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| 部署・役職名 | UI デザイナー |
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| 仕事内容 |
当グループ・事業について UX/UI戦略の策定・実行、マーケティングディビジョン、CEOオフィス、各事業のプロジェクトの取り組みを通じて、当グループエコシステムのUX/UIを強化・充実させ、グループのユニークさを構築することに貢献しています。 募集背景 グループ横断組織・クリエイティブハブとして、他のクリエイティブチームから多くの問い合わせを受け様々な対応を行います。そのため、当グループならではの体験をお客様に提供することを目的として、UIデザインのスペシャリストを募集しています。 業務を通じ、当グループの商品やサービスにおいて、当グループとしての一貫性や高い品質を保持することに貢献することができます。 加えて、当グループが提供する様々なサービス・プロダクトに関する知見を得ながら、様々な関係者と協力することで、クリエイティブスペシャリストのコミュニティを広げていくことも可能です。 業務内容 下記のようなプロジェクトに、プロジェクトの UI デザイナーとして従事していただきます。 ・ReX UI ライブラリ(アセットとコンポーネント)およびデザインガイドラインの開発と維持管理。 ・サービス製品のエコシステムに対して、UX/UIレビュー/コンサルティング/サポート/ハンズオンの提供と、一貫したエクスペリエンスと品質の担保。 (サービス製品のUIアセット(アイコン、モーションなど)のレビュー、新サービスまたはPoCの開発プロジェクト、UIライブラリアセット/コンポーネント、プロトタイプまたはムービーの制作など)。 ・製品マネージャー、エンジニア、UXデザイナーと共同で、ユーザーの要件を収集・評価。 ・新サービスやPoCの開発プロジェクト: アイデアや概念を具体的なインターフェースに変換 ・効果的に概念化するためのモックアップの開発、および高度なデザイン戦略、きめ細やかな双方向のコミュニケーション ・UIインタラクションを実演するプロトタイプやムービーの制作 ・社内のデザイン・プロダクトチーム(デザイナー、UIエンジニア、ディレクター)向けに、ReX/Figmaトレーニングやワークショップセッションを実施 ・グローバルおよびローカルの製品/サービス/アプリの定期的なベンチマークと分析 働く環境 社内外のUXデザイナー、UIデザイナー、開発担当者、ガバナンスチーム、CEOオフィスプロジェクトと連携していただきます。 |
| 労働条件 |
勤務時間:9:00〜17:30 ※当グループ朝会実施の就業時間は8:00〜16:30 ※所定労働時間7.5時間、休憩時間1時間 待遇・福利厚生:◆昇給※半年に1回の評価により月額給与を決定、賞与 年2回(6月、12月)※半年に1回の評価により業績賞与を決定 ◆通勤交通費 ◆各種社会保険完備(厚生年金保険、健康保険、労災保険、雇用保険)、社員持株会、スポーツ クラブ法人会員、社員持株会、ファミリーデー、カフェテリア(朝食・昼食・夕食無料)、コンビニエンスストア、フィットネスジム(有料)、ヘアサロン(有料)、ランドリーサービス(有料)、マッサージ&鍼(有料)、同好会活動、納会 等 ◆各種研修制度、自己啓発支援制度(Open Position制度) ◆社内託児所 ◆ビザサポート、リロケーションサポート ◆フレックスタイム制、時差勤務 休日休暇:完全週休2日制(土・日)、祝日、夏期冬期休暇、年次有給休暇、特別休暇 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 必須要件:・製品/UI/Web/インタラクションデザインの3年以上の経験 ・Figma(UIライブラリ制作/コンポーネント制作/修正、プロトタイピング)の高い習熟度 ・UIのベストプラクティス、Webインターフェイスデザイン、モーションデザイン、インタラクションデザインに関する十分な知識を持ち、Webにおけるデザイントレンドやテクノロジーの進化について常に最新の動向を把握していること ・迅速にPoCやプロトタイプを開発し、ユーザーの操作性を実証する能力 ・絵コンテやムードボードの制作の経験 ・アイコン(低ピクセル数)やイラストレーションを制作できる能力 ・細部にまで配慮できること ・他者のディレクションを理解し自主的に適切に動けること ・異なるプロジェクト間で異なるバックグラウンドを持つ利害関係者と効果的に連携できること ・ビジネス目標を達成するために、デザイン性と機能性のバランスをとることが必要だと理解できること ・ユーザーの重要性を認識するだけでなく、ビジネス目標や技術的な制約も尊重できること ・エンジニアや開発者と円滑にコミュニケーションするため、開発方法について初歩的な理解があること ・日本語レベル:堪能(国内関係者との交渉、研修やワークショップの円滑化・実施などに必須) ・英語レベル:堪能(チームコミュニケーション、グローバル・日本語話者でない関係者との交渉、研修やワークショップのファシリテーション・実施などに必須) 歓迎要件: ・インターフェース構築におけるフロントエンド(HTML、CSS、JavaScript等)の基本的な知識 ・動画制作や動画編集スキル、モーショングラフィック制作スキル ・グラフィックデザイン、UIデザイン等に関連する、人文・社会学系の学位 Languages: English (総合 - 4 - 流暢)、 Japanese (総合 - 4 - 流暢) |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2026/07/27 |
| 求人番号 | 9287867 |
採用企業情報

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- コンサルティング IT・インターネット メーカー
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- 私一人当たりの担当求職者様数が少ないため、スピード感があり丁寧なご支援が可能です。 手厚いご支援をご希望される方にマッチする支援スタイルを得意としております。
- (2026/02/26)
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