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| 部署・役職名 | 【BizOps（新規事業領域 / 0→1フェーズ）】リモート勤務可（※原則週3日出社）／上場企業／フレックス／スキマバイトアプリの最大手／ユーザー1400万人 |
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| 仕事内容 |
■ミッション■ 新規事業における事業構想を、実際に運用できる仕組みへ落とし込み、再現性のあるオペレーションを構築することがミッションです。 単なる業務改善ではなく、 事業立ち上げ オペレーション設計 システム要件定義 データ分析 組織横断プロジェクト推進 までを担い、事業成長を“仕組み”の力で支えていただきます。 ■業務内容■ ・オペレーション設計・業務構築 新規事業特有の未整備な環境において、ゼロから業務プロセスを設計します。 業務フロー設計 プロセス標準化 オペレーション構築 マニュアル整備 業務の型化 属人化防止に向けた仕組みづくり 現場での運用を担保しながら、スケール可能な体制を構築します。 ・業務改善・仕組み化 スプレッドシートや各種ツールを活用した暫定フロー構築 業務課題の抽出 ボトルネック分析 生産性向上施策の企画 業務品質向上施策の推進 手作業業務の効率化 ・Biz × Product連携 事業部門とプロダクト開発組織の橋渡しを担います。 オペレーション課題の可視化 システム化要件整理 要件定義の推進 PdM・エンジニアとの連携 開発優先順位の調整 自動化プロジェクト推進 ・バックオフィスとの連携 新規事業運営に必要な社内ルールや運用フローを整備します。 契約フロー整備 請求プロセス設計 法務との調整 経理・財務との連携 リスク管理体制構築 ガバナンス整備 事業スピードとコンプライアンスの両立を実現していただきます。 ・ツール導入・ベンダーマネジメント 業務課題に応じたツール選定 SaaS導入推進 ベンダー折衝 導入プロジェクト管理 業務効率化施策推進 ・データ分析・事業改善 SQLを用いたデータ抽出・分析 KPI設計 歩留まり分析 オペレーション指標管理 改善施策立案 効果検証およびPDCA推進 ■この仕事の魅力■ ・執行役員直下の新規事業組織 経営に近い立場で事業戦略を理解しながら、オペレーション構築を推進できます。 事業の根幹を支える重要なポジションとして、大きな裁量を持って働くことができます。 ・0→1フェーズを経験できる 決められた業務を運用するのではなく、 業務設計 運用構築 システム化 標準化 までゼロから携わることができます。 事業立ち上げならではのスピード感とダイナミズムを経験できます。 ・BizOpsとして市場価値を高められる BizOps 事業企画 業務改善 BPR PMO プロダクト連携 データ分析 など、事業成長に必要なスキルを横断的に身につけられます。 ・事業成果に直結するポジション オペレーション改善そのものが目的ではなく、 売上向上 利益改善 顧客体験向上 成長速度向上 といった事業成果へ直接つながる改善に取り組めます。 ・第二創業期の事業創出に携われる 既存事業のアセットを活用しながら、新たな収益の柱を生み出すフェーズです。 会社の未来を形作る重要な挑戦に当事者として関われます。 |
| 労働条件 |
■雇用形態 正社員（期間の定め無し） 試用期間：3ヶ月（条件に変更なし） ■勤務時間 フレックスタイム制（コアタイム 11:00〜15:30） 標準勤務時間 9:30〜18:30 ※1日8時間勤務×月勤務日数分が1ヶ月の勤務時間数となります ■勤務地 東京都港区東新橋 リモート勤務可（※原則週3日出社） ■給与 予定年収：700万円～1200万円 ■休日・休暇 年間休日120日 完全週休2日制（土・日）、国民の祝日 ・リラックス休暇（年次有休とは別に、入社初日に年5日分、その後1年ごとに5日分付与される有給休暇） ・年次有給休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ■福利厚生・制度 ・各種社会保険完備 ・交通費支給 ※上限5万円/月 ・実績に応じて昇給有（年2回） ＜ダブルデイ＞ 社員がアプリを利用して働いた場合、報酬額を上乗せ（上限有り） ＜書籍購入＞ 業界知識を深めるに必要な書籍を会社が購入 ＜セミナー費用補助＞ 業務に必要なセミナー参加費を補助 ＜部活動＞ 趣味などを通じて交流できるよう、活動に応じて費用を補助 ＜チームビルディング＞ チームのコミュニケーションの活性化に向け、一定の予算を好きに利用できる ＜結婚祝い金＞ 結婚した従業員に祝い金を支給 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 以下1.〜3.いずれかのご経験を3年以上お持ちの方（Ops専任のキャリアでなくても構いません）1.複雑な業務課題を整理し、事業成果に繋がる仕組みに落とし込んだ経験 （例①）SaaSのCSMや導入コンサルとして、顧客の複雑な業務フローを可視化・構造化し、システムを通じた業務構築とサクセス支援を行った経験 （例②）事業会社での事業企画、営業企画、BizOps等において、複数のシステムを活用し、生産性最大化や歩留まり改善を目的としたオペレーションを構築・運用した経験 （例③）コンサルティングファームにて、業務プロセス改善（BPR）やITシステム導入等のプロジェクトをハンズオンで牽引した経験 2.プロジェクトの主担当として、事業目標から逆算して潜在的な課題を特定し、ゼロから業務プロセスを設計・実行した経験 3.プロセスが確立されていない環境下で、自らが主導して複数部署を巻き込み、プロジェクトを推進・完遂した経験 【歓迎（WANT）】 ・事業部間のブリッジ・合意形成経験（例①）開発組織（PdMやエンジニア）と連携し、手動のオペレーションをシステム化・効率化するための仕様調整を行った経験 （例②）法務・経理・財務などのバックオフィス部門と折衝し、新規事業の立ち上げに向けた運用フローの「落としどころ」を見つけてプロジェクトを前に進めた経験 ・スプレッドシート（複雑な関数群の活用）やGAS（Google Apps Script）を用いた業務効率化、暫定ツールの作成経験 ・SQLを用いたデータの抽出・分析経験 ・BtoBtoCモデル、マッチングプラットフォーム、またはHR・人材ビジネス領域での事業推進経験 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/07/26 |
| 求人番号 | 9286763 |
採用企業情報
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- 会社規模501-5000人
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- コンサルティング IT・インターネット サービス
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