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| 部署・役職名 | 事業統括部門 事業責任者（候補） |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
・売上および利益の最終成果に対する責任と適切KPIマネジメント ・営業チームの組織設計、マネージャー育成および組織体制の再設計 ・管翔部署におけるプレイヤーおよびマネージャー候補の採用・選考 ・経営陣へのレポーティング、予算策定提案および他部署との全社連携 ・事業成長角度を最大化させるための施策立案とPDCAサイクルの推進 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・複数立ち上がる転職支援事業における事業マネジメントおよび収益最大化 ・定量データに基づくKPIマネジメント体制の構築と予実差分課題の解決 ・拡大期における組織設計・採用推進およびGoodカルチャーの醸成 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅経営陣直下で事業戦略立案から組織統括・PL責任まで一貫して担える ✅経営陣からの積極的な権限委譲により大きな裁量を持って事業を牽引 ✅高水準な報酬体系に加え入社時期や成果に応じた株式付与の機会あり ✅シリアルアントレプレナーや大手ファーム出身者とともに高度な経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ・システム内製化と徹底した仕組み化により質と量を兼ね備えた支援を実現 ・戦略ファーム出身者やトップコンサルが集い高い視座で課題解決を行う文化 ・株式上場に向けて圧倒的な成長スピードで拡大を続ける組織 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ |
| 労働条件 |
【勤務時間】フレックス制（標準的な勤務時間8時間） 【休日・休暇】完全週休二日制（土日祝）、夏季・年末年始休暇（年間休日123日） 【福利厚生】交通費支給、家賃補助（賃貸対象）、社会保険完備 【諸手当】部署横断シャッフルランチ、フリードリンク、オフィスコンビニ等 【契約期間】正社員（試用期間6ヶ月は有期正社員。過去の転換実績は極めて高水準） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・高度な課題解決能力（定量的な分析・示唆出し・施策立案ができる力）・事業マネジメント力、営業マネジメント力および優秀人材の採用能力（学歴不問） |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/08/12 |
| 求人番号 | 9285640 |
採用企業情報
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- 会社規模101-500人
この求人の取り扱い担当者
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- 金融 コンサルティング IT・インターネット
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- (2026/08/11)
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