理マネジメント候補
職種	経理（財務会計）財務税務
業種	インターネットサービスその他
勤務地	東京都
仕事内容	■募集背景 PRONIは「中小企業の挑戦を支援し、日本経済の再成長に貢献する」をパーパスに、日本最大級のBtoB受発注プラットフォーム「PRONIアイミツ」を運営しています。 2026年の上場を経て事業が拡大するなか、財務経理部では決算・開示・内部統制など上場水準の運用を担ってきました。今後は、増大する業務を安定的に回しながら、属人化に頼らない体制へと進化させていくフェーズにあります。今回は、決算・開示業務の中核を担い、メンバーへの業務配分・進捗管理を通じてチームとして成果を出していただけるマネジメント候補を募集します。実務で確かな信頼を築きながら、部の運営を牽引いただくポジションです。 ■業務内容スキルや経験に応じて、以下を中心にお任せします。【決算・開示の中核】・月次／四半期／年次決算の全体の取りまとめ（進捗管理・締めまでの差配）・金商法・会社法に基づく開示書類の作成（決算短信、有価証券報告書等）・税理士・監査法人・金融機関との折衝【チームマネジメント・業務改善】・メンバーへの業務配分・進捗管理、育成を通じたチームの成果最大化・属人化を排した業務フローの標準化・仕組化・外部リソース（BPO等）との連携最適化、システム・AI活用による効率化・内部統制（J-SOX）の効率的な運用・改善 ※定型的な記帳・実務作業はBPOと連携しているため、社内では「チェック・判断・仕組みづくり・マネジメント」が中心となります。 ■このポジションの魅力・上場企業の決算・開示の中核を担いながら、チームづくり・仕組みづくりに主体的に関われます。・まずは決算・開示の実務とチーム運営で信頼を築いていただいた上で、ご本人の適性・志向に応じて、事業計画の策定や予実管理など経営に近い領域に関わっていく可能性もあります。・経営企画・事業部との距離が近く、数字を通じて「経営・事業に貢献している」手ごたえが得られます。・生産性と再現性を重視し、チームで業務改善を進めるカルチャーです。 ■組織・環境財務経理部：5名（部長含む）。経営管理本部の傘下にあり、同じ本部内でガバナンス・法務を担う経営管理部、及び経営企画と連携しながら進める体制です。会計・財務にとどまらず、法務・ガバナンスの観点も交えて事業を支える点が当部門の特徴です。【「考える経理」を追求する組織】当社の経理部門は、単なる「数字の集計係」ではありません。「オペレーションは可能な限り外部化・自動化し、社内メンバーは付加価値の高い業務に集中する」という考えを徹底しています。実際にBPOサービスを導入し、経理DXを推進することでルーチンワークを最小化。生まれた時間で、管理会計の設計や事業部への提案など、前向きな姿勢で業務に取り組んでいます。【働き方】・残業時間：閑散期10〜20時間／繁忙期30〜40時間程度（休日出勤なし）・在宅勤務・時間休・中抜けを活用可能・社員の約40％が子育てをしながら勤務。部長を含め子育て中のメンバーが多く、「お互い様」の精神でフォローし合う体制です・月・木の共有の場で予定を伝え、任せきりにせずチームでバランスを取ります ■求める人物像・これから仕組みを整えるフェーズを、「不満」ではなく「自分が価値を出せる余地」と前向きに捉えられる方・既存メンバーを尊重し、現状を理解した上で、一緒に改善・成長していける方・現状に満足せず、常に改善を考えられる方・素直で誠実、かつコミュニケーションを大事にできる方・PRONIのバリュー「まっすぐ」に共感いただける方 ■選考フロー書類選考 → 適性検査・一次面接 → 二次面接 → 最終面接 → 内定・オファー面談 ※適性検査は性格や価値観、思考力を測るものです。結果のみでの判断ではなく参考とさせていただき、面接を含め総合的に検討いたします。 ※選考の状況やポジションの性質により、面接回数は変動する場合がございます。
労働条件	■雇用形態正社員 ■試用期間 3ヶ月（試用期間中の条件変更なし） ■就業場所東京本社（東京都品川区東五反田三丁目20番14号住友不動産高輪パークタワー12階／18階）および会社が認めた就業場所 ※変更の範囲：会社の定める場所 ※在宅勤務制度あり【アクセス】 JR線・都営浅草線・東急池上線「五反田駅」出口A3より徒歩8分 JR線・りんかい線「大崎駅」より徒歩10分 ■業務内容の変更の範囲会社の定める業務 ■想定年収 7,000,000円〜 9,000,000円 ■給与（月給制）月給：583,333円〜 750,000円　└ 基本給：444,879円〜 583,333円　└ 固定残業代：138,454円〜 178,012円 ※時間外労働の有無に関わらず、月40時間分の固定残業代を支給します ※月40時間を超える時間外労働分は別途支給します ■昇給・賞与・成果に応じた個人賞与制度（半期ごと）・社内表彰制度 ■勤務時間 10:00〜19:00（休憩60分）・時差出勤制度あり（就業時間を前後1時間まで変更可能。例：9:00〜18:00、11:00〜20:00）・在宅勤務制度あり ■休日・休暇＜年間休日120日以上＞・完全週休2日制（土日）・祝日・年末年始休暇・有給休暇（入社日当日から付与）・時間単位年休制度（1時間単位で利用可）・産前産後休暇／育児休暇（男女ともに取得実績あり）・リフレッシュ休暇（有給休暇とは別に年3日付与） ■福利厚生・交通費全額支給（月5万円上限）・スキルアップ支援制度・副業可（許可制、条件あり）・資格取得補助制度（申請制／年間上限10万円）・書籍購入費負担制度・オフィスカフェ制度、食事補助・インフルエンザ予防接種補助・PRONI祭（全社会） ■加入保険健康保険／厚生年金／雇用保険／労災保険 ■受動喫煙対策屋内喫煙場所あり
応募資格	【必須（MUST）】・事業会社での経理・決算実務経験　（上場企業での連結決算・開示を主体的に回した経験）・経理実務における高い正確性・スピードがあり、周囲の信頼を得ながら成果を出せること・少人数のチームでメンバーへの業務配分・進捗管理を行い、締めまで導いたマネジメント経験・既存フローを回すだけでなく、業務プロセスを設計・標準化・改善できること【歓迎（WANT）】・内部統制（J-SOX）の構築・運用経験・税務（法人税・税効果等）の知見・IPO準備〜上場前後、グロース期の経理を経験していること・AI・会計／セールスSaaS（ワークフロー、RPA、生成AI等）を活用した業務フロー改善・導入をリードした経験・日商簿記2級以上、公認会計士、USCPA、税理士（科目合格含む）のいずれか ■このような方におすすめ・上場前後の成長企業で、幅広く財務経理としてのスキルを高めたい方・決まったルーチンだけでなく、仕組みづくり・改善提案もしていきたい方・成長意欲があり、会計専門性を高めながら自分の役割を広げたい方
アピールポイント	自社サービス・製品ありベンチャー企業 2年連続売り上げ10％以上UP 年間休日120日以上産休・育休取得実績あり 20代管理職実績あり女性管理職実績あり上場企業 Uターン・Iターン歓迎管理職・マネージャー完全土日休み
リモートワーク	可「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策	喫煙室設置
更新日	2026/07/27
求人番号	9289827

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